不过分追求细节,明智的领导者懂得让员工放手去做 查理医疗基地生死选择 太多的微观管理控制容易导致 精神停工 不下霸道的指令,明智的领导者知道何时放松政策 马德乌斯 机枪指令 完成眼前的任务,霸道的领导者扼制了团队的成长 避免过度计划,明智的领导者看重计划的灵活性 巴格达的烟火圈 试图解决所有问题,会造成更多的难题 本书作者通过12个真实战场故事,20个经典管理案例,帮助读者摆脱领导力认知陷阱,精准掌控领导力,通过 团队 任务 和 个人 三者之间的平衡,实现领导力效能的飞跃。关注全局,也要关注微观管理,留下合适的人 明智的领导者了解如何更好地平衡团队,让每一个团队成员能更好地发挥自己的势能;注重有效的科学步骤,善用有效的问责机制,建立灵活的规章制度 明智的领导者了解如何更好地平衡任务,让任务得到稳