华为成功真正的核心点，除了人力资源体系，还有是财经体系。华为财经管理的核心思想和商业逻辑主要表现为：追求长期有效增长；追求有利润的收入，有现金流的利润；业务为主导，财经为监督；成为值得信赖的伙伴和价值整合者。具体到管理方法，华为构建了集成作战的计划、预算、核算体系，打破了法人实体概念的责任中心管理系统，以及防腐败促经营的内控系统。对于企业人力资源经理不懂财务、财务经理不懂人力资源的现象，本书可以帮助读者明白财经管理的本质，理解业务和财经的关系，从而做到业财融合。

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本书以现行有效的税收法律、法规和规章为基础，精选 核心、 基础、 重要的部分汇编成本书。共分为五编， 编为所得税法律制度，包括三个部分，分别为：企业所得税制度、个人所得税制度和烟叶税制度。第二编为货物与劳务税法律制度，包括四个部分，分别为：增值税制度、消费税制度、城市维护建设税制度和车辆购置税制度。第三编为财产税法律制度，包括七个部分，分别为：车船税制度、房产税制度、城镇土地使用税制度、契税制度、土地增值税制度、耕地占用税制度和资源税制度。第四编为行为税法律制度，包括两个部分，分别为：环境保护税制度和印花税制度。第五编为进出口税收法律制度，包括两个部分，分别为：船舶吨税制度和关税制度。第六编为税收程序法律制度，包括三个部分，分别为：税收征收管理制度、行政处罚制度和行政复议制度。

本书以具有代表性的地方性立法为研究内容，综合运用立法学、宪法学、行政法学、法解释学等学科的理论及研究方法，并辅之以典型案例，以期为地方性立法的精细化和科学化提供理论支持和实务指南。本辑重点对地方立法主体、地方立法程序、地方立法事项等内容进行重点探讨。

本书兼顾“就业导向”和“生涯导向”，紧紧围绕我国“经济发展新常态”下高等教育和应用技能型人才培养的目标，全面展开税法内涵，坚持创新创业和改革的精神，体现新的课程体系、新的教学内容和教学方法，以提高学生整体素质为基础，以能力为本位，兼顾知识教育、技能教育和能力教育，力求做到：从项目引导出发，提出问题，引入含义，设计情境，详尽解读。本书共涵盖9个项目、45项任务；在结构安排上，采用“项目引领、任务驱动、实操技能”的编写方式，力求结构严谨、层次分明；在表述安排上，力求语言平实凝练、通俗易懂；在内容安排上，尽可能考虑到财经类专业不同层次的不同需求，课后的应知和应会考核结合每个项目的内容与技能要求而编写，以使读者在学习每一项目内容时做到有的放矢，增强学习效果。

本书是关于《民法典》人格权编第一章“一般规定”的评注，内容覆盖《民法典》第989条至第1001条。本书在明确人格权一般规定之于人格权编整体的普遍性、约束性意义上，对每个条文做出了系统全面的评注。除导论和附录外，本书共十三部分，主要围绕条文的规范意旨、历史沿革、规范内容以及证明责任等方面展开，在归纳整理已有学理观点及裁判规则的基础上，对《民法典》第989条至第1001条的13个条文分别展开评注，希冀在文义解释、体系解释、历史解释和目的解释等方法的综合运用下凝练共识、形成通说，助益于人格权编一般规定的准确理解和适用。 本书旨在成为法官及律师办案的实用手册，法学理论研究的工具书，民法研习者的教辅资料。

本书是“当代经济学教学参考书系”之一，全书共分37个章节，主要对微观经济学之现代观点作了介绍，具体内容包括预算约束、斯勒茨基方程、跨时期选择、消费者剩余、成本曲线、博弈论的应用、信息技术等。该书可供各大专院校作为教材使用，也可供从事相关工作的人员作为参考用书使用。

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