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    • 新概念英语练习册1(新版)
    •   ( 70 条评论 )
    • 编 /2000-09-01/ 外语教学与研究出版社
    • 以上ISBN信息均为平台自动生成,部分商品参数可能存在些许误差,商品准确参数详情可咨询客服。本店为新华书店总部直营店铺,所售图书均为正版,请放心购买! 注:预售品种请单独下单,与预售品种一起拍的品种默认和预售品种一起发货! 基本信息 书 名 新概念英语练习册1(新版) 出版社 外语教学与研究出版社有限责任公司 作 者 编 出版时间 20000901 I S B N 9787560018409 定价 15.9 开 本 16开 185*260 装 帧 平装 版 次 1 字 数

    • ¥10.34 ¥15.9 折扣:6.5折
    • 我们身边的英语话题库——职场英语话题库
    •   ( 15 条评论 )
    • 主编盛丹丹 /2012-01-01/ 天津科技翻译出版公司
    • 你还在羡慕职场中的“杜拉拉”吗?还在困惑如何成功就职外企吗?又或者,还在苦恼无法用英语自由和客户交谈吗?盛丹丹编著的《职场英语话题库》将会完整地介绍职场生活中的方方面面,有关面试、职场打拼、外企礼节和商务出差中的小细节、小常识,一切你想知道的,你所需要的,都能从本书中找到。《职场英语话题库》将帮助你实现由职场菜鸟到高手的完美蜕变!

    • ¥19 ¥25 折扣:7.6折
    • 即学即用求职英语口语
    •   ( 27 条评论 )
    • 董克林李晓丹 主编 /2009-03-01/ 金盾出版社
    • 本书以求职方面的英语口语为主,。围绕面试途径、寻找工作、面试准备、面试细则、面试结果、申请职位、福利待遇、面试注意事项等编排成情景会话,内容丰富,注重实用,语言深刻,一举多得。此书可供各类求职人员学习、参考和模仿,主要适用于即将毕业进入就业市场的大学生和社会上的所有用英语进行求职和面试的人员,尤其可作即将在外企工作以及在其他涉外部门工作人员的培训教材之用。

    • ¥8.4 ¥13 折扣:6.5折
    • 新概念英语新版2练册 学生用书配套练册
    •   ( 0 条评论 )
    • /2000-08-01/ 外语教学与研究
    • 《新概念英语2(练册)(新版)》是为使用《新概念英语》(新版)的中国学生而编写的,为《新概念英语》(新版)的配套练。学生可一课一练,巩固教材中每课所学的内容,以便更轻松、更灵活地掌握课文中的重点和难点。《新概念英语2(练册)(新版)》也可作为英语教师的辅助教材和广大英语学者自学的实用参考。 《新概念英语2(练册)(新版)》有以下点: 由《新概念英语》(新版)作者根据每课的内容而自编写。 练内容全面,练形式多样,有的放矢地针对每课的重点和难点加强训练,以达到好的效果。 既可在课堂上使用,也可以根据学者自己的学进度自行安排练。 可以直接在练册上做练,后附有正确答案,方便学者核查。

    • ¥12.2 ¥16.9 折扣:7.2折
    • 剑桥中级英语语法练(第四版中文版)(剑桥英语在用丛书)
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    • /2022-08-01/ 外语教学与研究出版社
    • 剑桥“英语在用”(English in Use)丛书是一套享誉全球的英语学用书,自出版以来,全球已逾册。剑桥“英语在用”(English in Use)丛书为非英语的学者编写,结构明晰,形式简约,重点突出,注重实用。鉴于剑桥“英语在用”丛书在学者中的良好口碑,外语教学与研究出版社新引进了这套丛书的词汇、语法系列的修订新版,以及短语、语等系列。希望读者朋友们通过这套高品质的学用书,真正提高自己的英语水平。 《剑桥中级英语语法练(第四版中文版)》针对中高级水平学者,既可单独使用,也可和《剑桥中级英语语法(第四版中文版)》搭配使用。 《剑桥中级英语语法练(第四版中文版)》题形式括对话、电子邮件、短文等,除测试语法知识外,还有很强的趣味性。做题的过程中,既可巩固语法知识,又可学口语、写作,还可体会阅读乐趣。

    • ¥13.7 ¥19 折扣:7.2折
    • 成功求职应急英语口语 盛小利
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    • 盛小利 /2009-09-01/ 科学出版社
    • 从求职信和英文简历模板搜罗,到面试前的准备和面试技巧点拨;从轻松破解应聘常见问题,到自如应答;从面试中的自我展示,到巧妙了解对方公司的情况和福利……无论你是即将毕业但仍处于茫然之中的大学生,还是正在辛苦打拼并有意跳槽的职场人士,这优势地位是一本超实用的求职面试宝典!

    • ¥23.4 ¥34 折扣:6.9折
    • 新即学即用成功求职面试英语(附MP3光盘)
    •   ( 178 条评论 )
    • 浩瀚 主编 /2008-12-01/ 北京语言大学出版社
    • 本书是为求职者精心编写的一本英语学习用书,全书内容充实,涉及求职面试的方方面面,重点提高学习者在求职面试过程中的英语口语交际能力和应答技巧。 本书的内容结构及编写特色如下: 1.课前热身——为读者提供面试前后及面试过程中应注意的行为规范,便于学习者在面试过程中扬长避短。 2.妙语连珠——收录了与单元主题相关的词汇,帮助学习者轻松掌握相关表达。 3.对答如流——设计了在求职应聘中常用到和听到的基本问答,帮助学习者掌握基本、核心的求职英语,通过反复练习,达到融会贯通的效果。 4.情景会话——真实的英语情景会话,将学习者引入到求职面试现场之中,学习者通过练习获得相关的知识和经验,以便为应聘带来*的便利。 本书适合具有初、中级英语水平的学习者使用,配有光盘一张。特邀外籍专家朗读

    • ¥11.7 ¥16.8 折扣:7折
    • 医学生物化学与分子生物学实验/孙军
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    • 孙军 /2016-08-01/ 科学出版社
    • 本书是“十二五”普通高等教育本科规划教材配套教材,全国高等医药院校规划教材。全书内容分为四篇,第一篇为生物化学技术基本理论(第一章至第六章)。第二篇为常用医学生物化学实验(第七章),共14个实验,其中9个常用的生化实验及临床生化检验,以及5个生物化学综合性实验,主要是培养学生对生物大分子进行分离分析的综合实验技能,同时也包含了实验动物学、药理学、生理学等相关基本知识和基本技能的综合。第三篇为分子生物学技术基本理论(第八章至第十章)。第四篇为分子生物学实验,即重组DNA表达载体的构建和鉴定(第十一章)。以DNA重组的基本过程为主线,围绕重组DNA技术的各个环节介绍了10个分子生物实验。这些实验都在教学中采用过,并取得了较好的教学效果。

    • ¥30 ¥38 折扣:7.9折
    • 写一封让人眼前一亮的英文求职信
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    • 李冰天 编著 /1970-01-01/ 中国纺织出版社
    • 本书针对广大外企求职者的需求,较为详尽地阐述了英文求职信的格式要求、版面设计、写作基本要领等各方面的内容。采用中英文对照的形式,便于广大读者学习、参考与掌握。在此基础上,本书还介绍了大量的英语求职信的实用范例。这些求职信的题材广泛、内容丰富、风格各异、表达多样、语言规范,是有志于去外企上班的人的良师益友。

    • ¥21.7 ¥29 折扣:7.5折
    • 新概念英语1(练习册)学生用书配套练习册书籍
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    • 亚历山大 /2000-09-01/ 外语教学与研究
    • 《新概念英语1(练习册)(新版)》有以下特点: 由《新概念英语》(新版)作者根据每课的内容而亲自编写。 练习内容全面,练习形式多样,有的放矢地针对每课的重点和难点加强训练,以达到很好的效果。 既可在课堂上使用,也可以根据学习者自己的学习进度自行安排练习。 可以直接在练习册上做练习。 练习册后附有正确答案,方便学习者核查。

    • ¥11.5 ¥15.9 折扣:7.2折
    • 韩国语阅读 林从纲 大连理工大学出版社 9787561132111
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    • 无 /1970-01-01/ 大连理工
    • 对于韩国语的学者来说,大量涉猎各种类型的文章,增加词汇量,扩展知识面,对于进一步提高韩国语的水平是不可少的,也是提高语言的行之有效的方法。 本书选材内容广泛,时效性强,并严格遵循“多视角、重应用”的原则。在内容上,选取了有关政治、经济、科技、社会、文化、语言、文学、地理等多方面的材料。在选材的视角上,既有反映韩国社会生活的内容,也有韩国人看中国、写中国的内容。在编写结构上,在每篇正文后增加了一篇补充阅读材料,供读者学。在练题的编写上,我们结合不同文章的点,参照国际韩国语测试的题型,依据教材内容编写设计题,供读者参考、学。希望能够对韩国语学者在语言综合上的提高有所帮助。

    • ¥12.2 ¥18 折扣:6.8折
    • 彻底搞定求职英语
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    • 沙莎 等 /2011-01-01/ 机械工业出版社
    • 本书的内容主要分为两个部分:面试准备和实战面试现场情景,而面试准备又分为面试前的准备、面试情景应对、面试结束三个部分。全书共安排78个真实的求职场景,每个求职话题下面都安排了热点讨论、词汇加油站和句型小天地等相关内容,使读者不仅可以彻底掌握求职英语,还可以增加词汇量,通过句型解析举一反三,增强句型运用能力。

    • ¥20.8 ¥29.8 折扣:7折
    • 面试英语
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    • 刘爱英 等编著 /2007-05-01/ 天津科技翻译出版公司
    • 随着我国改革开放的不断深入发展,涉外企业和事业单位日益增多,并正在成为人们谋职就业的热门选择,而英语也因此越来越显现出它的求职面试方面的社会功用。根据录用雇员的惯例,许多招聘单位除了要求应聘者参加相关的笔试外,往往还通过面试了解应应聘者的工作经历、文化程度、专业技能、求职动机、品性、志向、个人爱好、人际关系以及所具备的英语水平,以便终决定是否录用。求职面试并非“主试人提问—应试人应答”的简单模式,而是招聘的单位与应试者深入了解对方的双向交流过程,更是应聘者“推销自己”的难得机会。因此,应聘者必须熟悉并掌握面试的有关知识和技巧。本书的编写正是从这一社会需要出发,旨在帮助应聘者做好面试的准备,以求一举成功。 本书内容分为上、中、下三篇。分别介绍了功能表达法、面试情景对话实例以

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