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    • 升职圣经
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    • (德)莱,(德)米夏里克 著,郭爽 译 /2012-02-01/ 中华工商联合出版社
    • 本书将会向你介绍应对冲突和竞争困境的新策略和游戏规则,这些策略来源于职场培训和很多职业女性的自身经历。你想在职场上高歌猛进却屡屡受阻?你已然身居高位但是暗箭难防?或是你只是想做更出色的自己?本书不能给你指出一条“金光大道”,因为它根本就不存在。但是,作者会给你建议和技巧,以及那些被职场验证了的新旧游戏规则,它们会鼓励你、帮助你,让你发挥自己的潜力,找到你的晋升之路。 你想功成名就?那等待你的将是一连串的斗争。历经冲突是每个人成功路上的必修课。但是,能否有效地管理冲突并且让它成为你事业的助力,是决定你能否成功的关键。

    • ¥11.9 ¥29.8 折扣:4折
    • 晋升赢在职场的秘密
    •   ( 55 条评论 )
    • 永秀 /2011-12-01/ 广东经济出版社有限公司
    • 25岁的袁子鸣年少得志,被总部派往分公司担任副总经理一职,不料遭到顶头上司的暗算,被迫出局。一切归零,他不得不从普通业务员做起,头顶的业绩压力、暗流涌动的同事关系、利益纷争、偏执一词的客户信任危机……这一切让他的职场生涯变得波谲云诡。 然而,聪明的袁子鸣没有被困难击倒,他抽丝剥茧,逐一出牌:对业绩压力,利用同学的人脉关系,经过缜密的心理分析,准确把握客户需求,终顺利拿下大单;对同事的恶意讹诈,以彼之矛攻彼之盾,终巧妙化解,从而将咄咄逼人的同事转化为利益同盟者;对于心有不服的下属,软硬兼施,终收服人心,提升了团队凝聚力…… 从高管到普通业务员,再回到高管,袁子鸣得以在各个层面透视职场。人们对潜规则顶礼膜拜,其实博大精深的却是职场“显规则”:升职是门技术活,职场拼的是智

    • ¥15.7 ¥35 折扣:4.5折
    • 腾讯精品课之职场大冒险:职场提升
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    • 腾讯精品课 /2016-06-01/ 湖北科学技术出版社
    • 本书介绍了职场人士提升职业化素质必需的技能,包括职业生涯规划、时间管理、压力管理、人际沟通等。这些技能是职场常规的培训课题,也是优秀企业普遍接受的员工职业化的重要标准,是历经实践检验且行之有效的个人素质提升之道。本书必将对广大职场人士实现业绩、达成职业发展目标产生积极有效的影响,是不可多得的个人效能提升实用手册。

    • ¥8.1 ¥18 折扣:4.5折
    • 女白领加薪减压路线图
    •   ( 6 条评论 )
    • 王咏星 编著 /2010-09-01/ 地震出版社
    • 中国本给女白领看的书,让你“升职优先、快乐无边”的宝典! 加法生活,让女白领成为事业的能手。 减法生活,让女白领放松疲惫的身心。 乘法生活,让女白领展现女性的优势。 除法生活,让女白领享受陕乐的生活。 调查显示:90%女白领不同程度地承受着各种压力,依次为工作压力、子女教育压力、工作与家庭难以兼顾的压力、婚姻情感压力、健康压力、经济压力,众多的压力使得女白领不堪重负、身心疲惫。 女白领怎样才能成为事业的能手、温馨的妻子、孝顺的女儿、慈爱的母亲、朋友的知音呢?轻轻翻开这本书,赠你一把悠然自得的金钥匙……

    • ¥11.9 ¥29.8 折扣:4折
    • 老板为什么给你加薪
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    • 洪文翰 著 /2011-03-01/ 新世界出版社
    • 书中的内容,将以轻松实在的方式,为大家讲解: 1.为什么每当我们开口向老板要求加薪的时候,总是落得如此惨淡的收场? 2.如今的招聘单位,寻求的到底是什么?为什么勤奋卖力的人,在现在的市场里头占不到半点便宜? 3.3000元月薪和30000元月薪的区别原来并不是因为社会的黑暗。这样的薪资分配其实还是挺有道理的1 4.我们目前所得到的工资其实真的很公平(虽然我们依然觉得自已的市场价不仅如此),也许市场从来都没有亏待过我们。 5.清楚认识影响我们市场价的三大要素,并且掌握在这三方面自我提升的秘诀! 6.学会如何从老板的口袋里取得我们所要的工资,并且让老板在给你加薪后仍然不亦乐乎!

    • ¥13.4 ¥29.8 折扣:4.5折
    • 办公室升职术
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    • 忠实 编著 /2010-10-01/ 石油工业出版社
    • 《办公室升职术》讲述的是办公室处世之道,告诉你在办公室做人做事一定要机智灵活,懂得如何趋利避害,善于利用一切可以利用的资源,为自己的事业成功创造条件,把握晋升的机会和规律性,使自己的事业达到*。 办公室人士都想升职加薪、步步高升,直至出人头地。然而,世事总是难如人愿,不知多少人不得不在职场生涯中匍匐潜行。 无论是谁,压力就像一张网,让你无所遁形。眼看你的同事,升迁的升迁,加薪的加薪,你却原地不动。这是怎么回事?也许你因此百思不得其解,甚至怨声不绝。出现这种情况,你有没有想过从自身来寻找原因? 也许,你对“谋略”一词过于敬畏,也许,你对办公室的氛围过于陌生。但是,你必须承认这就是你一直是一个小职员的重要原因。

    • ¥10.4 ¥26 折扣:4折
    • 从白领到精英
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    • 蒋多 编著 /2010-11-01/ 人民出版社
    • 这是解决白领问题的职场宝典,是职场精英们生存的终极指南,是实现从白领到精英的必修课。 本书揭示了白领光鲜亮丽的外表下,身心俱疲、困扰缠身的真实处境,并详细阐述了白领应如何解决面临的现实问题,如何实现从白领跨越到精英的梦想。

    • ¥14.4 ¥32 折扣:4.5折
    • 给女白领看的升职加薪书
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    • 李琴 编著 /2010-08-01/ 地震出版社
    • 也许你极具才华,可是却遇到了各种各样的问题;或者作为新人,你遇到了恶魔一样的boss,或许你非常喜欢这份工作,却不知道如何展现自己,以博得上司的青睐;或许你无法继续现在的工作,想要寻找适合自己发展的地方,那么你应该怎么做呢? 本书将从各个角度,阐释白领女性走向职场成功之路将会遇到的种种问题,旨在用经验之谈,帮助你走向更灿烂的明天。

    • ¥11.2 ¥28 折扣:4折
    • 捧走上司:获得快速提升的秘诀
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    • 陶之义 /2007-08-01/ 海天出版社
    • 社会学认为,人的本质是各种社会关系的总和。人的成功,就是处理各种社会关系的成功。 上下级关系是企业、组织中基本也是重要的关系,谁能处理好与上司、下属的关系,谁就赢得了职场成功的过半概率。 何为上下相处的*之道?古今圣贤君臣探讨多矣,中外诸多流派杂说纷纭。 孟子曾说:“君视臣为手足,臣视君为心腹;君视臣为犬马,臣视君为国人;君视臣为土芥,臣视君为寇仇。”早指明了上下级互动的博奕关系。 荀子提出:“君者,舟也;庶人者,水也。水则载舟,水则覆舟。” 此譬喻被无数后人反复借签与引用。 成功学大师戴尔·卡耐基强调:专业知识在一个人成功中的作用只占 15%,而其余的85%则取决于人际关系。 概略古今中外诸多言论、理论与解决方案,可以发现他们大多殊途同归,追求的终目的都是为了使组织和组织中的人际关系达到

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    • 职场升职计——细说升职阳谋
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    • 林夕 编著 /2012-05-01/ 中原农民出版社
    • 《职场升职计--细说升职阳谋》由夕阳编著,希望本书能够成为你一个贴心的私人职业生涯教练,帮助你用全新的方式提升职场竞争力,大大缩短你独自摸索的时间,让你在职场中直线到达成功彼岸。《职场升职计--细说升职阳谋》不是介绍当下通行的各种职场潜规则,而是提供正大光明的升职阳谋。本书鼓励读者不隐藏自己的本性、不做违背内心道德的事情。只要坚持自己的选择,并采取正确的方法,你就能得到快乐的体验与辉煌的成就。

    • ¥11.6 ¥29 折扣:4折
    • 升职路线图:你早该这样打拼职场
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    • 刘峰 /2016-11-01/ 广东经济出版社有限公司
    • 从一般员工到高管的距离有多远?对于有些人来说,可能是一辈子,而对另一些人来说,却只需要短短的几年时间就可以了。所以,方法比努力更重要,只有掌握了正确的方法并持之以恒,在职业的丛林中才能事半功倍。 本书以作者其10余年的职业经验为基础,对人们日常碰到的职场问题进行了深入浅出的分析,并总结出从普通员工成长到高管需要经历的8个步骤。从起步的 心态调整 到第8步的 赢在职场 ,作者以过来人的身份娓娓道来,语言朴实而不失幽默,道理浅显而富于哲理,向我们展现了一幅别开生面的 升职路线图 ,因此本书可以说是从普通员工到高管都可一读的实用进化手册。

    • ¥17.1 ¥38 折扣:4.5折
    • 给女白领看的升职加薪书
    •   ( 30 条评论 )
    • 李琴 编著 /2010-08-01/ 地震出版社
    • 也许你极具才华,可是却遇到了各种各样的问题;或者作为新人,你遇到了恶魔一样的boss,或许你非常喜欢这份工作,却不知道如何展现自己,以博得上司的青睐;或许你无法继续现在的工作,想要寻找适合自己发展的地方,那么你应该怎么做呢? 本书将从各个角度,阐释白领女性走向职场成功之路将会遇到的种种问题,旨在用经验之谈,帮助你走向更灿烂的明天。

    • ¥11.2 ¥28 折扣:4折
    • 站队——职场生存第一法则
    •   ( 876 条评论 )
    • 刘忠文 著 /2011-01-01/ 南方出版社
    • 今天。身处职场的你,已经学会了调整心态;已经懂得了要加倍付出;已经开始总结失败的教训;已经学会了与人沟通;已经将生搬硬套的思维方式改成了灵活变通;已经读完了《杜拉拉升职记》…… 但,你学会在职场中站队了吗?你站对过吗? 据统计,78%的职场人升迁是因为选择了正确的队列,而不是因为工作能力的提高。 选择老板还是跟随主管?站在左边还是站在右边?从今天起,开始“站队”,开始你的职场必修课。

    • ¥11.2 ¥28 折扣:4折
    • 凭什么提拔你
    •   ( 76 条评论 )
    • 桂旭江 /2014-11-01/ 广东旅游出版社
    • 人在职场,你是不是总在忐忑中度过?工作办事摸不着门,总四处碰壁;费尽心血完成任务,却还是挨批;上级总不满意,还一头雾水…… 本书适应人群: 心中有若干“不懂”、“不敢”,见到领导就胸闷发慌,开会发言就脸红心跳,急切盼望尽快告别“忐忑期”的人们。 心中有不少抱怨、失落,工作总让领导不满意,升职看似遥遥无期,压力不小,职位不高,希望尽快告别“徘徊期”的人们。 作者桂旭江在国企私企、机关单位“阅人无数”,见过各种靠谱、不靠谱青年,深知他们的问题在哪儿、出路在哪儿,他以多年经验帮助解决自我管理、人际磨合、工作沟通、职业规划的各种难题,让新人们早开窍、快成熟,少碰钉子,多长“心眼儿”。

    • ¥9.9 ¥22 折扣:4.5折
    • 28岁以前,不要争薪水
    •   ( 42 条评论 )
    • 刘忠文 著 /2010-12-01/ 南方出版社
    • 如果你混迹在职场,如果你还未满28岁,那你就要注意了:千万别让“薪水”成为你职场成功的绊马索,阻碍你更好的发展。28岁之前,对于一个职场经验不足的人来讲,除了薪水,还有更重要的东西值得你留意。在28岁之前关注自我经验的积累,自我能力的提升,那么28岁之后,你的经验、你的能力足以为自己换取令人艳羡的薪水,那就是钱追你;28岁之前只看重薪水,一薪障目”而置工作经验与责任于不顾,28岁之后,涨薪水将成为你职场生涯中过不去的一道坎儿。博观而约去,厚积而勃发,28岁之前不争薪水,比积累、比沉淀。

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    • 干好前3年:从职场新人到公司核心
    •   ( 524 条评论 )
    • (韩)申铉满 著,洪春海 译 /2010-09-01/ 中央编译出版社
    • 年轻人少奋斗十年,30岁前早日独当一面! 韩国*猎头公司CEO近10年经验之谈,50个真实案例,让你的职场不再走弯路。 本书为韩国*猎头公司总裁的开山之作,重点讲述了职场新人该如何做好自己的职业 生涯规划,如何在职业生涯的初期避免走入误区,从而快速地积累工作经验,培养核心能力,塑造个人品牌,成企业的核心人才! 全书是作者多年的经验之谈,辅之以韩国生动的职场案例,让读者在轻松的阅读过程中 领悟职场生存技巧,聆听经验,借鉴得失,是渴望获得远大前程的职场新人教科书!

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