本书分为原理编和法律实务编两部分内容。其中，原理编基于现代化管理理论系统地阐述了陆上风电和光伏发电项目开发建设法律手续管理的基本原理，主要涉及陆上风电和光伏发电项目开发建设法律手续管理的行业背景、管理原理、流程管理、组织管理、工具管理和环境管理。法律实务编探讨了陆上风电、光伏发电项目开发建设法律手续管理实务构成与法律风险，根据项目开发建设的进度特点，分阶段阐述了新能源项目开发建设过程所涉及的各项行政审批与事中事后监管相关法律手续的办理流程、工作内容及其法律依据和应该注意的法律风险。
本单行本收录了《企业年金办法》和《企业年金方案(实施细则)》(范本)。 对比2004年的《试行办法》，本次《企业年金办法》主要有八个方面的变化： (1)弱化了企业年金的自愿性质，鼓励引导符合条件的企业建立企业年金。 (2)下调了筹资规模上限。企业缴费不超过年度工资总额的8%(《试行办法》为8.33%)，企业和职工缴费之和不超过年度工资总额的12%(《试行办法》为16.67%)。 (3)对企业缴费分配差距作出限制。企业当期缴费分配至职工个人账户的高额，不得超过平均额的5倍。 (4)增加了企业年金方案变更、终止，以及中止和恢复缴费的内容。 (5)明确了职工企业年金个人账户中，企业缴费及其投资收益的归属规则。 (6)适当放宽了待遇领取条件。职工完全丧失劳动能力的，可以领取企业年金。 (7)完善了待遇领取方式。职工达
《无形财产权的类型化与体系化研究——基于信息哲学的分析》以无形财产权为研究对象，以类型化与体系化为研究目标，引入信息哲学为研究方法；在对类型化与体系化理论进行深入考察的基础上，全面梳理两大法系的财产概念与无形财产权体系的产生、发展与演变，进而提出无形财产权的概念内涵；在对信息哲学的理论体系进行深刻总结的基础上，以信息创生、信息评价、信息活动为标准，对无形财产的现实样态作出类型概括；在深刻揭示财产形态划分的理论内涵与物债二元体系的理论资源的基础上，提出客观资源与主观制度两个层次的财产结构；在对范式民法典的体系结构进行全面总结的基础之上，提出包括无形财产权在内的我国民法典财产权的体系构想。本书的贡献主要有以下四个方面：揭示了知识产权作为一个权利类型的本质内涵；阐析了资信财产
营商环境 这一时下热词，源于世界银行集团国际金融公司的 Doing Business 项目调查。该项目调查始于2002年，通过对各经济体营商人士进行问卷调查，评估企业生命周期内所适用的法律法规，收集并分析全面的定量数据，从而实现对各经济体商业监管环境的比较，*终发布《营商环境报告》，供政府、学术界、记者、私营部门和关注各经济体营商环境的其他人士参考。 以此为背景，本书在以下方面做出了努力：其一，对世界银行官方推荐的评估方法论文章进行了细致的研读，并译介成中文，力求原汁原味地解读世界银行营商环境评估的价值观与方法论。这些内容，构成了本书每一章的*部分。其二，对世界银行营商环境评估的每一项指标的评估体系进行了清晰的梳理，特别是对一级指标之下的二级、三级指标的名称及含义，以及问卷假设案例进行了精准的翻译，力求
本书以经济法为实证来论述规则之治这一法理学上重要的概念，尝试对规则如何通过运行实现法治进行详尽的探讨。经济法最典型、最集中地反映了规则之治，规则之治运行的方式也是经济法的核心体现。笔者思考规则之治适用背后的规律，将经济法作为研究规则之治的手段，对规则之治的要冒提出对应当下中国社会经济实践的创新观点。对此，经济法深刻展现了规则之治政策性及博弈性的内涵。规则之治的理念符合当下中国社会经济发展客观条件对通过规则治理自觉能动地实现良序善治的迫切要求，也顺应了实践中经济法治与生产关系之间错综复杂的交可关系，只有适用和执行既合理又合法的规则才能够建立起法律秩序的有效性，从而实现公正的规则之治暨良序善治。
本书是专为国际法专业硕士而开设的国际投资法课程教材,全书共十章,先从从法律渊源、单边规制模式、实体保护与程序规则等方面解析了现代国际投资法规体系,而后通过对国际投资仲裁中的跨国企业人权责任规制方案、股东直接诉权、透明度原则与临时措施、仲裁员异议、裁决的救济的全方面阐述，分析说明了如何利用国际投资仲裁和国际投资法规条约来解决国际投资争端，探索如何平衡对国际投资者保护与东道主规制权的关系。 本书注重理论与实务相结合，在阐述国际投资法基本概念、基本构成、基本原则的基础上，融入大量跨国投资争端解决案例分析，使读者深入理解国际投资仲裁规则，掌握国际投资争端解决的实务原理。
本书分为上下两篇，上篇 公司股权运作实务详解 精选九个热点专题：股权概述、股权架构设计、股权激励、股权投资、小股东权益保护、股权转让、控制权争夺、股权税务和委托理财，详解其中涉及的实务问题与操作细节。下篇 股权纠纷典型案例深度剖析 精选典型案例进行梳理与剖析，展现法院对股权案件的审理思路与司法观点，同时作者对案例及相关法律问题进行拓展分析，以期为读者提供全面实用的参考与指引。
本书是《证券法》新旧条文对照、解读图书，采取新旧条文对照 新法解读的表格形式，对法律修改之处一一表明并进行阐释，便于读者快速掌握新证券法的基本精神。 本书的条文解读简洁、精炼，理论性与实践性兼顾，同时标注相关法律法规的名称索引，便于读者进行检索，补充知识链，全面掌握证券法的相关规定。
本书紧扣教材各个章节的知识点、难点、要点，相信本书能很好地帮助考生掌握大纲要求内容，把握考试要点，提高应试能力。本书内容全面，注重对大纲要求内容的掌握。重点难点部分完全按照大纲内容的要求设置，与大纲要求保持高度一致，考生可以利用这部分内容代替大纲使用。重点突出，注重标准题型习题练习，提高应试能力。大量的习题注重对应考人员进行理论知识和实务操作技能的训练。所列练习题及模拟试题均附有参考答案和解析，方便考生自测和加深理解。本书既可作为会计专业技术资格考试考生的考前辅导书，也可作为财经院校相关专业学生的参考用书，也可与会计工作相关培珈班的培训教材配合使用。
本书的逻辑是从信贷流程和信贷实务的角度解答与信贷业务有关的法律问题。本书的目标读者有两类：一类是在银行从事信贷管理工作的员工，包括客户经理、风险经理、审批官、法务人员和清收人员等；另一类是为银行提供专业法律服务的律师。基于读者的定位，我将本书的特点定位于实用性和便捷性，从而弱化理论性和体系性。经过一段时间的积累，作者根据信贷人员的提问频率整理出70个高频问题，同时，这些问题无法从百度检索出答案，而是需要读者结合法律规定和真实案例认真思考后，才能在实践中准确运用。 读者通过阅读本书，能够找到解决实际问题的思路和方法。
《法律与金融》第七辑设置了 法金前沿 证券法制 金融刑法 公司法研究 商法论坛 五个栏目，收录的文章反映时下热点，涉及法律与金融交叉领域的热点问题、资本市场的动态、金融犯罪中的法律问题、公司法及商法理论与司法实践中的疑难与热点问题。 法金前沿 栏目专注于金融法律交叉学科领域的热点问题。本辑以金融科技为主题，研讨美国法下区块链资产证券监管规则的重构以及智能合约与传统合同法律框架的关系。 证券法制 栏目坚持实践性与学术性并重，关注资本市场立法、司法的动态。内容涵盖交易型市场操纵犯罪的主观心理界定、新《证券法》下集体诉讼制度的完善以及永续债性质研究及违约救济困境之纾解。 金融刑法 栏目聚焦于金融与刑法交叉领域问题。讨论了包括刑事 套路贷 与高利贷的界限探析、《证券法》中 内幕信息 和 未公开信息
本书根据*高教司制定的、作为经济管理类核心课程之一的“经济法”教学大纲的要求编写而成。 本书除导论外，主要包括了经济法的几大组成部分：企业法律制度、市场行为规制法律制度、宏观调控法律制度、劳动与社会保障法律制度、自然资源与环境保护法律制度。 本书的内容新颖，能够反映出经济法立法和学科研究的*情况；体系科学，适合财经、管理类专业的学生学习；难易程度适中。本书每章均附有思考题，便于学生把握学习的重点。 本书可以作为财经管理类专业“经济法”课程的教材，也可用作企业管理人员的培训教材或者参考书。
掌握劳动法与员工关系领域的相关知识，提高HR、企业管理者劳动人事管理能力，对于企业完善劳动人事合规管理、防范法律风险至关重要。本书结合.新《民法典》，从HR、企业管理者高频业务场景出发，涵盖了员工雇佣方式、入职、离职、劳动合同签订及履行、商业秘密与知识产权、裁员减员、特殊员工管理、危机事件处置、HR证据实务等内容，并对每章内容的知识点提炼、总结，且附有生动案例及对应法律条文，为HR、企业管理者提供用工风险防范的应对之策。
为及时解决办案过程出现的新情况、新问题，帮助广大读者正确理解和适用《关于办理内幕交易、泄露内幕信息刑事案件具体应用法律若干问题的解释》和《关于办理证券期货违法犯罪案件工作若干问题的意见》以及《关于贯彻执行 关于办理证券期货违法犯罪案件工作若干问题的意见 有关问题的通知》，人民法院刑二庭、中国证监会法律部会同打击证券期货违法犯罪专题工作组等其他部门的相关人员，立足司法实践，对办理证券期货违法犯罪案件过程中存在的突出法律问题进行了梳理和分析，并编写了《证券期货违法犯罪案件办理指南》一书。 由裴显鼎、黄炜、苗有水主编的这本书分为四个部分： 部分司法解释、参考案例及实务探讨，旨在加深读者对内幕交易司法解释、内幕交易刑事案件法律适用问题的争议焦点以及相关处理原则的全面了解，并通过以
高翔主编的《人力资源管理法规与案例（第2版）》从人力资源管理从业者的角度，并按照从业者遇到的相关法律问题，有针对性地论述了劳动人事法规。第1章从宏观上概述劳动就业的有关法律问题。从第2章到第10章，具体论述了劳动合同、职业培训、工作时间与休息休假、薪酬福利、社会保险、劳动保护、工会与职工管理、劳动人事、劳动争议等九个企业人力资源管理法律法规。后，用三章篇幅说明了涉外劳动管理、事业单位、公务员中的劳动法律问题。全书对重要的法律条文都直接引用原文，只是对不重要而篇幅较大的法律法规进行高度概括。为了增加读者的整体认识，本书在每章开始部分都对相关概念进行界定，并综述相关法规政策总体情况和发展过程。为了增加读者的感性认识，文中有大量的案例和知识链接穿插其中。 该书适合各类组织机构的人
