应对职业需要的经典手册发现隐秘自我的心理读本“这是全世界流行的职业手册之一。原因非常明显，许多人已经从性格类型这个概念中获得了很大的帮助，蒂戈尔夫妇是把这一方法运用到职业选择上的大师。本书值得极力。”—RichardN.Bolles《你的降落伞是什么颜色》的作者“建筑适合自己的工作的一次革命性进步。无论你是初次就业还是准备跳槽，都需要这本书。”—KeviHarrington 哈佛教育学研究生院职业服务所“《就业宝典》提供了一些非常有用的简便方法，让你辨

职场新手如何快速崛起？刀刀见骨的17条升迁准则，让你另辟蹊径，高速驶向权力的核心！德国市场营销学专家沃尔夫冈·舒尔和冈特·维克，根据自己在世界500强公司的职场经历，以小说的形式，介绍了一个名校实习生的升迁之路，得高人指点，在每个重要的抉择时刻，采取的一反常态的17条准则，包括绝不亲自用电脑工作、想方设法进入权力的中心、绝不要把前途寄托在人事部等。《职场突围》中提到的17条准则很直接地勾画出了我们在职场中想要突出重围，抢占高位，应该持有什么态度，应该怎样处事。17条准则不美好但实用，所有渴望功成名就的年轻人都应该读一读。

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20年前，党的十四届三中全会作出了《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》，提出了要“造就企业家队伍”的重要目标。二十年后，党的十八届三中全会对深化改革作出全面部署。值此历史时刻，回顾中国企业家队伍的成长历程，分析企业外部环境的变化趋势，研究企业家队伍的成长与发展规律，对于促进企业家队伍的健康成长，更好地实现中国经济社会的可持续发展，意义重大。中国企业家调查系统二十年的连续追踪调查，为这种总结和研究提供了丰富、翔实的数据基础。编辑出版的这套调研成果集，使我们不仅看到了中国经济改革发展的脉络，也看到了中国企业家群体的成长轨迹。希望本书的出版能够给关心中国企业家成长和中国经济持续发展的读者更多的思考和启示。

本书详细介绍了MBTI性格分析工具及其在进行职业规划时的应用。MBTI用以衡量和描述人们在获取信息、做出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型，这种工具把人的性格分为16种类型，由4个维度上的不同偏好构成：外向/内向、实感/直觉、理性/感性、系统/弹性。本书告诉读者如何利用MBTI性格分析工具对自己进行分析，从而找到自己感觉的工作，并合理进行职业生涯的规划。

科学事业生涯处于起步阶段的青年生物医学科学家可能面临诸多挑战，需要同时做好研究、教学、管理以及临床工作等多方面的工作。本书针对这些挑战，根据美国众多知名大学教授的亲身经验，在应聘求职、时间管理、实验室管理、申请基金、发表论文等多方面给青年科学家提出了实用的建议和方法，指导他们如何走好自己科学生涯的每一步，从而获得事业的成功。本书是生物医学领域青年科学家职业生涯的实用指南，适合科研院所及高校相关专业的教学科研人员、研究生以及本科生参考阅读。

在漫长的人生旅途中，你是否考虑了自身发展的规划？你的职业生涯方向、目标在哪里？如何实现自我人生价值，做哪些准备才能使你达到这些目标？本书作者将人力资源开发的重点放在企业员工和管理者的全面发展为宗旨的职业生涯开发与管理上，阐明了个人、企业和社会三者相互促进的管理战略。本书还提出了职业生涯开发与管理的方法框架，如职业生涯目标与本人潜能的测评、职业生涯规划、终生化的继续教育、职业生涯年度评价等，并附有各种案例，具有广泛的实用价值和较强的可操作性。

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