本书作者深谙国际商务游戏规则，尤其是英国法律中的相关规定。作者秉承一贯的写作风格，以大量先例和真实案例为依托，阐述国际商事活动中合约解释的一般规则和具体规定? 国际商事关系的首要特点在于，同时涉及金额庞大的多份合约，而每个环节也是由不同的合约串联起来。根据合约法中的意思自治原则，订约双方的承诺与责任多数依合约的条文及文字规定。因此，合约的解释至关重要。如何能在国际商事交往中熟练运用规则、从容应对争议并保护自身利益，阅读本书会找到答案。 本书对于法律研习者、从事商业的人士、从事相关事务的律师以及法官和仲裁员都将有所帮助。

生存在这个合同时代，掌握基本的合同签订、履约与纠纷预防知识和技巧，不可或缺。作为帮助人们，特别是商务人士，在合同丛林中行动甚至攻防战的生存指南，本书的组织正是在应对合同攻防实战所需这一总体要求下进行的。全书分为八个部分，内容包括合同的法律约束力、签约之前的顾虑及解决、合同谈判与签订中的注意事项、履约过程中常见问题与处理、合同纠纷预防与争议解决等。

本书充分考虑到理论与实践的结合，力求实用，突出实践法学；在深入研讨理论的同时，注意总结分析审判实践中的做法和态度，针对审判实务中新型、疑难和重点问题进行探索，提出编者的观点和意见，帮助法律人对该类案件建立起基本的认识。 本书共分为三部分：部分重点针对近年来在实施《合同法》等法律以及有关司法解释过程中所遇到的若干重大实践问题。在总结买卖合同案件的类型特点、发展趋势的基础上，我们广泛学习借鉴他人的研究成果，从理论和实践两个角度进行深入剖析，明确解决方案，探索该类案件的审判理念、方法和技巧。在本书写作过程中，正值《合同法》买卖合同章司法解释研讨阶段，编者也对该司法解释研讨所带来的审判理念、处理思路进行了前瞻性的探索。在第二部分，编者总结、整理了近年来人民法院审理的若干典型买卖合同纠

本书严格按照国家发布的法律、法规，从最基础的知识点来介绍各类合同的概念、特点、写作、签约技巧，合同中的陷阱、漏洞、欺诈行为防范及合同违约损害赔偿项目、赔偿标准。其中包括买卖合同、租赁及融资租赁合同、仓储及保管合同、建设工程合同、技术开发和技术转让合同、委托合同、担保及抵押合同、赠与合同，承揽合同、合伙合同、运输合同、借款合同、保险合同，出版合同、涉外合同、行纪合同、居间合同和供用电、水、气、热力合同，并附有相应的范本。本书深入浅出，既有理论阐述又有实际范本，实用性很强，更具参照性和借鉴性。

本书充分考虑到理论与实践的结合，力求实用，突出实践法学；在深入研讨理论的同时，注意总结分析审判实践中的做法和态度，针对审判实务中新型、疑难和重点问题进行探索，提出编者的观点和意见，帮助法律人对该类案件建立起基本的认识。 本书共分为三部分：部分重点针对近年来在实施《合同法》等法律以及有关司法解释过程中所遇到的若干重大实践问题。在总结买卖合同案件的类型特点、发展趋势的基础上，我们广泛学习借鉴他人的研究成果，从理论和实践两个角度进行深入剖析，明确解决方案，探索该类案件的审判理念、方法和技巧。在本书写作过程中，正值《合同法》买卖合同章司法解释研讨阶段，编者也对该司法解释研讨所带来的审判理念、处理思路进行了前瞻性的探索。在第二部分，编者总结、整理了近年来人民法院审理的若干典型买卖合同纠

本书包括四个部分：房地产合同概述，房地产开发合同，房地产交易合同，物业管理类合同。全书详细阐述了房地产合同要关知识；梳理了现行有关房地产合同的法律、法规及规章，集中解释了各类房地产合同签订和履行中应注意的问题，以避免产生纠纷，收集整理了各类房地产合同的示范文本，本书具有要当强的实用性。 本书适合法律院校师生、研究人员、律师、合同当事人及其他法律工作者阅读。

本书以用人单位的权利及权利的实现作为侧重点，主要就就业歧视的界定、工资支付、绩效考核、对劳动者开除和除名、知识产权的保护、规章制度的制定等问题进行了详细阐述。并紧密结合企业人力资源管理实务，探讨了人力资源工作者经常遇到的法律问题，如就业歧视、绩效管理、劳动派遣、人事代理（外包）、调岗调薪、人事担保、竞聘上岗和末尾淘汰等，本书涉及的法律不仅包括劳动法等基本法律，对较少受到研究者关注但在劳动争议处理实践中被广泛适用的行政法规、司法解释、地方性法规、规章，也作了大量的考察、评析。

本书由合同基本法、合同特别法和单一合同法两部分组成。部分“合同基本法”，对《合同法》428个条文逐条归纳了条旨，并根据条文内容涉及的和必须明确的知识点，设定若干问题，做出答案。第二部分“合同特别法和单一合同法”，按适用范围的广狭和适用领域的关联性，分别将《担保法》、《保险法》、《劳动合同法(草案)》等法律和行政法规归并为11个方面，对其中有关合同方面的章、节、条予以抄录，并逐条归纳了条旨，根据应明确的知识点设定了问题，做出答案。本书直接涉及的法律、行政法规15部，运用的法律条文727个，设问895问，每问中又有数量不等的小问，共计1773个问号。为便于实务工作者处理合同问题时引用法律条文，把握原理原则，按程序规范运作，答案中除将所引规范性文件的名称、发布或生效日期、条文序号写明外，回答的多为是什么、

的企业合同管理制度是企业在商海中乘风破浪的保障，是降低企业运行中的法律风险的要求，是成熟的商业交易环节中的重要节点。本书立足实用性和可操作性，着重讲解合同管理的人才结构和素质、机构设置和作用，合同从市场调查、谈判磋商、签约、履行直到解决纠纷的全过程，并配有大量直观的图表，内容丰富，适于实务。