1.随着事业单位公开招聘制度的全面推行和实践探索的不断深入，公共基础知识作为笔试的主要组成部分，在人才选拔中发挥了重要的作用，也成为应试考生备考的重点。有针对性的进行充分的试题训练，对于提升考试成绩具有直接的积极作用，全面而系统地汇总出版相关习题集必然成为事业单位公开招聘考试类图书的重要选题方向。2.首批《事业单位公开招聘考试公共基础知识试题集》丛书按照知识点模块分为：法律、经济和事业单位概况，共计3本。法律、经济为考试分数占比较大的重点内容，事业单位概况定位于内容重要且填补市场空白。每本书的内容为特定知识点范围内的100道单项选择题，配有答案及详细的解析。3.1.《事业单位公开招聘考试公共基础知识（法律）试题演练》：主要内容涵盖法理学、宪法、刑法、刑事诉讼法、民法和行政法等考点。
《中公版 2024事业单位招聘考试：公共基础知识系统必刷6000题》分为上、中、下三篇：上篇为客观题，中篇为主观题，下篇为套卷模考。 上篇客观题包括政治知识、经济知识、法律知识、历史与人文知识、科技与生活知识、管理知识、公文知识、地理知识、其他知识九章，题型涉及单项选择题、多项选择题、判断题和材料分析题，题量为5400道。 中篇主观题涵盖简答题、辨析题、论述题、材料处理题、案例分析题、公文改错题、公文写作题和材料作文题八章，题量为200道。 下篇套卷模考共包含5套试卷，试题涵盖主客观题型，试卷参照事业单位考试真题设置题型、题量，并提供作答时限与分值，方便考生进行考前自测，检验复习成果，题量为462道。
全书分职业能力倾向测验和综合应用能力两册 职业能力倾向测验含常识判断、言语理解与表达、推理判断、数量分析、策略选择五部分及参考答案与解析 综合应用能力含辨析题、案例分析题、教育方案设计三个章节及参考答案与解析
随着事业单位公开招聘制度的全面推行和实践探索的不断深入，职业能力测试作为笔试的主要组成部分，在人才选拔中发挥了重要的作用，也成为应试考生备考的重点。丛书按照常识判断、言语理解与表达、数量分析、判断推理试题类型分为4种。本书聚焦常识判断题型，根据题型特点，设置命题分析、解题思路、作答参考等模块，同时收集有关近年来各地事业单位公开招聘考试中的真题，在深入讲解答题思路的同时，为应试者提供充足的试题练习。
1.随着事业单位公开招聘制度的全面推行和实践探索的不断深入，公共基础知识作为笔试的主要组成部分，在人才选拔中发挥了重要的作用，也成为应试考生备考的重点。有针对性的进行充分的试题训练，对于提升考试成绩具有直接的积极作用，全面而系统地汇总出版相关习题集必然成为事业单位公开招聘考试类图书的重要选题方向。 2.首批《事业单位公开招聘考试公共基础知识试题集》丛书按照知识点模块分为：法律、经济和事业单位概况，共计3本。法律、经济为考试分数占比较大的重点内容，事业单位概况定位于内容重要且填补市场空白。每本书的内容为特定知识点范围内的100道单项选择题，配有答案及详细的解析。 3.事业单位概况部分包括：我国事业单位基本情况、主要管理制度、人事管理的政策法规等，为应试人员应知应会的内容。
《中公版 2023事业单位公开招聘分类考试：学霸必刷题库（B类）》是一套根据事业单位综合应用能力B类考试大纲，结合真题精心编写而成的题库。 全书共分上下两册，上册为职业能力倾向测验，下册为综合应用能力。 上册包含六篇内容，包括职业能力倾向测验的五大题型 言语理解与表达、数量分析、判断推理、综合分析、常识判断，以及模考套卷。 下册包含三篇内容，按照 筑基夯实 难点突破 专项刷题 速度提升 组合模考 融会贯通 的步骤，将综合应用能力考查的五大题型（概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题、写作题）囊括其中。 本题库总结各题型作答技巧，精选各题型模拟试题，帮助考生梳理作答思路、提升作答能力。
《中公版 2022河南省事业单位公开招聘工作人员考试专用教材：申论（全新升级）》共分为考试综述、答题流程、题型解析、知识积累四篇，涵盖河南事业单位考试考情分析、申论作答流程、典型真题精讲、理论政策精要等内容。此外，本书分章详细讲解了归纳概括题、综合分析题、提出对策题、贯彻执行题和申发论述题五大题型的作答方法，有针对性地为考生呈现各类题型的作答框架和解题技巧。 本书理论深刻透彻、方法技巧实用，帮助考生了解题型特点，掌握实用方法，夯实申论基础。
《中公版 2021浙江省事业单位公开招聘工作人员考试专用教材：历年真题汇编详解综合基础知识（全新升级）》共包含10套历年真题。其中2020年浙江事业单位真题2套，2019年浙江事业单位真题5套，2018年浙江事业单位真题3套。本书符合近年来浙江省事业单位考试情况，适用于报考浙江省事业单位考试的考生。 本套试卷涉及单项选择题、多项选择题、判断题、案例分析题、材料写作题和配伍题等题型，基本涵盖浙江省各地区事业单位考试的题型。每一套试卷的答案和解析均由中公教育老师反复论证和审定，使考生易学易懂，实现科学有效备考。
因主观题通常仅针对A类职位，是考生发挥余地*的决胜性题型，《主观试题答题指导与专项练习》将应试指导、专题训练与备考资料融为一册，不仅指导到位，而且练习量充足，可帮助考生步步为“赢”，发挥出好水平。 《主观试题答题指导与专项练习》在总结历年省内外主观题命题规律的基础上精心编写，将*形势和考试要求有机结合，实现思想性和策略性高度统一，实战提高效果显著。
《中公版 2024事业单位招聘考试：公共基础知识核心考点速记》由中公教育教材编研团队精心编研而成。本书共包括八篇内容，即政治、经济、法律、历史与人文、科技与生活、管理与公文、地理、其他。 本书按照篇 章 考点的形式进行编排，以精练的语言诠释核心的考点，有利于保证考生的复习质量和效率。同时，为增加本书的趣味性和实用性，本教材还在政治、经济、法律、历史与人文、科技与生活、地理等篇的末尾放置了 趣味小知识 版块，通过自问自答的形式帮助考生开阔视野，增加知识储备。 《中公版 2023事业单位招聘考试：职业能力倾向测验速解36计（全新升级）》是中公教育事业单位考试编研团队在研究各地事业单位职测考试的基础上，集合历年考试真题的特点，精心编写而成。书中挑选了在解答职业能力倾向测验时常用到的36种方法技巧，并结合真
1.随着事业单位公开招聘制度的全面推行和实践探索的不断深入，公共基础知识作为笔试的主要组成部分，在人才选拔中发挥了重要的作用，也成为应试考生备考的重点。有针对性的进行充分的试题训练，对于提升考试成绩具有直接的积极作用，全面而系统地汇总出版相关习题集必然成为事业单位公开招聘考试类图书的重要选题方向。2.首批《事业单位公开招聘考试公共基础知识试题集》丛书按照知识点模块分为：法律、经济和事业单位概况，共计3本。法律、经济为考试分数占比较大的重点内容，事业单位概况定位于内容重要且填补市场空白。每本书的内容为特定知识点范围内的100道单项选择题，配有答案及详细的解析。3.2.《事业单位公开招聘考试公共基础知识（经济）试题演练》：主要内容涵盖马克思主义政治经济学、微观经济与宏观经济等考点，如市场主体与
《中公版 2021河南省事业单位公开招聘工作人员考试专用教材：行政职业能力测验历年真题汇编详解（全新升级）》收录了河南省事业单位考试8套职测真题，每套真题均配有 答案总览 和 试题精解 。本书在每套真题中选取部分题目录制视频，考生只需扫描二维码即可观看，学习解题方法。
