《人际网络：将人脉的力量化》为“简单有趣的个人管理”丛书之一。主要介绍了如何使用各种方法来建立与维护你的人际网络。《人际网络：将人脉的力量化》绘有精美的插图，以对话的形式来介绍相关知识，生动活泼，简洁有趣，适合对人际网络感兴趣的读者阅读。
本书从身边的角度出发，引用了大量日常所见、圈内所闻的实际案例，并重点对思维进行引导和分析，既从物理角度教你实际的运用方法，又从心理角度教你调节内在的思维，从细节教你如何把拒绝的话说得有温度，如何将拒绝的话说得明白又不失人心； 又从方向上重点引导我们走智慧大路的独立能力，真正的实现授人以渔。
“每一个人都可以当你的贵人，每一个人都可以在你生命当中的某一阶段、某一个时间的某一件事上，在你最需要的虚弱部分，他有那个悍而明显的长处可以成为你的贵人。”“我真的借钱借了好几年。请为那个能够借到钱的人拍拍手，因为能大量借钱的人，代表他能大量的赚钱；能大量借资源的人，就有大量‘运用’、‘还’资源的能力”。如果你现在正是人生的潮，真的要恭喜你，因为好多人求个低潮都没求到。如果你在低潮中灭顶了，那就真的有些可惜，因为你永远没办法验证这个低潮带给你的价值。这本书里的故事，有很多是在解释我个人认误码的原则和观念，有很多新的观念会让你完整而不受伤害，甚至思考会比较积极，你就不会有那么多过不去的事、放不下的债、背不起的负担。
20世纪60年代，“六度人脉”概念由美国心理学家StanleyMilgram提出并加以验证。所谓六度人脉是指：地球上所有的人都可以通过六层以内的熟人链和任何其他人联系起来。通俗地说：“你和任何一个陌生人之间所间隔的人不会超过六个，也就是说，只要你愿意，最多通过六个人你就能够认识世界上的任何一个陌生人。” 最初“六度人脉”是政治圈与财经圈里高端人士必用的成功法则。政客用它获得竞选资本，商人用它获取资源。到了后来，它以强大的趋势流行到到美、加、英、法、德、意、葡、日、韩、丹麦、荷兰、巴西、爱尔兰、西班牙、澳大利亚、马来西亚等160多个国家，并开始进入我们每个人的生活。它小到改变我们每个人的命运，大到改变这个世界。 全球500强企业里有80%的企业的管理层都接受过六度人脉基础课训练，以便于他们用最短的时间丰富
如果你想快速提升自己的销售业绩，你就必须尽早扩大自己的朋友圈；如果你想快速获得事业的成功 ，你就必须尽早建立自己的人脉圈；如果你想快速获得巨额财富，你就必须学会经营人脉关系的艺术。如 何快速扩大朋友圈，如何尽早建立人际圈，如何经营人脉关系，秘诀尽在《成功智慧－－培育良好人际关 系的艺术》中。 《成功智慧－－培育良好人际关系的艺术》由鸣编著。
《“脉”到成功让你大器“早”成的8大人脉黄金律》跳出了“完善自我，广结人缘”、“先做人后做事”的成功学老套路，从“借助贵人的力量，高起点起步、高起点竞争”这一角度，全面分析了“人脉促进人更快、更好地成功”的道理，并提供了“感恩”、“双赢”等切实可行的成功原则和方法。本书具备全新的论述角度和风格，语言风格幽默诙谐又不失庄重，极符合当代读者尤其是年轻人“轻松阅读”的需求。
一项社会不变的铁律 在人类社会发展初期，重视亲友关系——即重视强连接是人类繁衍的必需。但在现代信息社会，如何繁衍下一代已经不是我们考虑的首要问题，更重要的问题是我们如何才能生存得更好。 一个让人吃惊的发现 我们日常生活中，绝大部分人只注重强连接——即家人、亲密的朋友、熟悉的同事等熟人圈子的维系，而忽略了弱连接——那些只见过一面或接触过一次的泛泛之交的联系。在这本书中，作者通过实验发现，当要完成一项艰难的任务时，泛泛之交者的作用是朋友的三倍。在这种情况下，泛泛之交者能提供给我们所需的连接或有用的资讯，效果是朋友的九倍。 一条帮助你获得成功的法则 连接最奇妙的地方是不需要耗费太多的时间和精力去维持关系，却能带来巨大的收获，甚至让你因此得到某项资讯而改变了人生。人生中一些最重
我们总会碰到这样的事： 老板答应加薪，然后又说话不算数，你想和老板谈这件事，但他一再推脱事务繁忙…… 上司给了你一个交差期限，你明知无法完成，而上司又明显暗示你他不想听到任何抱怨…… 刚转到一个新部门当领导的你，面对的是元老级下属若有若无的轻蔑与不合作…… 你的下属一再迟到，你已经和他谈过多次，但只有刚谈完后的几天奏效，之后他又继续迟到…… 面对孩子今天要球鞋、明天要跑车的无理要求，你感到疲于应付…… 是选择沉默，还是面红耳赤地对质？ 还有介于逃避和争吵这两种行为的另一种处理方法，这就是《关键责任》要解决的问题。 帮助你学会如何使人们负责任，不仅在解决问题的同时不会导致新的问题产生，而且能显著、持久地改善彼此的关系。学习如何处理冲突与对立，你就再也不会
我们迫切渴望成功，我们更加明白——在这个世界上，没有人不努力就能办成事，也没有人仅仅靠个人努力就能成大事。 如果你以为自己“谁也不认识”，那将来就真的“谁也不认识了。”你相信什么，就会怎么成长。本书通过分享真实有用的案例，和实实在在有效的指导，助你一技傍身之后，做大局，巧设计，通人情——让好人帮你成就好事，坏人也至少不会坏你的事。 这样，所有人都不是你的障碍，而是成就你的资源。
一个人的成功并不完全掌握在自己手中。在整个人生旅途中，有许多外因在左右你的发展方向和进程，贵人就是这些外因中最重要的一种。贵人能够为我们提供成功的助力和资源，在关键时刻为我们指点迷津，讲解解决问题的方法，拨正人生的航向，为我们的人生带来希望和转机。柴田和子依靠贵人的力量登上日本“推销女神”的宝座；道格拉斯依靠贵人的举荐一跃成为好莱坞的大牌明星；巴菲特依靠贵人的指点成为世界股神；比尔?盖茨依靠贵人的帮助成为世界首富……贵人能够帮助我们缩短成功的距离，迅速地到达成功的彼岸。 贵人在什么地方？生命中有哪些贵人？如何才能找到生命中的贵人？《寻找生命中的贵人》系统论述了贵人的种类和作用，结合中外名人依靠贵人取得成功的案例，说明寻找和结交贵人的方法和途径，帮助读者更新自身的成功观念，
只需记住几句话，你的处境就会改变！ 相信你不会在心里画地为牢，而是渴望扩大交际圈，渴望结交更多的朋友。你冒冒失失地出现在各种社交场合，努力地张开嘴巴，却发现舌头打结；你费力挤出来的话，周围的人并不感兴趣。你分明在微笑，大家却觉得你态度僵硬；你分明在说，却没有人注意你。你的交际努力失败！又一个美好的夜晚你却一无所获！ 不要让这些噩梦再纠缠你了！跟着唐博士学习怎样摆脱这种困境吧。没有人是交际天才，你需要的是行之有效的方法，需要一个深谙此道的老手告诉你问题出在哪里，你该怎样一步步地改进。 唐曾经帮助了上百万人建立起行之有效的交谈模式，帮助他们去结识陌生人，和他们成为朋友，甚至发展成知己或者爱人。他有不少的小窍门，许多接受他辅导的人惊奇地发现。往往只需记住几句话，他们的处境
人际关系难处学，差不多每个人都有同感。人缘好的和人缘不好的都免不了要在“难处”的窘境中奋力挣扎和寻求解脱。而这个世界上的人有时很怪：失败者总是知难而退，百成功者总是知难而进。但是不管是什么人要想在难处的人际关系中得到解脱，就必须理智地面对自己，而对社会，必须理智地面对名利，面对感情，必须理智地面对生存，面对发展和面对竞争。只有先理顺自己，然后才能理解世界；只有先摆平自己，然后才能摆平关系。 但很多人只慨叹人际关系难处，却极少认真思考过：人际关系何以难处？到底有哪些难处点、有哪些难处环节？而且应该用什么方法解开这些难点、攻克这些环节？这些问题解决了，人际关系也就化繁为间、卓荦井然了。人际关系相处难的问题也就迎刃而解了。而本书所要告诉人读者的，恰恰就是这些人人都必须关注的至关
