1.主要内容：本书主要针对劳动人事争议仲裁与审判实践中存在的疑、难、新问题，采取个案分析的方法，力图加强案件仲裁与审判工作中法律适用的深层次理论和实务研究，旨在及时反映劳动人事争议仲裁与审判法律适用中存在的新情况和新问题，及时传递理论与实务研究和政策信息，为仲裁员、法官、律师，以及调解员提供业务指导和参考，也为劳动与社会保障法学研究提供新鲜的案例，计划连续出版。本辑收录有来自一线仲裁员、法官、律师经办的70余个劳动人事争议案件的案情及审判结果，案例包括劳动关系认定，劳动合同的订立、履行与解除，劳动报酬与工时休假，社会保险与福利等各种类型，同时附有专家评析。 2.主要特点：案例典型、鲜活，评析以理论为指导，引发讨论与思考。 3.选题价值：案例与评析对劳动人事争议仲裁与审判具有指导意义，连

越来越多的人认为，国际商事仲裁正不断遭受来自诉讼纠纷解决方式的压力。在国际商事纠纷领域，更多人更愿意选择通过诉讼解决争议。《国际商事仲裁中的话语与实务：问题、挑战与展望》从多角度和多面向论述了对于仲裁在实务中保持作为一个机构的完整性和在专业领域的独立性非常重要的各个方面。本书对仲裁在机构运作、面临的突出挑战和发展机遇等主要议题进行了重点分析并提供了多种有益的建议。就仲裁实务过程中所使用的专业话语而言，其形成不易，是综合吸收了超过二十个国家仲裁从业者的理念和实践经验。 《国际商事仲裁中的话语与实务：问题、挑战与展望》分三个部分，分别就国际商事仲裁实务中遭遇的问题和挑战、论证和证据、展望进行分析，并对澳大利亚、新加坡、意大利、我国香港地区等地的仲裁实践进行了介绍。对各地仲裁实

本年度报告是中国仲裁法研究会委托的连续性项目，同时也是由中国国际经济贸易仲裁委员会与上海大学仲裁和ADR研究院联合出版的2011～2012年度中国仲裁年度报告的继续。本报告对仲裁制度的重大问题如完善仲裁制度与提高公信力、中国境内仲裁实践与国外经验和国际惯例的关系、历史传统与现实做法的关系、仲裁委员会与司法机构、行政部门的关系、各种仲裁机构的合作与竞争的关系都予以了关注。

1958纽约公约是国际仲裁法领域最重要和最成功的国际文书。世界各国的法院日趋统一并和谐地适用与解释该公约已有五十余年。截至2014年4月10日，已有149个国家加入了纽约公约。 所有缔约国的法官都需要掌握适用与解释纽约公约的要旨。该公约对缔约国法院应如何承认与执行外国仲裁裁决的实体问题以及管辖权等问题都有所规定。本指南旨在简要概述纽约公约的起草背景和目的，并对法官们如何决定该公约的适用范围、对公约条文应当如何解释和适用提供指引。它用语简明扼要，可以作为进一步研究公约的路线图。它的目的是为了回答在适用公约的任何阶段中可能遇到的具体问题，而非作为综合的参考书。它的对象主要是使公约能够有效运作而不可或缺的法官们。

《民商事疑难案件裁判指南》所引入案例有三大特点：，案例真实。虽然案件中的当事人均隐去了真名，但是本书提供了“案件索引”即案件的文号。读者如果对阅读案件感兴趣，可以通过案件索引去查找判决书或者通过合法途径去查阅案卷。第二，案件疑难点清晰。本书没有用采用传统的“当事人+案由”方式命名案例，而是用精练、通俗的文字归纳疑难点作为标题，直接用标题告诉读者案件要解决的首要问题是什么，并在“案件疑难点”部分对所有疑难点进行释明，方便读者查找关注的问题。第三，评析均由专家作出。本书中，“案件裁判思路及裁判结果”体现的是案件审理法官的观点，但是非法学专业的读者理解起来仍有困难，所以在案例编排体例上专门设置了“案件评析”部分，从法律依据、法学理论和更多的角度来论证“案件裁判思路及裁判结果”。

如果您是用人单位：可能遭遇过劳动者提起的劳动仲裁或诉讼，并为用人单位胜诉之艰难而感慨；也可能因劳动者违约或过错而主动提起过劳动仲裁或诉讼，并为用人单位的貌似强势而无奈；还可能因在劳动仲裁诉讼中的失误导致的严重不利后果而懊悔；……您的这些问题和烦恼，可以从本书中找到一些解决方案。如果您是劳动者：可能在面对用人单位的违法行为想要提起劳动仲裁或诉讼时因不知如何办理而忍气吞声；也可能在提起劳动争议时因状告对象、受理机构或请求事项的不合规而多次奔波仍无功而返；还可能因庭审过程中不知审理流程和技巧而导致自己的合法权益未获支持；……您的这些问题和烦恼，也可以从本书中找到一些解决方案。

《犯罪现场犯罪现场调查手册》既适合内行的法医专家，也适合好奇的外行人士。如果你是《铁证悬案》(Cold Case)、《无声的证言》(Silent Witness)、 《法律与秩序》(Law&Order)、《犯罪现场调查》(CSI)等热播美剧的忠实粉丝，或者对警务工作和刑事司法感兴趣，这本书都值得一看。

商事仲裁保密性制度有利于保障商事仲裁的独立性及公正性、维护当事人的隐私及声誉，这亦是商事主体选择商事仲裁这一争议解决机制的重要动因之一。基于判例、国家的仲裁立法以及仲裁机构的仲裁规则等资料，本书从商事仲裁保密性的历史演进、商事仲裁保密性的基本问题、商事仲裁保密性的范围、商事仲裁保密性的主体及商事仲裁保密信息的披露制度方面进行了研究。关于商事仲裁保密性问题的讨论缘起于英国，并出现了是否区分 保密性 与 私密性 的论战。随着理论研究的不断深入及实践经验的积累，仲裁学界与仲裁实践达成了共识，即私密性是防止第三人干预仲裁程序，而商事仲裁保密性除了上述要求外，还限制当事人、仲裁员以及其他仲裁参与人向公众披露商事仲裁程序中所产生的仲裁通知、答辩意见、庭审笔录、专家意见以及仲裁庭作出的决

仲裁（亦称公断）是解决争议的一种方法，即由双方当事人将其争议交会第三者居中评断是非并作出裁决，该裁决对双方当事人无具有拘束力。 承认仲裁是一种自治体系，实际上就是承认仲裁的非化以及当事人具有控制仲裁的无限制的意思自治。据此，当事人可以自由选择可适用于仲裁的法律体系，无论是实体法还是程序法。依照自治来说，商业社会是一种足以发展自身法律的“国际环境”，在解决商事争议方面，其作用等同于国际法院。 全书分十章，章导论，第二章国际商事仲裁会议，第三章国际商事仲裁庭，第四章国际商事仲裁的进行，第五章国际商事仲裁的仲裁法，第六章国际商事仲裁中的实体法，第七章国际商事仲裁法，第八章外国仲裁裁决的承认和执行，第九章仲裁裁决在中国的承认和执行，第十章国际商事仲裁中的国家豁免问题。