如果能整理好自己的工作,就更容易干出一番成绩,能够更清楚地表达自己的先发,能够不做无用功,高效而游刃有余地完成工作。1分钟工作整理法教你只需1分钟来整理工作,就能从被工作穷追不舍的日子当中解放出来,从而获得自由,把每一天都活得畅快淋漓。
一份工作做一辈子的年代已经过去了,越来越多的85后、90后开始探索多重职业的工作生活方式。特别是家庭女性,希望工作时间可以灵活调配,便于照顾家庭。有没有一种工作,既是你喜欢的,又能有不错的收入,还可以自由安排时间?在互联网时代,这完全可以!作为一名专注于打造女性个人事业的职业规划咨询师,本书作者指导、孵化了语言类、视觉设计类、家居类、形象类、心理咨询类等多个女性个人事业品牌。《用一年时间重生:如何从0到1开启个人事业》就是一本手把手教你开启个人事业的书,无论是想做自由职业的年轻人,还是想做个人事业的家庭女性,或者是想要发展副业的白领,都可以在这本书中明确你的方向和优势,找到你的个人事业路径。
现代社会中,人们的工作压力不减反增,那么*好的解决方案就是自我调整。本书三位作者主要介绍了利用工作间歇就可以做的休息训练,让大家得以在日理万机、压力繁重之时,仍保有清醒的头脑与灵动的身体,生机勃勃地度过每一天。 书中包含10个典型的工作日场景,从清晨卧室起床开始,再到上班通勤、坐下办公、会议讨论、茶水间放松,*后到下班回家,每个场景都有对应的大脑思维(集中注意力、记忆练习等)、身体活动(瑜伽、拉伸等)和声音控制(声调控制、会议发言等)方面的训练,使人一整天都能保持精力充沛的绝佳状态。不需要花费很大力气,就会带来立竿见影的好效果。学会将休息精神贯彻职场日常,即使今天是周一,也不再令人气馁!
19岁拿到注册会计师证书,成为日本年轻的合格者。 养三个孩子、打几份工的同时,先后取得中小企业经营管理咨询师、网络信息处理工程师资格、金融MBA学位证书。 英语TOEIC考试分数在三年的时间内由420分提升至900分。 …… 她的学习有秘诀吗? 如果给你一种能每年让自己的收入提高26%的方法,你会愿意学习吗? 如果你想知道这种方法是什么,就来看这本《白骨精学习法》吧。 然而,工作了还要学习,很难,很累,很不容易坚持。 学习——提升你的职场竞争力的秘诀 日本“职场新女神”胜间和代,日本年轻注册会计师,7天通过证券行业从业资格考试,ToEIC考试分数将近满分,她将自己多年的职场生涯和学习真谛倾囊相授,告诉每一个渴望继续提高的职场人士:学习其实很简单,年收入增长10倍也不难!
在册《报联商(基础篇)》用6W3H的方式全面介绍了"报联商”的沟通方式之后,这本续集(实战篇)重点介绍"How to do”。 也就是在扭转/建立了一些基础观念之后,重点展开讲解该怎么去做。全书分为6章28小节,用约200个案例讲解了78个实际操作技巧。本书专门介绍职场上的"上下级之间的沟通技巧”,这对当前在职场上打拼的年轻人尤为解渴。它可以? 扭转读者以往那种"没事躲着领导”的错误观念;? 启发读者去思考应该如何与上级,与同事沟通;? 促使读者反思自己以前的沟通行为哪里不足,应该如何纠正;? 教给读者如何站在对方立场上思考,提高沟通质量。
本书结合现代职场中经常遇到的一些问题,精心编写,不仅适合工作多年的老员工,更适合刚刚走上工作岗位的新职员。 本书为让那些正在工作中郁闷的人们明白这个富含哲理的问题——你在为自己而工作。
每位教练的著作! 本书以生动活泼的方式全面描述了教练学的发展历程。作者根据自己及当代教练从业者和研究人员的各种研究,从极其广泛但又令人耳目一新的视角,对当代教练学的复杂起源和先驱者进行了剖析。 这部巨细靡遗的精美著作展示了教练技术这一独特职业的产生过程,在总结历史的同时描绘了教练行业的未来。在未来很长时间里,本书所含的教练行业的相关信息都是富有启发性的巨大资源。
本书以一个董事长的切身发展经历和体会为出发点,向初入职场的青年人讲述了职场人生的五十年,怎样成就自己,成就自己的人生价值。书中拟设置八个章节,从职场价值观、职场核心优势的打造、设置人生目标、修炼成功的人生行为模式、直面职场烦恼、人生之乐、人生幸福、寄语青年等方面来解读一个人的职场人生。通过本书,读者可以从一个有亲身经历的企业管理者身上,学习到如何规划自己的职场人生,进而把自己打造成为一个的职场人士。
《学会在压力下工作》讲述了压力就像空气一样,无时无处不在,它是一把双刃剑,利用好就能增强能力、丰富阅历,就能开拓新视野、挖掘自身潜力,就能品尝到苦尽甘来的滋味;畏惧它,就会被击倒,甚至失去生活的勇气。 压力和社会的竞争、自己的追求紧密相伴,我们无法躲避,也无法拒绝,要做的只能是做好准备去面对、接纳它成为自己工作和生活不可或缺的一部分。压力与动力并存,挑战与机遇同在!正确看待压力,巧妙运用压力,工作才会有方向,才会有动力,才会有激情,才会有兴趣,才会有成绩,才会有收获的喜悦。 保持一个阳光心态,正视工作中的压力,每天都为自己加油,每天都为自己喝彩,幸福会向你靠拢!
《职业道德》是在旧版的基础上修订而成的。与旧版《教程》相比,新版的《职业道德国家职业资格培训教程》更加强调了全面贯彻落实科学发展观,努力体现社会主义荣辱观和社会主义核心价值的理念的要求;更加突出了坚持以人为本,以职业活动为导向,以职业能力为核心,努力贴近实际、贴近岗位、贴近员工,以把握对象性、富于时代性、体现先进性、落实指导性为根本指针,展开论述和研究。此外,在体例编排和写作风格上,充分考虑了从业人员的工作实际,将全书分为上下两篇,上篇侧重职业道德的基础理论知识;下篇侧重职业道德的践行规范,在把握一般职业道德“共性”要求的基础上,根据地方近年来职业道德培训的新经验和新要求,适当设置若干“板块”,活跃了教程风格,增强了可读性。
本书凝聚了一个从业多年、仍战斗在办公室工作一线的小秘书的实践经验总结和理论思考成果。它不是以往或粗制滥造、或板着面孔、或不说真话的职场书,而是敢于揭露职场真相的真实手记。 它说真话,告诉你职场到底有什么规矩:你不经常找领导汇报,领导就是不高兴;你写文章不懂得研究借鉴,就是写不好;你老在上问“在吗”,别人就是讨厌你。职场规矩就是这样,你看清楚了,就能绕开雷区。 它,用口语化的、轻快活泼的字句来组织文章。坚决杜绝四六句、对仗句,坚决抛弃“一要二要三要”的俗套,怎么想的就怎么写,怎么做的就怎么写,怎么直观好懂生动就怎么写。 它想真切而直白地告诉你,身在职场,如何得到领导和同事的认可?如何培养办公室工作人员素养?如何在办公室搞好沟通?如何写好公文?如何安排好宴请?如何组织好会议?如何高
《当代中国学术女性职业发展研究》从社会性别视角出发,采用实证研究方法,通过问卷调查,深入中国学术女性群体内部,梳理和剖析学术女性职业发展的历史和现状,并运用因子分析法对影响学术女性职业发展的因素进行分析,同时结合质性研究方法,深刻挖掘其背后隐藏的文化与制度、大学组织管理、学科环境以及学术职业本身对学术女性职业发展的制约和阻碍;最后针对发展中存在的问题提出促进学术女性职业发展的合理范式和改进策略。