32开法律法规单行本。收录《中华人民共和国公司法》的全部条文内容，附修订草案说明。 《中华人民共和国公司法》包括总则，公司登记，有限责任公司的设立和组织机构，有限责任公司的股权转让，股份有限公司的设立和组织机构，股份有限公司的股份发行和转让， 出资公司组织机构的特别规定，公司董事、监事、 管理人员的资格和义务，公司债券，公司财务、会计，公司合并、分立、增资、减资，公司解散和清算，外国公司的分支机构，法律责任和附则等内容。《公司法》中所称的公司是指在中华人民共和国境内设立的有限责任公司和股份有限公司。
《企业年金办法》已经2016年12月20日人力资源社会保障部第114次部务会审议通过，自2018年2月1日起施行。为进一步加大对该办法的宣传和推广力度，同时针对企业和个人参与企业年金办法主要关心的问题，提供有针对性的参考内容，策划了该书稿。包括《企业年金办法》、《企业年金方案（实施细则）范本（2018年版）》《2013年企业年金方案报备流程及注意事项》《企业年金基金管理办法》《关于扩大企业年金基金投资范围的通知》《关于企业年金养老金产品有关问题的通知》《关于印发扩大企业年金基金投资范围和企业年金养老金产品有关问题政策释义的通知》《关于企业年金 职业年金个人所得税有关问题的通知》八项政策规定。
64开法律法规单行本， 收录《中华人民共和国公司法》的全部条文内容。 《中华人民共和国公司法》包括总则，公司登记，有限责任公司的设立和组织机构，有限责任公司的股权转让，股份有限公司的设立和组织机构，股份有限公司的股份发行和转让， 出资公司组织机构的特别规定，公司董事、监事、 管理人员的资格和义务，公司债券，公司财务、会计，公司合并、分立、增资、减资，公司解散和清算，外国公司的分支机构，法律责任和附则等内容。《公司法》中所称的公司是指在中华人民共和国境内设立的有限责任公司和股份有限公司。
《企业年金办法》已经2016年12月20日人力资源社会保障部14次部务会审议通过，自2018年2月1日起施行。为进一步加大对该办法的宣传和推广力度，同时针对企业和个人参与企业年金办法主要关心的问题，提
《企业年金办法》已经2016年12月20日人力资源社会保障部14次部务会审议通过，自2018年2月1日起施行。为进一步加大对该办法的宣传和推广力度，同时针对企业和个人参与企业年金办法主要关心的问题，提
