分为《事业单位公开招聘考试（A类）考前冲刺试卷》《事业单位公开招聘考试（B类）考前冲刺试卷》《事业单位公开招聘考试（C类）考前冲刺试卷》《事业单位公开招聘考试（D类）考前冲刺试卷》《事业单位公开招聘考试（E类）考前冲刺试卷》五个品种。贴近考试实际成套设计试卷，每个品种均包括“职业能力倾向测验”“综合应用能力”两个科目各两套试卷（共4套试卷）。大胆创新试题形式，纸质图书上仅体现试卷，答案以及解析均需以扫码形式注册登录事业单位考试平台“融溢备考吧”获得。通过此种形式，一是能够缩短纸质图书篇幅，降低成本从而降低销售折扣，更适用于促销铺货使用，更适合参与事考图书市场化竞争，二是能够最大限度地促进引流，促进其他数字产品销售。

事业单位公开招聘联考由我部考试中心组织，每年两次。为了满足市场需求，更好服务考生，围绕考试大纲确定的五类岗位开发历年真题系列图书，将有助于拓展和完善现有图书品类，形成完整的事业单位公开招聘考试图书产品体系。本系列图书每类岗位按照考试科目分为职业能力倾向测试和综合应用两部分，各为一册。本书包含2018、2019、2020三年共6次联考的真题及真题解析。采用考点+真题+解析的方式，介绍考点的同时，对不同类型的真题进行解析。

本书涵盖了2015~2019年事业单位联考B类的综合应用能力共9套真题，配有精细讲解的参考答案及解析。答案解析采用题型辨析 答题思路 参考答案的引导模式，让考生学会答题，精准答题。本书助力学员把握命题特点、趋势；逐题逐选项解析，帮助学员解决难题；尤其是对事业单位联考特有题型进行精细讲解，提高学员的知识素养。

随着事业单位公开招聘制度的全面推行和实践探索的不断深入，职业能力测试作为笔试的主要组成部分，在人才选拔中发挥了重要的作用，也成为应试考生备考的重点。丛书按照常识判断、言语理解与表达、数量分析、判断推理试题类型分为4种。本书聚焦常识判断题型，根据题型特点，设置命题分析、解题思路、作答参考等模块，同时收集有关近年来各地事业单位公开招聘考试中的真题，在深入讲解答题思路的同时，为应试者提供充足的试题练习。

本书分为上、下两册，针对事业单位多省事联考真题特点、结合考试大纲进行编写。上册包含言语理解与表达、判断推理模块；下册包含数量关系、资料分析、常识判断模块。书中例题选自近四年的事业单位考试真题，精准定位备考方向，详细讲解每个题型、考点，细致剖析例题，手把手带学员学会做题。适用于参加事业单位多省市联考且考查科目为《职业能力倾向测验》A类的学员。

该产品内容为非真题类的成套试卷、参考答案以及解析。含两套职业能力倾向测验和两套综合应用能力科目仿真试卷。解析详细具体，充分讲解知识点。题目设计模仿考试实际，注重试题质量把关。该产品可配套数字产品，内容为纸质图书试卷的视频讲解（纸质图书作者担任视频讲解老师），在纸质图书中的每道试题后以二维码形式提供视频讲解增值服务。第一批推出A类模考通关卷，B\C类第二批推出。该产品可供考生平时练习使用，供考生体验实战感受，积累答题经验。

《中公版 2022江苏省事业单位公开招聘工作人员考试专用教材：一本通（全新升级）》严格依据江苏省事业单位综合知识和能力素质考情精心编写而成，适用于江苏省事业单位综合知识和能力素质考试。 本书共包含三部分内容，部分综合知识包括政治、法律、经济、人文与历史、科技与生活、管理与公文、地理；第二部分行政职业能力倾向测试包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析；第三部分申论包括案例分析、公文写作、文章写作。本书基本涵盖了江苏省事业单位综合知识和能力素质考试的常考内容。

本教材内容涵盖了国情、吉林省省情，政治，经济，法律，公民道德建设，事业单位改革与管理，历史、文化、自然、科技和写作等知识内容，做到了知识覆盖全面的编写要求，帮助考生轻松击破复习盲点。