越来越不了解自己．也不知道对方究竟在想什么，无法与人良好地沟通……越来越烦恼、郁闷、失落……脑中迷雾一团，没有比这更让你意志消沉的了。 这个时候你会怎么办? 那么从今天开始再加入这本书的功效试试看吧，它的不可思议之处就在于你可以在体验心理游戏乐趣的同时看清自己或对方的真心。在发现答案的瞬间．你脑中那团迷雾也会渐渐消散，我们将此称为“魔法”也不为过。

《赢在责任心,胜在自控力》将带领读者一同去探究责任心和自控力的奥秘，收获二者的神奇力量，做一个不折不扣的负责、自控的人。心怀责任，不仅改变现在，也改变未来；控制自己，不仅改变自己，也改变世界。

此书告诉了我们一个该如何拯救自己的道理，首先要有自信和积极主动的心态，以及勇于创新的思路、自强自立的精神和把握好人生机遇，要超越自我，永不放弃，永远坚持自己的信念！同时好的机遇对于成功而言也有极其重要的作用，要把握机遇，时刻准备迎接挑战！确定了目标，不断的开拓视野，终才能走出阴霾，获得成功！

反败为胜50招 劣势是人生中不可回避的状态，《反败为胜50招》要告诉我们的是，如果没有扭转战局的能力，就不能获得后的胜利。作者用生动的例子阐明，能否扭转战局不是由能力的高低决定的，而是由非技术因素一一艺术层面的因素决定的。反败为胜需要有良好的合作精神，让周围的人乐观向上的力量，所以这种能力非常重要。后作者澄清了一些错误的观点，以帮助读者走出失落状态，走向终的胜利。 平衡自立50招 每一天我们都在做一件事，或许我们没有意识到但它却真实地存在，那就是寻找平衡。人的长大不仪仪是年龄的增长，更意味着平衡能力的增强。平衡是一门艺术，一种美感，更是一份成熟。作者在《平衡自立50招》中将寻求平衡的方法娓娓道来，帮助我们在平衡中寻求内心更持久的力量对待周围的人和事。

不论你是专家、企业家、中层经理人、作家还是学生，只要希望战胜拖拉，或仅仅是想在完成复杂的、有挑战性的工作时更有效率——本书都将帮助你实现这些目的。 帮助任何繁忙的人以更快的速度做更多的事情，而不会因为没有在规定的时间内完成工作而感到焦虑和紧张，帮助生活中做事拖拉的人，战胜困难。有了即时习惯的技巧与策略作为助力，你将会把自己当成是一个高效者，并像按照高效者的工作方式去严格要求自己。 尼尔·菲奥里是关于拖拉的成因及其战胜方法的套系统策略的提出者。他的技巧将帮助任何繁忙的人以更快的速度完成更多的事情，使他们不会因为没有在规定时间内完成工作而感到焦虑和紧张。 你是专业人士也好，学生也好，家庭主妇也好，本书都将帮助你更快地实现目标——不管这些目标是一些大而复杂的挑战，还是日常

作者科利尔并未向读者鼓吹什么个人的观点和主张，也没提出让人深不可测、难以实施的法则。本书的核心主题是，只要你能想到和相信的东西，你就可以实现，作者通过无数有力的事实向读者证明了这一朴实的真理。

我们不可能在任何情况下都充满自信。潜意识中，我们知道自己不总是敢于做自己想做的事，说出想说的话，或者变成自己想要的样子……我们也知道这样会对自己的生活产生消极的影响，并使自己遭受痛苦。 在日常用语中，为了解释一种行为、恐惧或交际困难（尽管很小），我们也常常提及缺乏自信，但我们知道缺乏自信其实根深蒂固，有时单凭肉眼，不一定能看到真相。 缺乏自信与一个人的优点、专长和成功并没有客观的联系。有些人拥有一切（美丽、聪明、文凭和成功），但还是缺乏自信。有些人不具备这么多优越的客观条件，却拥有自信。 后，我们知道，尽管缺乏自信是人类普遍存在的问题，但它不是天生的，这是一个不正常的现象。或许这就是我们应该关注的。 揭开面纱 我们为什么会缺乏自信？缺乏自信的表现是什么？它源于哪里？我

自律的员工热爱自己的工作。无论单调的工作还是艰苦的挑战，自律的员工都会兢兢业业，努力做到好。 自律的员工充满工作激情，有些员工习惯于被动地接受和执行任务，自律的员工则以工作绩效的*化为目标，对工作中遇到的问题会主动出手，寻求*的解决方式。 自律的员工不会为错误和一时的失败找借口平庸者在为自己找一个遮掩错误，回避问题的挡箭牌的同时，放任了错误的不断发生，自律的员工会在对责任的承担和对错误的修正中，让自己越发优秀。 自律是优秀员工成功路上的通行证。 优秀员工有着更为广阔的职业空间和个人前途，要想避免成为一个可有可无的“边缘人”，力争做一个领导重视、企业里不可替代的“重量级”员工，自律是的实现通道。 自律是一名员工的立身之本，也是让自己更加优秀的金钥匙。如果你想有所作为，那就从自律做起

信心不是无所不能的，但是没有信心，所有好事都可能无法增强幸福感，所有坏事都可能变得更加糟糕。信心是相信未来，是对未见之事的积极把握，是接纳自己也喜爱他人。信心是尊贵的信仰，是无坚不摧的力量。