对大多数人而言,赚钱只有两种模式,要么打工,从老板那里获得报酬;要么开公司,自己赚大钱。但我们那些微薄的薪水,实在入不敷出,而创业又何尝容易,失败者何其多。其实,白领收入自己可以选择的,在自己的周围有很多职业,无需上班,无需动辄百十万的创业资金,就可以实现收入的倍增,这不但可以成为上班之余的副页,更能已很简单迅速的途径提高收入。而这些职业只是被人们忽视了。你是否知道,不起眼的手机贴膜,也能月入过万!能买房,并抱得美人归。还有人利用自己的才能,给淘宝商家拍照,给网店进行装修,把业余时间和才能都得到了充分的利用,收益不菲。还有的人,在吃喝玩乐中就能月入过万,比如美女陪购师、美女酒店体验员、陪游等……还有的人,给人代驾、给人跑腿,同样收入不菲。其实,只要愿意吃苦,愿意提高、学习,
一个小店铺就是一个小企业,店铺的老板,不仅要懂经营管理,而且要懂财务。店铺卫生、店铺要害部位安全的管理工作、紧急事件的处理、发现偷窃行为怎么办,这些问题都需要高效的管理能力。 本书针对创业开店要注意的问题,以及在经营过程中常会遇到的一些疑惑,为你作出详细的分析和解答,并提供极具参考价值的方法和建议,使你能够一点一点进步,一天一天向成功者的目标靠近。
《创业必经的那些事2》是商业思想改变商业世界。我们所在组织总会面临各种问题,其中两个典型的问题就是:要么,组织中的个体把别人的目标当成了自己的目标,即把自己的身心出售给了组织;要么,管理者企图完成一个不可能的任务——管理其他人。 在本书中,“创业教父”迈克尔·格伯提出了让人耳目一新的理念:“像企业家一样管理”。这一理念旨在引导管理者采用企业家的思维模式,从而自身的局限,让自己的理念与组织的理念保持高度一致。管理者应该是员工的“导师”,帮助他们在组织内形成并实现个人的追求和目标。同时,他也提出组织运作必须系统化、精准化,这样才能使一个组织摆脱对个体的依赖,从而实现系统化的运作。