掌握劳动法与员工关系领域的相关知识,提高HR、企业管理者劳动人事管理能力,对于企业完善劳动人事合规管理、防范法律风险至关重要。本书结合*新《民法典》,从HR、企业管理者高频业务场景出发,涵盖了员工雇佣方式、入职、离职、劳动合同签订及履行、商业秘密与知识产权、裁员减员、特殊员工管理、危机事件处置、HR证据实务等内容,并对每章内容的知识点提炼、总结,且附有生动案例及对应法律条文,为HR、企业管理者提供用工风险防范的应对之策。
本书在民法典简明问答的基础上,精选了与民法典有关的司法解释,编写为简明问答,方便读者学习、了解民法典应用时的细节问题。
本书主要针对物业管理中各种常见的物业纠纷问题和情况,指导物业管理人员在合法合规的基础上,做出正确的沟通、提出合理的解决方案。《民法典》出台后对于物业管理行业的法律做了全新规定。本书针对《民法典》中关于物业管理的规定,从物业管理和服务的实际出发,本着法理与实际操作相结合的原则,配以丰富的实际案例,对物业管理工作中容易遇到的纠纷问题,进行了较为详细的分析,并在案例之后提供给读者较优的沟通技巧、解决方案和法律依据解读。本书实用性和操作性强,可作为物业管理企业和房地产类企业的培训用书,亦可作为物业管理行业管理人员的自我提升的学习用书。
《漫画民法典入门》由森客著
本书旨在为全国纪检监察干部提供一本系统全面的办案指南。本书各章结构相同。第一部分以职责为分类基础,梳理该领域主要环节易发高发的职务违法犯罪风险点,并提炼职务违法犯罪的表现形式、提供办案指南;第二部分是
《如何当好调解员系列丛书:谈判调解实训教程》是“如何当好调解员”系列丛书中的一本。每一章均以热身小游戏开始,由老师与学生在课堂上进行互动,在活跃课堂气氛的同时,引出本章节谈判调解的主题。同时每章均由教师描述一个谈判或者调解的案例让学生亲自参与。学生通过角色扮演,不仅提高了他们的积极性,而且更能记住这些故事,并在遇到新情况时能灵活地运用在案例中学到的技巧。这种美式教学模式值得在中国推广。 《如何当好调解员系列丛书:谈判调解实训教程》的特色在于:首先,在内容安排上,《如何当好调解员系列丛书:谈判调解实训教程》将谈判和调解编辑在一起,让读者先学习谈判再学习调解;其次,在编写体例上,《如何当好调解员系列丛书:谈判调解实训教程》尝试将美式的课堂教学方式引入教材编写,即主张通过游戏、
《企业招聘管理法律实务(2010年)》由陆敬波主编,紧密结合*的法律、法规、政策以及人力资源管理的相关知识,从企业招聘人才初的寻寻觅觅,到笔试和面试的明察秋毫,再到严密的签约加盟,后到细 致的试用考察和终的去留,系统地阐述了企业招聘管理的合法化和合规化问题。 本书采用案例和案例分析、法规链接、有问有答、律师建议等形式,提出实务操作建议,具有针对性、实务性和系统性的特点,为企业人力资源管理部门员工、劳动者、法务工作者、工会工作者、企业高层管理者、律师的益友良伴。
本书由已经取得国家二级心理咨询师资格证书的法官撰写。他们结合审判实务和心理学知识,对办案中遇到的因案件引发的个人心理问题进行剖析,进而化解一个又一个棘手的矛盾,字里行间浸透着法官作为咨访关系的一方对另一方的关注。精选19个近年来比较有代表性的庭审案例,涵盖了心理学知识许多方面,如抑郁症、焦虑症、创伤后应激障碍等心理异常现象以及人本主义疗法、精神分析疗法、行为疗法、认知疗法、现实疗法等心理咨询与治疗的主要流派和方法。 做一个聪明的沟通者 为失明者重塑心灵的窗户 我只是拿回属于我自己的东西 你的房子谁“做主” 从美化自我到正视自我 离婚了还是朋友 遭遇抑郁性神经症患者 我要在上海有房 ……
本书从一个法律人的角度,对融资租赁相关的法律制度、理论和实务问题进行较为全面的分析,内容涵盖融资租赁概述及交易模式介绍、融资租赁合同效力、租赁物范围、当事人的权利义务、合同解除、承租人破产和特殊形式的融资租赁等方面,并结合实践中出现的法律问题,对四十余篇精选融资租赁典型案例予以评析。