本书是一部专涉贪腐主题的历史人物随笔，也是迄今为止出版的一部收录人物最全的历代贪官评传。书中自二十四史挖出两百多名涉身贪腐的历史人物，大多位列公卿或身居要津，都曾是史上“老虎”级的重磅贪官。作者坚持以正史为依据，佐以数百种历代珍存的史书典籍，史料翔实，内容出新，叙事凝练，文字风趣，同时尽量保留古籍蕴含的丰富“养分”和“原汁原味”的阅读感受。该书内容在集结前曾作为报纸专栏文章连载近三年，得到几十万名读者和有关专家学者好评

本书是一部专涉贪腐主题的历史人物随笔，也是迄今为止出版的一部收录人物最全的历代贪官评传。书中自二十四史挖出两百多名涉身贪腐的历史人物，大多位列公卿或身居要津，都曾是史上“老虎”级的重磅贪官。作者坚持以正史为依据，佐以数百种历代珍存的史书典籍，史料翔实，内容出新，叙事凝练，文字风趣，同时尽量保留古籍蕴含的丰富“养分”和“原汁原味”的阅读感受。该书内容在集结前曾作为报纸专栏文章连载近三年，得到几十万名读者和有关专家学者好评

在法治和吏治方面，新加坡确实是很有一套的；法治严明、令行禁止、高薪养廉这些在中国很难推行的东西，在那里成了遏制腐败的“法宝”。这些制度在本书中有详细而精辟的阐述，但是新加坡的经验与其说是展示了一种成功的模式，不如说是我们继续思考看似简单的“腐败”问题。在我们法学家看来，似乎腐败就是违法，不违法的就不能说是腐败，违法至少构成了腐败的一个要件；但是经济学家很可能认为违法与否和事情的本质没有直接关系，因为法律是人规定的，我们可以把某种行为定义为“腐败”，也完全可以不这么定义。在某种意义上，高薪养廉相当于国家用国库的钱“贿赂”公务员，换取他们的“廉洁”行为。由此可见，腐败是可以“制度化”的，而制度化之后当然也就正当合法，不称其为“腐败”了。高薪养廉的经济成本不小，但好处是至少可以造

《延安时期中国共产党反腐倡廉建设研究》共分为六章，具体内容包括：抗日民主根据地初创时期的反腐倡廉建设（1935.10—1940.12）；抗日民主根据地坚持和发展阶段的反腐倡廉建设（1941.1～1946.6）；全面内战爆发后的反腐倡廉建设（1946.7—1948.3）等。

习近平总书记 2015 年 1 月 13 日在十八届中央纪委五次全会的重要讲话中提出要“坚持无禁区、全覆盖、零容忍，严肃查处腐败分子，着力营造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛围” ， 传递出中央对党风廉政建设和反腐败斗争的一系列新判断、新思路、新举措、新要求。为帮助广大党员干部 正确认识我国当前的反腐倡廉的新形势新任务，本书 选取新华社、《求是》、《人民日报》、《中国纪检监察报》、《文汇报》、《检察日报》、《华夏时报》等媒体的报道和文章，对如何实现不敢腐不能腐不想腐进行了权威系统的论述。

腐败作为一种不良的社会现象，古来有之，不论在何种社会制度下，这一恶习都未曾被有效地解决，且有愈演愈烈之趋势。随着全球化的进程。腐败已不再是随文明而至的少量尘埃，它已成为对国家乃至对世界安全的一种灾难性威胁。如何有效地遏制腐败不仅是许多国家的当务之急。也是对人类文明的一种挑战。 人类文明在掌握“自然环境”和“社会环境”的能力之间是有鸿沟的，社会学尚是年轻的学科，而“腐败学”更是完全处于初始阶段。尽管很早就有人对腐败作出了理性的思考，但对腐败问题的科学研究仍只是零星地散见于邻近的社会科学之中，远未被系统化和理论化，这显然与当前反腐的迫切性很不对应。萨塔罗夫的这本《反腐败政策》则是一本少有的运用综合的社会科学方法来研究腐败问题的科学论著。 《反腐败政策》透过历史的镜子追溯腐败的本质

《企业反腐攻略》分现象篇和攻略篇两大篇章。现象篇全面揭示了企业腐败现象频发高发的现状、成因及危害，攻略篇则从企业反腐败制度建设、内部监督体系建设、内部腐败案件调查及企业员工廉洁教育方面分析了企业反腐的措施。书稿案例丰富、内容翔实，灵活地说明了企业反腐的各个层面。