为更好地推动企业人力资源管理师职业培训和职业技能鉴定工作的开展，2019年，我们组织国内高等院校、科研机构和企业界的有关专家，根据《企业人力资源管理师国家职业技能标准（2019年版）》(以下简称《标准》)，出版了第四版《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》(以下简称《教程》)。根据《标准》的要求，《教程》突出了 以职业活动为导向，以职业能力为核心 的指导思想。在结构上，针对人力资源管理职业活动的领域，按照模块化的方式，分四级企业人力资源管理师(国家职业资格四级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格三级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格二级)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格一级)四个级别编写。《教程》的基础知识部分内容对应《标准》的 基本要求 ；各个级别的内容分别对应于《标准》中各

本书各章节按照出版专业职业资格考试大纲的顺序，呈现知识点，并将历年中级考试真题中的选择题和综合题分开两部分，选择题按章节和知识点顺序排列，综合题按题目类型排列，提高考生复习的针对性，帮助考生简明扼要地梳理关键知识点，使考生从繁杂的教材中解脱出来。本套辅导用书在市场已经积累了较好的口碑，已成为出版专业职业资格考试的常用考试辅导用书。编排方式有助于考生在短期内对复习中的薄弱环节进行强化训练，提高了考生复习的针对性。

本书由中国就业培训技术指导中心根据《职业技能标准-心理咨询师》组织编写，内容包括心理诊断、心理咨询、心理测验、指导与培训等。

本书围绕《项目管理知识体系指南》(第6版)及PMP考试大纲与要求，凝炼十几年考前培训经验，对PMP考试的形式和答题技巧进行总体介绍，并分别对应《项目管理知识体系指南》十大知识领域，给出了有针对性的要点提示、近800道模拟题及解答。本书模拟题具有极强的代表性，覆盖面广，知识点新，而作者对模拟题的解析专业性高、针对性强，帮助学员理解考试要点，轻松通过考试。

《高级育婴师从入门到精通》（彩色图解版）一书详细介绍了育婴师的岗位认知、育婴基础知识、婴幼儿饮食照料、婴幼儿日常照料、婴幼儿卫生照料、婴幼儿生活保健照料、婴幼儿常见疾病护理、婴幼儿常见意外的预防与处理

普通话水平测试是普通话推广工作的重要组成部分，是一项国家的重要考试项目。本书严格依据《普通话水平测试大纲》的要求，并从普通话学习及测试实际出发，精心编写。 全书主要内容包括普通话概述、普通话发声训练、普通话声母、普通话韵母、普通话声调、普通话语流音变、普通话音节、朗读技能训练，命题说话和计算机辅助普通话水平测试应试指南等内容。 本书能为参加普通话水平测试的人员，也可为各类院校的教学和广大学习普通话的各行各业人员提供良好的帮助。

《新驾考全套教程 轻松学车考驾照》（第三版）严格按照《机动车驾驶证申领和使用规定》（公安部第139号令）和《机动车驾驶人考试内容与方法》（GA 1026-2017）的要求进行编写，详细介绍了学习机动车驾驶技术和考取机动车驾驶证的相关知识。内容包括学车考证须知、汽车驾驶入门、科目一（道路交通安全法律、法规和相关知识）考试、科目二（场地驾驶技能）考试、科目三（道路驾驶技能）考试、科目四（安全文明驾驶常识）考试及全套理论考试题库。本书图文并茂、形象直观、由浅入深、语言精练、通俗易懂、实用性强，适用于报考C类机动车驾驶证的人员阅读，对其他类别考驾人员也有一定的参考价值。

《国家职业资格培训教程—形象设计师（基础知识）》 《国家职业资格培训教程—形象设计师（三级）》 《国家职业资格培训教程—形象设计师（二级）》 《国家职业资格培训教程—形象设计师（一级）》 本书由劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心按照标准、教材、题库相衔接的原则组织编写，是职业技能鉴定的指定用书。

《全过程工程咨询信息管理》是 全过程工程咨询丛书 的第10册。本书系统介绍了信息管理概述，工程建设全过程信息管理的内容、要求、实施，工程建设全过程信息化现状及分析，如软件、云平台与协同网络配置、硬件分析，BIM技术应用，BIM信息的动态管理与控制以及工程建设全过程信息化技术的展望。 本书可供建设单位、咨询单位、设计单位、施工单位、监理单位、造价咨询单位、运维管理单位的从业人员及相关专业高校教师、学生参考和使用，还可供对工程管理感兴趣的读者阅读和参考。

《官方题库（初级）/全国社会工作者职业水平考试》主要为参加全国社会工作者初级职业水平考试的考生而编写的一本辅导用书。全书分两部分：*部分社会工作综合能力，第二部分社会工作实务。全书以试题的形式为体例，根据规定的考试内容和考试题型，使考生通过每章的单项选择题和多项选择题的练习，强化对知识点的掌握。