《公务员行政职业能力测验历年甄题汇编及参考答案解析》精心收录了2020 2024年中央、****公务员录用考试行政职业能力测验的9套考试试卷。本试卷严格按照公务员考试大纲进行编写,且均由考德上的名师团队进行深入分析,不仅如此,还提供了极具针对性、强而有效的参考答案。借助这些试卷开展实战演练,能够全方位助力考生切实提升实战能力,为考生的公考之路添砖加瓦。
《中公教育·2014江西省公务员录用考试专项教材:数量关系考点精讲与高分题库(*版)》由中公教育江西公务员考试研究院相关专家,在深入研究考试大纲及历年真题的基础上编写而成。全书分两个部分,“考点精讲”中每个专项精选历年考试中出现的考点,配以典型真题,由浅入深的讲解,逐步引导考生掌握考试规律。“高分题库”则针对各个专项,锻炼考生对题目的辨别能力,后的实战演练帮助考生查缺补漏。
本书内容严格按照中央、国家机关近几年招考国家公务员和机关工作人员考试试题的题型编排,同时也参考了一些省、自治区、直辖市近两年的考试题型。 本书对所列各题都给出了比较详尽的解析,这些解析属一家之言,仅供读者参考。 本书的特点是:“全”、“精”、“透”、“广”。 “全”,即综合性强。本书上编行政职业能力测验考试分析和下编申论考试分析,皆综合了 国家和部分省市近几年比较通用的考题。 “精”,即采撷精华。本书汇总了多种考题与相关书籍中的精华。 “透”,即解析详尽。本书对国家与部分省市的典型考题进行了详细透彻的解析,同时也对一般的题目进行了分析,以使读者掌握题型规律、解题方法和写作技巧。 “广”,即使用面广。本书不仅可供在校大学生学习“公务员管理学”课程时参考,而且可供报考国家公
2015*版《四川省公务员录用考试专用教材·真题·模拟·全预测·行政职业能力测验》,是中公教育的考试专家在深入剖析四川省公务员考试大纲,结合历年公务员考试真题的考查特点和命题规律后,精心编写的符合四川省公务员考试考查范围和考查难度的深度辅导教材。其中精选了3套*的四川省历年真题,每一套都经过中公教育各位名师的精准解读,答案准确,解析详实,方法*,在详细讲述解题过程的同时为您深入剖析题目考点和速解技巧,准确揭示考查规律和特点;除此之外,还包括4套模拟·全预测试卷,精选题目,契合考点,让您深度把握命题趋势,切实提升实战能力,一次通关夺取高分!相信这本书必将成为您成"公"道路上的不二选择!
本套丛书包含行政职能测验(数量关系,判断推理,言语理解与表达等)共14册,每册将以内容精炼,新颖全面,是对以往各类繁杂教材的彻底“瘦身”,正所谓“小块头,有大智慧”。 本套丛书的各编写者施展各自专长优势,各司其“章”,各显其“专”。详尽的专业知识解析、真实的各地授课经验贯穿全书,堪称理论与实践的完美结合。考生可根据自身知识结构特点及薄弱环节,自由选择、对症下药,通过个性化的板块复习,实现考前的各个击破。本套丛书的各编写者施展各自专长优势,各司其“章”,各显其“专”。详尽的专业知识解析、真实的各地授课经验贯穿全书,堪称理论与实践的完美结合。考生可根据自身知识结构特点及薄弱环节,自由选择、对症下药,通过个性化的板块复习,实现考前的各个击破。
自2002年全国统一司法考试施行以来,法院、检察院及公安、司法行政机关等政法机关在招聘人才时,纷纷把通过司法考试作为录用的先决条件。由于司法考试通过率较低,并且本科学生必须在毕业以后才可报考,以及非法学专业专科以下学历无法报考司法考试的规定,导致许多法学毕业生或是热衷从事法律相关工作的其他专业毕业生只能望“证”兴叹。这样大大限制了许多人才到政法部门求职就业的机会。 为了从根本上规范政法机关人员进人机制,加强政法干部队伍建设,完善政法干警招录培养体制,中央决定对政法干警院校培养体制进行试点改革。在改革试点工作推进中,紧紧围绕加强政法工作和政法干部队伍建设的大局,以造就政治业务素质高、实战能力强的应用型、复合型政法人才为目标,重点从部队退役士兵和普通高校毕业生中选拔优秀人才,为基
《华图·公务员录用考试名师微魔块教材(9):图形推理创新36变》集结了精英的名师团队,以“高频必考”为编写原则,以“高分突破”为追求目标。《华图·公务员录用考试名师微魔块教材(9):图形推理创新36变》只讲重点而非面面俱到;凡言必考而非通篇罗列。书中你将看不到令人匪夷所思的各种概念,也没有令人头晕眼花的文字堆积。你看到的是对考试直接有用的高频考点,是能助你稳步得分的技巧!
为了便于应试者了解、准备和参加中央机关及其直属机构2009年度考试录用公务员的公共科目笔试,人力资源和社会保障部人事考试中心组织有关专家编写了《中央机关及其直属机构2009年度考试录用公务员公共科目考试大纲》,供应试者参考。 一、公共科目笔试内容 中央机关及其直属机构2009年度考试录用公务员公共科目笔试分为行政职业能力测验和申论两科。全部采取闭卷考试方式。 行政职业能力测验为客观性试题,考试时限120分钟,满分100分。 申论为主观性试题,考试时限150分钟,满分100分。 二、作答要求 (一)行政职业能力测验 应试者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。应试者必须用2B铅笔在答题卡上作答。作答在试题本上或其他位置的一律无效。 (二)申论 三、行政职业能力测验介绍
面对目前日趋严峻的就业形势,越来越多的有志青年将目光投向了公务员队伍。不可否认,稳定的工作、良好的福利待遇、充分的职务保障、公正透明的考录制度,都是公务员考试的魅力所在。但站在一个更高的角度去看,公务员本身的职业特点,实现个人理想和体现人生价值的方式对当代青年具有更大的吸引力。大量的优秀人才进入国家机关,为公众服务,从而*限度地实现公众利益,对于新时期国家机关落实科学发展观无疑具有重要意义。 根据中央司法体制改革的总体部署,为加强中西部地区政法机关公务员队伍建设,培养政治业务素质高、实战能力强的应用型、复合型政法人才,中组部、人力资源和社会保障部、*于2008年开展了全国政法院校招录培养体制改革试点工作。按照全国统一部署,作为此次改革的重点,首次基层政法机关招录考试于当年8月底举行
真题全面·精编近十年国考真题,全面把握国考变化 答案权威·公考名师审定真题答案,高度吻合命题思路 解析透彻·深入解密国考命题规律,引导思维提升能力
本书共分为6章,其中包括国家公务员行政职业能力测验的常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析五部分内容,后一章为申论。每部分都收录了近年来考试真题和专家编写的模拟题中的易错试题,并配备了参考答案和解析,以供考生训练使用。
为方便学生自测与查找答案,《2010*版历年真题精讲宝典:行政职业能力测验题本(套装共2册)》分为题本与解析本两册。题本包括2003~2009年7套国考真题及参考答案,建议考生在规定的时间内作答,模拟考试。然后再对照参考答案,查找正误。解析本主要由对每道试题的分析解答等构成,供考生查漏补缺、研究试题使用。
本套丛书包含行政职能测验(数量关系,判断推理,言语理解与表达等)共14册,每册将以内容精炼,新颖全面,是对以往各类繁杂教材的彻底“瘦身”,正所谓“小块头,有大智慧”。 本套丛书的各编写者施展各自专长优势,各司其“章”,各显其“专”。详尽的专业知识解析、真实的各地授课经验贯穿全书,堪称理论与实践的完美结合。考生可根据自身知识结构特点及薄弱环节,自由选择、对症下药,通过个性化的板块复习,实现考前的各个击破。本套丛书的各编写者施展各自专长优势,各司其“章”,各显其“专”。详尽的专业知识解析、真实的各地授课经验贯穿全书,堪称理论与实践的完美结合。考生可根据自身知识结构特点及薄弱环节,自由选择、对症下药,通过个性化的板块复习,实现考前的各个击破。
《辽宁省考中公内部讲义·行政职业能力测验》按照辽宁省公务员考试*真题的试卷结构,将《辽宁省考中公内部讲义·行政职业能力测验》分为十个专题。尤其是针对言语理解与表达和判断推理这两个重点部分,以题型特征的不同为依据,将其进行细致划分。 每个专题首先对辽宁省考试中该部分的情况进行深入的分析,在接下来的每一讲中又列出"教学重点",指导考生在学习过程中需要注意哪些问题,以及对哪些知识点掌握到哪种程度。紧随其后的"考场直击"则选用特点鲜明的真题,通过答案部分的解析过程对讲解内容进行验证。帮助考生理解该部分的关键所在。在结束每个知识点的学习后,考生可通过"课堂巩固练习"对刚刚的学习进行检验,查缺补漏。
近年来,甘肃省公务员录用考试的报名人数一直居高不下,许多部门职位的竞争相当激烈。据专家预测,这种趋势在未来几年内还将继续。为帮助广大考生在较短的时间内高效、便捷、准确地把握公务员录用考试的脉络,本书编写中心深入研究了甘肃省公务员录用考试的历年真题及考试大纲,针对命题中出现的*变化,精心编写了《甘肃省公务员录用考试专用教材》系列丛书,供考生参考使用。 本书是系列丛书之《行政职业能力测验高分冲刺试卷》。纵观近几年甘肃省公务员录用考试的基本趋势,行政职业能力测验科目的变化呈以下规律:在参考上一年的中央、国家机关公务员录用考试的基础上,不断创新,既紧跟中央、国家机关公务员录用考试的步伐,又体现出甘肃省的本地特色。本书正是基于这一规律而编写的。 本书有以下鲜明特色: 1.立足
本套丛书包含行政职能测验(数量关系,判断推理,言语理解与表达等)共14册,每册将以内容精炼,新颖全面,是对以往各类繁杂教材的彻底“瘦身”,正所谓“小块头,有大智慧”。 本套丛书的各编写者施展各自专长优势,各司其“章”,各显其“专”。详尽的专业知识解析、真实的各地授课经验贯穿全书,堪称理论与实践的完美结合。考生可根据自身知识结构特点及薄弱环节,自由选择、对症下药,通过个性化的板块复习,实现考前的各个击破。本套丛书的各编写者施展各自专长优势,各司其“章”,各显其“专”。详尽的专业知识解析、真实的各地授课经验贯穿全书,堪称理论与实践的完美结合。考生可根据自身知识结构特点及薄弱环节,自由选择、对症下药,通过个性化的板块复习,实现考前的各个击破。
考试录用是公务员制度的核心,也是当前建立民主政治的一项重要内容。公务员考试录用制度的建立,是改革开放的重大成果,标志着我国干部人事制度开始走上了法制化、科学化、民主化的轨道。 中国是考试制度的故乡。科举考试创始于隋,完备于唐,废止于清。在存续1300年的历史进程中,考试制度不断丰富发展,瓜瓞绵绵,根深叶茂,成为我国传统文化宝库中的一件瑰宝。从某种意义上说,她对于民族的繁盛、文化科学的发展、国民素质的提高、国家的选贤任能都是功不可没的。同时,也对推进世界文明作出了应有的贡献。正如英国学者说的,“考试是中国发明的,它将和火药与印刷术一样,使欧洲国家发生另一次的大变化”(引自邓嗣和著《中国考试制度史》附录)。英国学者所说的“另一次的大变化”,是指英国学习借鉴中国科举经验,颁发《关于
《华图·2014公务员录用考试华图名家讲义配套题库:数量关系考前必做1000题》分别针对公务员考试行政职业能力测验的五大模块,但并不只是将五大模块的真题和模拟题做简单的收集,而是注重原创性和系统性,无论是试题设计,还是解析讲解,华图教育都站在考生的立场上,在宏观上构建知识框架,在微观上指导解题技巧,以帮助考生在短的时间内提升自己的知识水平和应试能力。与其他辅导用书相比,《华图·2014公务员录用考试华图名家讲义配套题库:数量关系考前必做1000题》*的特色就是具有考点归纳、方法指导等功能。那么,如何*限度地实现这些功能,如何达到*的使用效果,就成了考生目前迫切需要解决的问题。下面,我们从《华图·2014公务员录用考试华图名家讲义配套题库:数量关系考前必做1000题》的实用性出发,提出几点建议,供大家参考。
随着寅虎坚实的脚步,2010年向我们走来。一同到来的还有振奋人心的好消息,中组部等12个部委联合出台的《选聘高校毕业生到村任职工作长效机制的意见》,就选聘大学生村干部工作做出了具体部署并提出了明确的要求。中央有关部门已决定,从2008年开始,连续用5年时间选聘10万名高校毕业生到村任职。部分省提出要确保基本实现每个行政村至少有名大学生村干部的目标。由此可见,大学生村官是大有可为的。 前途是光明的,道路是曲折的。*部长袁贵仁在2010年全国普通高校毕业生就业工作视频会议上表示,2010年全国普通高校毕业生规模将达630余万人,加上往届未实现就业的,高校毕业生就业形势十分严峻。在巨大的就业压力下,越来越多的应届大学毕业生加入到竞聘“村官”的行列之中,这无疑使得竞争加剧;且考试内容日趋多样化,更增加了备考的难度
《行政职业能力测验(专科类2011政法干警招录培养体制改革试点招生考试专用教材)》由宏章教育公务员考试研究院主编。 本书根据政法干警招录考试试卷中出现的各种题型的不同特点,对这些知识点进行总结和归纳,划分为数量关系、言语理解与表达、判断推理、常识判断和资料分析五章,形成了系统全面的知识要点体系。在每一部分中,又将各种基本题型细化,深入讲解题型特点,内容翔实,便于广大读者准确把握政法干警考试的重难点。 本教材全部采用*也*典型特点的国家及地方公务员录用考试真题和历年政法干警招录考试真题,并结合*真题来分析试题的特点、变化及其趋势。通过研究*试题的新形式、新规律、新内涵,对政法干警招录考试《行政职业能力测验》的*命题规律及其走向作出具有前瞻性的预测,为广大考生的复习备考提供超前的思维训
医疗卫生事业是我国政府实行一定福利政策的社会公益事业。正因如此,考生报考热情高涨,医疗卫生单位招聘考试的竞争日谐激烈,考生压力骤升。机会永远留给有准备的人,全面而细致的复习尤为重要,考生决不可掉以轻心。《职业能力测验(*版医疗卫生系统公开招聘考试专用教材)》不仅系统的讲解了职业能力测验的考试内容,而且配有真题链接,全面、权威地覆盖了考试的全部内容,力图使考生在短的时间内迅速提高应试技巧。
启政教育专家在教学过程中,发现有的考生并不知晓公务员考试中哪些是重点、哪些知识点偶尔考、哪些根本就不考,而是采取“广撒网”、求多求全的复习策略,眉毛胡子一把抓,这样就造成了时间和精力的浪费,投入产出比极低。 其实,行政职业能力测验中的判断推理模块重点之处是很明显的。只要把握了几个重点的出题区域,完全可以拿到90%以上的判断推理的分数,本书就是针对这些重点内容进行编写的。至于剩下的不足10%的难题、偏题,完全没有必要去“死抠”,因为得不偿失。行政职业能力测验这一科目有如下的特点——时间短,题量大。以国家公务员考试为例,考试时间120分钟,135~140道题目,平均一道题只有50秒左右的时间(包括涂答题卡),如果花上5分钟做一道难题、偏题,其实就错失了至少4道常规题,这是完全没有必要的。因此启政教
行政职业能力测验是一种职业能力测验,主要考查的是考生在行政管理方面的潜能。测试的题目大都为考生所熟悉,所用到的知识也大多为基础性的。但由于题量大、时间紧,再加上很多题目只有在掌握一定的解题技巧后才能在短时间内做出,因此,很多考生不能按时做完所有试题,终与高分无缘。可以说,行政职业能力测验考查的就是考生的做题方法和速度,通过做题方法和速度来反映考生各方面的能力。 要掌握更多的做题方法,提高做题速度,考前的有效练习是必不可少的。而所谓的有效练习,就是要选择中央机关及省级机关所考真题或与真题在出题思路、题型、题量、难度等方面一致的题目来练习,惟其如此,才能事半功倍,也就是说,要用短的时间了解题型的规律,从而进入*应试状态,有效的方法就是要抓住真题。有人曾形象地把行政职业能力测验取
本套教材由中央国家机关公务员录用考试命题组原组长、资深考录专家周盈教授主编。包 括《行政职业能力测验》、《申论》、《公共基础知识》、《行政职业能力测验模拟试卷及真题详解》、《申论模拟试卷及真题详解》、《公共基础知识模拟试卷及真题详解》和《面试》。本套教材具有三大鲜明特点: 一、重点突出,内容精炼。本套教材根据2009年考试大纲.按照简编精华的取舍标准,确定 编写范围和深度,既要知识面宽广,又要突出重点、难点,即:“普遍撒网。重点捞鱼”;文字表达精炼,简洁明快。这是在总结历年教材编写经验的基础上出版的精品教材。 二、与时俱进,素材新颖。本套教材根据我国现代化建设的新发展、新成就。以及跟踪近年 来公务员录用考试的新变化、新动向和命题规律特点,采集新内容、新素材,布篇谋章,章节分 明,层