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    • 劳动合同法
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    • 中国劳动社会保障出版社法制图书编辑部 /2019-01-01/ 中国劳动社会保障出版社
    • 1.主要内容:收录《中华人民共和国劳动合同法》及相关政策法规,包括《劳动合同法实施条例》《违反 有关劳动合同规定的赔偿办法》《集体合同规定》《劳务派遣暂行规定》等。 2.主要特点:根据人力资源和社会保障工作重点和服务热点,从人社服务对象需求和日常使用习惯出发,精选相关领域内实用的现行有效的法律、行政法规、规章及规范性文件汇编成册,实用性强,针对性强。 3.选题价值:提高老百姓对人社政策法规的知晓度,增强运用能力,并为系统更好地开展普法工作、创新普法形式提供抓手

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    • 中华人民共和国劳动合同法释义
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    • 常凯 主编 /2007-08-01/ 中国劳动社会保障出版社
    • 《中华人民共和国劳动合同法》(简称《劳动合同法》)的制定和颁布,标志着我国有了一部较为完善的规范劳动合同关系的法律,《劳动合同法》也是我国劳动法律体系中的重要组成部分。《劳动合同法》内容体系完整,符合我国现阶段劳动关系发展变化的新形势,对规范劳动力市场、稳定用工市场秩序、促进和谐社会有重要意义。 建立适合中国特色的劳动合同法律制度,是由劳动合同关系中的一些重要因素决定的。例如:(1)劳动合同双方当事人的权利义务关系,实质反映的是劳雇双方的经济利益关系。在这种关系中,劳动者处于从属地位,在管理和被管理的关系中,劳动者先天地处于弱势地位。法律在协调、平衡利益关系中,注重保护劳动者的合法权益是必要的。(2)当代劳动合同关系已不同于大工业时期以前的劳雇双方自由契约关系。当时的契

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    • 对风险说不——涉外合同关键词导读与解析
    •   ( 114 条评论 )
    • 雷彦璋 /2013-03-01/ 知识产权出版社
    • 《对风险说不(涉外合同关键词导读与解析)》由雷彦璋著,通过关键词的解析,对涉外合同文本的谈判、起草与审核提供了全新的思维方式和应用技巧,通过对相同的、相似的问题进行类聚群分,让读者能够有所选择,有所侧重,并能即学即用,达到事半功倍的效果。 本书内容新颖,思维独到。通过阅读本书能够让您了解涉外合同审核的基本理念,让您了解到英文合同术语形成的历史渊源,让您很快对涉外合同文本中有关权力、义务性关键词做到准确理解。 本书还通过适当章节教您在英文合同中学会说“不”,为您对英文合同复合句的突破找到捷径,让您明白涉外合同权利义务条款约定的根据所在,让您掌握对合同约定不确定性因素的合理评估,让您懂得如何对当事人的利益进行有效保护,对您如何避免涉外合同文本冲突将有较快提升。 《对风险说

    • ¥23.1 ¥32 折扣:7.2折
    • 劳动合同法教程(第二版)
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    • 程延园 /2018-08-11/ 首都经济贸易大学出版社
    • 本书全面介绍讲解新《劳动合同法》,重点解读与人力资源工作密切相关的部分,结合实践和实际工作,深入浅出,理论联系实际,充分利用典型案例,使本教材达到理论性和实用性的完美融合。本书既可作为教材,也可用于人力资源从业人员的培训和学习。

    • ¥25.2 ¥38 折扣:6.6折
    • 图解侵权责任法
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    • 刘一展 编著 /2012-04-01/ 浙江工商大学出版社
    • 《侵权责任法》的精神内核在于保障私权。它与百姓生活息息相关,为百姓权益提供全方位保护。郑一展编著的这本《图解侵权责任法》目的就在于为大众提供法律顾问服务。本书编写忠实于《侵权责任法》的立法体例,共十二章,逐章、逐条解读了各法条的立法原意和制度设计。本书作为浙江省社科联科普课题的研究成果,重在科学性和普及性的结合,为普通百姓更好地学习、理解和适用《侵权责任法》提供参考。

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    • 合同法学 (英)芬奇(Finch, E.),(英)法芬斯基( Fafinski.S) 著,王梓 注 华中科技大学出版社【
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    • (英)芬奇(Finch, E.),(英)法芬斯基( Fafi /2014-05-01/ 华中科技大学出版社
    • 在该教材中,作者采用简明易懂的语言将其重点知识,如契约与合同的目的,合同双方与第三方,胁迫、错误、欺诈等合同无效或者可撤销的要素,合同的解除及赔偿等内容一一做了介绍与阐释。教材每一章节之始,作者为其内 容的重点知识词汇编制了知识网络图,这种最为直观的方式,可以使学生在学习前就对其有一个完整及初步的了解。同时,每一章节还配有相关的案例以及分析,这样可以帮助学生理解相关知识并熟悉司法实践过程,提高运用能力。每一章节还附有部分内容的知识图表,便于学生对所学的知识能够得到及时的总结和梳理。 《合同法学》这本教材语言简明易懂,便于老师和学生在短时间内,掌握合同法学的主要内容,并了解英国法是从怎样的角度和思路介绍 合同法内容的。教材附录部分的重点词汇,可以使学生很快地理解重点词汇的含义

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    • 和解合同研究
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    • 于锐 著 /2017-04-01/ 法律出版社
    • 和解作为现代社会*生命力的私力救济方式,在多元化纠纷解决机制中占据重要地位。实践中"和而不解"困境产生的根源在于和解协议性质与效力的不确定性。本书以承载着和解效力的和解协议为切入点,开创性地将诉讼外调解协议以及民事诉讼、商事仲裁等程序中达成的和解协议、调解协议纳入和解合同的理论范畴,旨在为实践中形态万千的和解协议之效力评价提供充分的理论支撑。本书以《中华人民共和国民法典》的编纂为背景,较为细致地考察了和解合同的历史缘起、发展现状、效力困境等问题,并以民法上和解与诉讼上和解的类型化研究为主线,提出了我国和解合同制度体系构建的基本思路与制度设计。

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    • 新编债权债务纠纷处理法律依据与案例评析(第2版)
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    • 吴春岐 等编 /2013-04-01/ 法律出版社
    • 本书着眼于日常生活中高频出现的交通事故纠纷,通过对具体案例的解析,联系现行法律规定,打造成权威、经典、实用的法律办案指导书。 书中选取的案例具有代表性,基本涵盖了该领域的焦点与难点,来自律师、法律顾问等专业人士的点评通俗易懂,具体内容包括:编,典型案例分析;第二编,实用法律文书;第三编,实用工具(图、表)。

    • ¥21.7 ¥29 折扣:7.5折
    • 中华人民共和国劳动合同法实施条例解读
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    • 杨志明 主编 /2008-11-01/ 中国劳动社会保障出版社
    • ??《条例》在坚持一致性、协调性、可操作性原则的基础上,细化了劳动合同的内容,完善了劳动合同制度。具体来说,可以从以下五个方面来理解和把握这部法规的主要内容: ??(一)完善了订立劳动合同的相关规定。《条例》对劳动合同订立的主体做了补充规定,明确了依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会属于劳动合同法规定的用人单位,并解决了用人单位分支机构如何签订劳动合同的问题。另外,针对社会上对劳动者达到法定退休年龄如何适用法律的问题,《条例》明确规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。同时,对实践中反映有的劳动者不与用人单位签订劳动合同问题,在明确用人单位责任的基础上,相应确立了用人单位的权利,规定自用工之日起一个月内,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位可以与劳

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    • 常见纠纷法律手册8-合同纠纷实用法律手册
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    • 常见纠纷法律手册》编写组 编著 /2010-01-01/ 中国法治出版社
    • “纠纷无时不有、无处不在”。而法律作为一种理性的、有秩序的纠纷解决途径,是一个社会进步、文明的标志。随着我国特色社会主义法律体系的日益健全,社会法制观念日渐深入人心,人们愈发认识到生活纠纷的解决需要诉诸法律。然而,现实中法律文件浩如烟海、专业性又使其略显晦涩难懂,以至读者无所适从。为了帮助广大读者更精准查找法律依据,更准确理解法律规定、更充分运用法律武器维护权益,我们组织有关实务部门法律专业人士编辑出版了这套《常见纠纷法律手册》。 丛书专为常见纠纷之合法有效解决精心设计。除收录纠纷解决常用的有效法律依据外,丛书还精选了与纠纷解决相配套的典型案例、疑难问题与常用文书等实用信息,能帮助读者更多了解法律规定、更准确认识享有的权利、更有效寻找合理的解决办法。 丛书突出特点有:

    • ¥24 ¥30 折扣:8折
    • 造船合约
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    • 杨良宜 著 /1998-09-01/ 中国政法大学出版社
    • 中国的造船工业近年有很大发展。但随之而来的各种问题,也会愈来愈多。很多是在技术方面--做为一个外行,我完全没有发言权,但面对愈来愈多的如狼似虎的外国船东,我愿意将自己的一些感受和经验与中国造船业的同行们进行交流。 中国的造船工业于外国船东交手的软科学是一个日益严重的问题。这软科学主要是对合约法(尤其是英国合约法)、专业知识及谈判技巧等的结合。这个课题如果不能解决,会带来致命的打击。我本人也见过只是由于造船合约中几个关键文字而导致上千万美元的赔偿。在本书,希望以我在这个方面非常有限的经验,能够抛砖引玉,祈望中国造船工业在不远的将来在软硬件上都可以立足世界前列,成为万世基业。 本书会多处提到如何去解释合约“毁约”,“胁迫”,“非法”,“议定赔偿”与“罚款”,“非法”,“议定赔

    • ¥18.9 ¥24 折扣:7.9折
    • 劳动合同法(高职高专法律系列教材;普通高等职业教育“十三五”规划教材)
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    • 王琳 /2018-08-31/ 中国人民大学出版社
    • 本书力求反映我国劳动保护的*立法动态,适应劳动保护的实践需求,展示*理论研究成果。在编写中还特别注意了以下两点: 一、科学性与实践性并重。本书以我国现行的《劳动合同法》为依据,注重与2008年之后颁布的劳动保护方面的法律、法规中相关内容的衔接与解释,通过搭建结构合理、具有内在逻辑、简明清晰的法学知识体系,力求达到概念简单明确、体系合理严谨,知识要点新颖全面,具有较强的科学性、系统性和实用性。 二、注重以学习者为中心。为实现法学、人力资源管理、社会工作等专业应用人才的培养目标,本书在内容的设计上体现实践性教学,在编写上以案例教学为线索,每一节内容采取 案例导入 知识讲解 案例评析 的结构,有助于学习者循序渐进地掌握法学 理论。每一章*后设置的 本章小结 本章关键概念 知识点思维导图 复习题 ,便

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    • 合同纠纷
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    • 农村法律纠纷案例解析丛书》编写组 编 /2010-06-01/ 中国时代经济出版社出版发行处
    • 本书为“农村法律纠纷案例解析丛书”中的一本。全书深入浅出地为您介绍了合同纠纷所涉及的法律及应对方法。 本书语言力求简洁、平实,案例典型、真实、有代表性。本书的后还附有相关的法律条文,方便农民朋友们查找。

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    • 合同法一本通
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    • 法规应用研究中心编 /2014-01-01/ 中国法治出版社
    • 《合同法一本通》特色: 方便快捷 以主法条为干,迅速查找相关规定 突出重点 目录标注重点,归纳相关规定要点 实例参考 收录权威案例,提炼归纳裁判摘要 适用解疑 提示冲突法条,准确解释适用关系

    • ¥28.2 ¥35 折扣:8.1折
    • 不可分之债研究
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    • 齐云著 /1970-01-01/ 法律出版社
    • 本书作者采取了传统的“纵向追溯,横向展开,平向收拢”的写作方式,将本书主要分为历史论、比较论和应用论三大部分,详细追溯了不可分之债的历史起源,比较分析了各国关于不可分之债的具体构造,并终建构了在形式上和内容上都相对完善的不可分之债制度,从而系统地回答了不可分之债的各种疑问。

    • ¥25.2 ¥32 折扣:7.9折
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