掌握劳动法与员工关系领域的相关知识，提高HR、企业管理者劳动人事管理能力，对于企业完善劳动人事合规管理、防范法律风险至关重要。本书结合*新《民法典》，从HR、企业管理者高频业务场景出发，涵盖了员工雇佣方式、入职、离职、劳动合同签订及履行、商业秘密与知识产权、裁员减员、特殊员工管理、危机事件处置、HR证据实务等内容，并对每章内容的知识点提炼、总结，且附有生动案例及对应法律条文，为HR、企业管理者提供用工风险防范的应对之策。
法律法规及相关政策在科技成果转化过程中的角色至关重要，但现有法律法规体系与实际应用之间存在不匹配的情况，亟待更好地协调与衔接。本书以法律视角查悉、挖掘科技成果转化全过程，以良性回应科技成果转化过程中法律法规与实践不适配等问题为目标，聚焦科技成果转化法律体系梳理与实务解析。本书亦从法律角度出发，围绕科技成果转化的全生命周期开展讨论，面向科研工作者、高效科技成果转化机构、服务技术转移的第三方等，提供基本的理论导览，勾勒科技成果转化的基本法律问题；同时，择选突出、热点的法律问题，结合经典司法案例或实践案例提供实务指引。
本书对《国有企业管理人员处分条例》的理解与适用作了详尽的解读与分析。体例方面，每条均设置本条宗旨、条文理解、适用指南、关联法条四大板块，结构科学、清晰，便于阅读；内容方面，结合相关规定对《条例》进行逐条解析，分析全面，实用详尽，同时对《条例》适用中的重点、难点问题进行了详细解读，旨在为规范国有企业管理人员的处分和提升国有企业治理提供思路，配合开展贯彻落实和宣传《条例》的学习。是任免机关、单位及其承办部门、国有企业管理人员以及法律工作者深入学习和深刻理解《条例》, 规范准确地适用《条例》的必*资料。
本书以物业管理者需要规避的风险为出发点，介绍了物业服务合同、前期物业管理、物业费、小区内的各项管理工作、人事管理以及侵权责任与解决方法等在物业管理服务工作中可能涉及的方方面面的内容，可操作性较强。书中案例大多改编自现实生活中真实存在的纠纷，便于从事物业管理服务的人员轻松理解，快速学习掌握相关法律知识，以及物业管理方面的各类法律法规，从而防范法律风险。
本书围绕《中华人民共和国企业破产法》所确立的企业破产程序，通过一起真实的房地产公司破产重整案 北京兴昌达博公司破产重整案（被称为 房企破产案 ）为背景，以破产程序的走向为脉络，从破产方案的选择、申请破产、债权的申报和审核、债权人会议、重整程序的启动、重整计划草案的制订和表决批准到重整计划草案的执行和监督等，全面解析了公司破产重整的法律操作，并根据破产重整的不同阶段，为读者呈现了承办律师起草的文书、制订的方案及创设的制度，对于从事和进行公司破产重整法律业务具有很强的实用性和指导价值。 本书第3版根据新的规范性法律文件和公司破产重整业务的新发展进行了修订。
随着经济社会发展，电力用户的数量持续增长，对供电企业提供电力服务的要求也不断提高。随着2015年新一轮电力体制改革的推进，国家电网、南方电网两大电网公司突出数字化转型，全面改善电力营商环境，服务脱贫攻坚，开辟新型电力业务，推进用电领域科技创新，实现了供电服务转型升级，综合实力全面提升。但各类电力用户尤其是广大工商业用户对电力业务流程缺乏完整认知，面临不熟悉法律法规、政策规章、合同条款等情况，亟需正确的指导。本书结合供电营销领域的典型司法案例，以专业的角度对停电、触电、电费、计量等常见纠纷作法律分析，对全力推动电力用户减少相关法律纠纷、经济损失，提升用电获得感与满意度有较强的指导意义。
本书上编为二手房买卖合同纠纷，分为 争议管辖 合同效力 合同履行 解约赔偿 借名买房 贷款纠纷 政策调控 家庭房事 与 特殊房屋 （如央产房、经适房等）九个专题；下编为写字楼租赁合同纠纷，重点选取了司法实务中的疑难案例（如再审案例）进行分析。全书共计选取百余篇案例并予以深入解读，且附该领域各地法院的指导性意见（以北上广深为主）。
本书是作者20年来处理劳资纠纷的实战和咨询经验的总结。书中囊括了HR常见的356个劳资纠纷问题，涉及招聘、入职、试用期管理、劳动合同的订立/变更/续签/解除/终止、裁员、调岗、休息休假、工资管理、考核、违纪管理、商业秘密管理、竞业限制、培训等24个大类。针对每一个具体问题，本书给出了系统的、鲜明的、有法可依的、实操性很强的解答，不仅指明相关的法律依据，而且列举常见的错误操作，后给出的解决思路和方法，能帮助HR在遇到类似问题时厘清思路，少走弯路，有效地解决劳资纠纷问题。
《国有企业管理人员处分条例》(以下简称《处分条例》)于2024年4月26日国务院第31次常务会议通过，自2024年9月1日起施行。《处分条例》的出台对国有企业管理工作产生了深远的影响。本书立足于目前国有企业合规管理、从严管理的背景，详细拆解《处分条例》。在编写本书的过程中，我们充分考虑了国有企业管理人员、法律专业人士以及普通读者的需求，力图做到内容全面、解析精准、语言通俗易懂，力求使读者能够在实际工作中准确把握《处分条例》的精神，并指导实务。此外，我们特别注意确保内容的准确性和实务性，严格依据《处分条例》的原文进行解读，同时结合相关法律法规和政策背景，对《处分条例》的每一条款进行了深入剖析。 我们衷心希望本书能成为广大读者学习、理解和运用《处分条例》的有益助手，为推动国有企业高质量发展提供有力的
网络空间不是 法外之地 ，自媒体江湖亦非 丛林世界 。本书是面向自媒体从业者的法律基础知识读物，从民事侵权、民事合同、劳动关系、知识产权、行政监管、刑事犯罪六个维度切入，准确把握自媒体运营与维权痛点，以问题为导向，按照情景案例、法律分析、法律依据的体例展开，力求以通俗易懂的案例和简洁精准的法律分析，帮助非法律专业人士透析规则、解决问题。
《燃气行业法律实务》作者从事燃气行业法律实务十多年，试图围绕燃气行业的个性法律问题，从一般基础理论、典型案例层面开展，为燃气企业从业人员、相关主管部门人士、燃气专业院校学生呈现燃气行业在法律适用、法律争议方面的一个概貌，加深对燃气行业法律实务的认识，为自身的工作、学习提供一个参考。
作为在深圳地区从事劳动法律师实务多年的律师团队，对深圳本土劳动争议案件裁判规则的认知和把握较为精准。通过对作者服务大量顾问单位的经验进行了总结，挑选了人力资源管理过程中常见的问题，并对每个问题配以典型案例和详细解说。作者对本书各章节的标题都进行了提炼，做到每篇文章的标题都能体现出该类实务问题的处理规则，力求企业HR通过本书的标题就能够对某类问题得到高质量的解答。同时，本书涵盖了企业劳动用工和人力资源管理所涉及的各方面法律实务，以企业用工管理流程为主线，并配合用工管理中的特殊问题和特殊人群的劳动关系管理，内容全面完整，体例清晰简练。
伴随国际贸易的重要性日益增加，中国企业也将目光转向国际贸易。中国企业正在以国际化的视野审视着全球经济发展的浪潮，法律规则意识不断提高，已经从适应规则迈升到运用规则维护竞争利益的新台阶。国际贸易法律服务也日益成为律师业务的重要领域之一。金诚同达律师事务所国际贸易团队希望通过本书，对国际贸易法律服务板块进行梳理，对业务进行细分的同时，介绍每个板块律师工作要点难点，总结并分享近年来团队经手的典型以及意义重大案件，希冀对国际贸易法律服务工作者会有所启发。
中国民营经济的繁荣以及公民个人和家庭财富的快速增长，将私人财富保护与传承的课题以超乎想象的速度带到了我们面前。本书围绕以下三部分来展开：上篇：私人财富保护与传承的理念及影响因素，对私人财富保护与传承的相关知识做一个系统介绍。从大量案例出发，从婚姻变故、人身意外、传承成本、法律政策变动等多个角度，分析揭示围绕在我们每个人身边的财富保护与传承的影响因素。中篇：私人财富保护与传承的关键阶段，以家庭与事业两大部分作为主线，分别阐述人生不同阶段以及事业发展的不同时期，财富保护与传承的重点内容以及思路。下篇：私人财富保护与传承的法律工具及实战应用，结合实际案例，讲解私人财富保护与传承的法律工具及实战应用，具体的工具包括：协议、遗嘱、保险、信托等。
本书以《民法典》合同编法条为主干逐条拆解，将全国人大法工委和最高人民法院等立法、司法部门对法条的权威解读、相关法律规范、最高人民法院和最高人民检察院的指导案例及司法裁判观点、法律文书范本等内容梳理整合之后附于《民法典》合同编相关主法条之下，将纷繁复杂的内容层层筛选、条分缕析梳理成一个有机整体，方便读者迅速掌握法条的精准含义，理清立法和司法的前因后果、来龙去脉、发展动向，实现对相关知识点的认知全覆盖。
许多企业因为危险废物管理不当，被罚款、被停业、被关闭，甚至被追究刑事责任，被要求承担生态环境损害赔偿责任，这些无疑给企业带来了经济上的损失。如果企业平时做好了危险废物管理工作，就能有效避免上述损失的发生。可以说，危险废物管理在企业环保管理中处于举足轻重的地位。 本书共分为六章：危险废物管理基础、危险废物属性管理、危险废物行为管理、危险废物日常管理、危险废物风险管理、危险废物管理评价。全书内容翔实，为涉及危险废物的生产经营单位提供了相关知识、方法和技巧，解答了企业在管理危险废物中遇到的问题，为企业经营管理人员、专业律师提供了实务参考。
本书深入剖析了北交所的独特定位和运作机制，对北交所上市公司的资本运作规则进行了细致探讨，涵盖了公司治理、再融资、并购重组等关键领域，从北交所的建立背景、规则体系，到新三板挂牌及拟上市公司的各项核心要求和审核流程，并结合监管机构反馈问题案例解析进行了全方位的解读，为创新型企业上市北交所提供极具价值的实操指导。
在企业管理实践中，HR的关注点往往放在建设人力资源管理体系和组织能力上，但并非所有的HR都熟悉劳动合同法律法规的细节，劳动合同法律法规的规定与人力资源管理体系的融合也没有达到理想的程度。鉴于此，本书在人力资源管理体系下，对企业人力资源管理中与劳动合同法律法规有关的内容进行了全面梳理。具体来说，本书全面介绍和阐述了自《劳动合同法》实施以来，HR在招聘、绩效、培训、劳动合同、员工手册、离职等主要环节的具体工作中，遇到的关于适用劳动合同法律法规的一些痛点问题；同时，基于劳动合同法律法规的相关规定，为企业提供如何制定人力资源管理体系的各项有关规章制度以解决这些痛点问题的方法及建议。本书内容基本涵盖了HR在具体工作中较容易遇到的问题和挑战，希望本书能够为企业人力资源合规管理提供一定帮助。
作者尝试从新三板新的分层制度、精选层公开发行和转板上市等新制度、新规则开始，继而对企业关心的挂牌、定增、股权激励、挂牌前的融资、如何聘请中介机构、新三板合格投资者和交易等方面进行阐述，希望帮助拟挂牌企业和发展中的公司高管、法务、财务对公司挂牌融资的方方面面深入理解，为已经挂牌或者挂牌同时融资的公司提供思路上的支持，为新三板的各类投资者深入解读新三板公司及新三板市场的走势提供参考。 为方便读者理解阅读和阅读理解方便，本书体例为：从新制度和规则阐释出发，进而对于挂牌融资涉及股改，挂牌条件等逐一阐释，对典型案例进行重点分析，并对各个参与机构和合格投资者及交易进行说明。
本书分为上下两部分，分别聚焦于证券行业和私募基金行业的重大风控问题。上篇 证券高频风险解读 深入探讨了证券市场中常见的重大刑事风险。通过全面梳理对比《刑法修正案（十一）》前后新旧规范，以及结合大量实务案例的分析，帮助读者深入理解这些罪名的构成要件及法律后果，从而更好地在日常业务中避免相应风险。下篇 私募行业风险管控 则聚焦于私募基金行业的常见法律风险。书中详尽分析了私募基金在资金募集、投资管理及退出阶段可能面临的法律风险，并提出了针对性的合规管理措施，帮助私募机构在高速发展的同时，有效降低刑事法律风险。 本书的撰写汇聚了多位实务律师的智慧和经验，旨在为企业管理经营者、金融和证券行业的从业者，以及法律专业人士提供切实可行的法律实务指南。我们希望，通过本书的出版，能够为读者在
本书分为工伤保险概述、工伤认定详解与释义、劳动能力鉴定和工伤保险待遇、劳动管理四部分，内容讲解侧重实用性，采用主流观点，并与司法审判理论相衔接。为了便于读者掌握，在一些重点、要点环节加入了法律法规摘选、延伸阅读和案例参考等小栏目，以期构建较为全面的知识体系，力图全景式展现工伤保险实务全貌。本书内容讲解所依据的法律法规均现行有效，系修订后或新颁布的*版本，书后附录对相关工伤保险法律法规、政策文件进行了目录汇总，便于读者查询。
合同设计 这一概念源于德国法学的教育实践，是德国 预防性法学教育 的核心部分。 预防性法学 ，即指当事人事先通过一定的行为（如 合同约定 ），以预防日后可能出现的法律纠纷。目前，无论是 预防性法学 还是 合同设计 ，在中国法学学术界和实务界都罕有提及。但是，随着我国法学教育的发展， 合同设计 终究是一个绕不过的课题。 《合同设计方法与实务（第3版）》部分 合同设计的方法和结构 介绍了合同设计的一般性事项、基本原则与方法。第二部分 合同设计实务导论 则详述了14个法律领域的具体合同设计技巧，包括：买卖法、赠与法、租赁法、雇佣法和劳动法、承揽法、居间法、融资租赁法、特许经营、物权法、社团法、民商事组织法、夫妻财产制合同法、继承法、一般交易条款法中的合同设计技巧。这些德国的 合同设计 经验对中国法律人同样大有
