《老夏说公务员面试：100真题摆平面试》共分为五个部分，总计100道真题讲解和模拟。部分是综合分析题，共30道；第二部分是组织管理题，共20道；第三部分是应急应变题，共20道；第四部分是人际关系题，共15道；第五部分是其他类型题，共15道。所选题目都是近年来的经典面试真题，具有代表性。每一道题均由 题目、讲解、破题、模拟 四个部分组成，讲解深入浅出，直指面试根本，模拟则回归到生活和工作中，既有高度又接地气，且具有鲜明的特色，是决胜面试的利器。《老夏说公务员面试：100真题摆平面试》适合参加公务员和事业单位面试的考生使用。
《中公版 2024公务员面试快速突破系列教材：无领导小组讨论面试教程》共包括五篇： 第一篇为 了解 考情篇 ，主要介绍了无领导小组讨论面试是什么、考什么、怎么考等，还对国考、省考中涉及的无领导小组讨论面试考情进行了分析。 第二篇为 掌握 方法篇 ，主要介绍了无领导小组讨论面试中的六大题型及其作答方法，分别为开放式问题、多项选择式问题、排序式问题、两难式问题、资源争夺型问题和创新式问题六大题型。 第三篇为 提升 策略篇 ，不仅介绍了面试礼仪、心理调适方法，还详细讲解了了无领导小组讨论面试四个阶段，包括 材料阅读阶段 个人陈述阶段 自由讨论阶段 总结陈词阶段 ，以及在这四个阶段中应该注意什么、有哪些应对技巧能等，为考生提供实战指导。 第四篇为 巩固 真题篇 ，包括国考、省考在内的数十套无领导小组讨论面试真题，
《中公版 2024公务员面试高分突破系列教材：面试50个必考热点》共分为两篇： 第一篇，素材积累。本篇共包括两章，第一章包括习近平重要讲话精选、习近平新时代中国特色社会主义思想（要点）、国家重大方针政策等；第二章包括涉及政治、经济、民生实事、文化教育等多个层面的50个面试热点话题。 第二篇，真题集萃。在真题集萃篇中，本书为考生提供了丰富且有针对性的面试热点类面试题目，包括社会现象题、政策理解题、领导人讲话题、人物品质题。考生通过练习这些题目，可以掌握这几类题目的作答思路，提升应试能力。
本书精选了2020至2022年国家公务员和北京市公务员面试典型真题。编者团队具有多年机关工作及公考教学经验，对于公考面试具有独到见解。本书按照整套题的思路进行整理编写，并从体制面试选拔的角度出发，提供详细的参考答案，以期帮助进入面试环节的考生进行针对性套题实战训练。本书适用于备考各级机关公务员和事业单位面试的考生，也可供参加遴选面试的基层公务员阅读参考。
《中公版 2023公务员面试高分突破系列教材：面试50个必考热点（全新升级）》分为两篇，分别是 素材积累篇 真题集萃篇 。 在素材积累篇中，本书整理了一些习近平总书记的重要讲话，以及50个面试热点专题，并通过面试热点解读，帮助考生提升综合分析能力。 在真题集萃篇中，本书为考生提供了丰富且有针对性的面试热点类面试题目，包括社会现象题、政策理解题、领导人讲话题、人物品质题。考生通过练习这些题目，可以掌握这几类题目的作答思路，提升人应试能力。
本书的目的是让考生在面试中不仅能够有话可说，而且能说出抓住考官眼球的话。在本书中收录了领导重要讲话、重大政策方针，经典名言警句、精彩案例故事，短小精悍，句句经典，简单易背，拥有此书，让你的面试闪亮起来。
《中公版 公务员面试轻松学系列：面试实战经验》共包括四部分内容： 面试礼仪诊疗室：从外在礼仪、动态仪表、气质仪表三个方面帮助考生发现问题，并提出建议。 面试言语表达诊疗室：从流畅性、语速、语音、语调、规范性等层面，给考生提出针对性建议。 面试审题治疗室：以审题两大原则为支点，从全面、准确两个层面给出实用性的审题技巧。 面试答题诊疗室：涵盖面试常见题目类型，分为综合分析类、组织活动类、解决冲突类、人际处理类、自我认知类、言语表达类六大题型。针对各类题型常见的答题问题给出有效指导。
《中公版 公务员面试轻松学系列：面试核心能力专项提升1000例综合分析能力350例》对每道题目的解析共包括四部分： 一、审题关键：公务员面试答好*关，审题是关键。此部分为考生找出题干的关键点，帮助考生培养审题的意识和经验，使考生在以后答题的过程中能够做到精准审题。 二、思维训练：公务员面试重在思维训练。此部分通过提问思考的方式，为考生引导思路，拓展思维空间，帮助考生准确把握答题角度。 三、思路引导：对题目设定一个答题框架，可以有效规避偏题、跑题。此部分通过设置思维导图的方式，帮助考生理解题目，把握分析题目的方法和技巧。 四、参考答案：公务员面试需要在大量练习之后提高解题速度。此部分为考生提供精选精编版的面试优秀答案，使考生备考更高效。
就国家公务员录用考试的教材来说，自2000年起，国家人事部就明令不再编写教材，对于民编教材也微词颇多。毋庸讳言，在社会经济市场化的今天，“官”定的、民编的、抄袭的、盗版的……公务员录用考试教材，林林总总，不下几十种，良莠不齐。正由于上述原因，我们勉为其难地接受了国家行政学院出版社的约稿，本意在于，尽力为参加公务员录用考试的应试者提供一套质量较高的教材和辅导书。而在中国，考试学十分发达，各级各类考试离不开教材和考试大纲，应试者大多希望手中有一本教材以便有所遵循，这就是中国教育与考试的一种现实。事实上，各种质量较差甚至极差的公务员录用教材仍然充斥书刊市场，与其如此，不如努力为应试者提供一套更权威、更科学、更实用的教材。基于上述原因，我们编写了公务员录用考试名师教材。 必须提请应试者
《华图版2014国家公务员录用考试预测试卷：申论标准预测试卷》分为省级以上（含副省级）综合管理类、市（地）以下综合管理类和行政执法类两大部分，每类岗位各设8套试卷，总共16套。所有试卷均以新近发生的事例或提出的理论为依托，涵盖了政治、经济、社会、文化、生态等方方面面，并选取*秀的参考答案以供考生借鉴参考，时效性强、针对性强，集系统性与实用性于一身。
《中公版 2018国家公务员专业专项面试用书：铁路公安系统面试全攻略》共包含五篇内容： *篇为基础理论篇，主要铁路公安系统的面试基础理论与面试考情，为考生提供面试备考指南。 第二篇为专业能力提升篇，主要讲解与铁路公安系统的实际工作职责和主要内容息息相关的专业能力相关知识，为考生答好与专业能力相关的面试真题奠定基础。 第三篇为结构化面试篇，本篇重点讲解铁路公安系统的结构化面试的相关内容。该篇中的每章都是一类题型，在每类题型下面都进行详细的题型概述、答题方法讲解、真题训练与题型巩固，考生可以有针对性地进行复习与备考。 第四篇为实战技巧提升篇，主要列出*近三年来铁路公安系统的面试真题，并附上对应参考答案与解析，供考生复习备考。 第五篇为热点积累篇，主要包括国家大政方针解读和与铁路公安系统相关
孔子日：“工欲善其事，必先利其器。”本意为，一个做手工工艺的人，要想把工作做得完善，就应该先把工具准备好。公务员面试也是如此，要想把这个工作做圆满，选好一本备考教材是为重要的。本书作为公务员面试应试的一把利器，旨在帮助考生从实际操作的层面迅速而有效地提升综合素质，不但能在面试中说得出、说得好，更能答出水准，展示自我风采。 失笔试者失心情，失面试则失职业，面试是考生在正式上岗前的后一道关卡，对于已经通过笔试的考生来讲意义重大，所以把握好面试至关重要。而在实际准备面试的过程中考生会发现，张开嘴来表述清楚自己的思路或是观点，其实并不是想象中那么容易的事情，也不像日常生活中的聊天一样顺理成章，所以在面试来临前极为有限的备考时间内，考生既要在语言表达方面取得突破性进展，又要使表达的
《中公版 公务员面试轻松学系列：面试核心能力专项提升1000例计划组织协调能力100例》对每道题目的解析共包括四部分： 一、审题关键：公务员面试答好*关，审题是关键。此部分为考生找出题干的关键点，帮助考生培养审题的意识和经验，使考生在以后答题的过程中能够做到精准审题。 二、思维训练：公务员面试重在思维训练。此部分通过提问思考的方式，为考生引导思路，拓展思维空间，帮助考生准确把握答题角度。 三、思路引导：对题目设定一个答题框架，可以有效规避偏题、跑题。此部分通过设置思维导图的方式，帮助考生理解题目，把握分析题目的方法和技巧。 四、参考答案：公务员面试需要在大量练习之后提高解题速度。此部分为考生提供精选精编版的面试优秀答案，使考生备考更高效。
《中公版 2021公务员面试快速突破系列教材：无领导小组讨论面试教程（全新升级）》本书*篇围绕简介无领导小组讨论面试教程和近年来的无领导小组讨论面试考情展开，帮助考生*快地、*直接地了解和明白无领导小组讨论面试的各个阶段应该做什么、题目命制的总体趋势是什么，并为之后的学习做好铺垫。 在本书第二篇中，我们对原有的 考生答题实录 部分进行了升级，完整地还原了考生在个人陈述、自由讨论、总结陈词阶段的答题内容。为了帮助考生更快速地掌握无领导小组讨论面试的作答技巧，我们还加入了 作答诊断 作答升级 两部分内容，从作答的时间、作答内容、作答可以优化的地方等方面对考生进行个性化分析，让考生学会科学答题。同时，也希望考生可以掌握一些点评他人作答内容的方法。 本书在第三篇中全面地讲述了无领导小组讨论面试的五个
