人事争议处理机制的协调一直游离在法律调整之外，与此相对应，国内法律理论界对这个问题的研究甚少。本书对我国现行国家公务员人事争议处理机制和事业单位人事争议的调解、仲裁、诉讼程序纳入法律调整的范畴，在分析现状的基础上，提出具体的制度设计构想及实现路径，以力图弥补这一领域法律理论研究的空白和事业单位聘用制改革后导致的大量人事争议处理无法可依的尴尬，为人事争议的法律解决提供依据。
本书是关于介绍“电子商务法原理与实务”的教学用书，书中具体包括了：电子商务的法律概念和分类、我国的电子商务立法与指导意见、电子商务法基本原则概述、个人信息保护法律制度、电子金融法律制度、法律适用与电子商务诉讼等内容。
本书采取逐条释义的方式，对三个司法解释从制定背景、条文理解和司法实践中应当着重注意等几个方面进行了深入细致的分析，目的是为了便于各级人民法院了解和准确适用该三个司法解释，并通过司法解释的了解，正确认识企业破产法的立法本意和制度安排，更好地审理企业破产案件。
消费者破产是以消费者为破产人的破产程序，多指因消费者自己信用过度扩张至支付不能而发生的自愿破产。以比较方法研究消费者破产已成为破产法学领域的新议题。《武汉大学国际法博士文库：消费者破产法律制度比较研究》的写作目的主要有四个方面：首先是对代表性国家的消费者破产制度进行比较，分析破产制度的架构和成因；其次分析消费者破产法律差异产生的管辖权、法律适用等方面的问题；再次分析消费者破产立法的趋势；后分析我国消费者无力偿债问题的现状及解决途径。 《武汉大学国际法博士文库：消费者破产法律制度比较研究》共分为五章，整体的写作思路是通过对相关国家消费者破产立法和实践运作的比较研究，在制度层面总结消费者破产制度设计和运行的应然形态，并结合我国消费市场发展的成熟度及现有的破产法框架，分析
