两位作者持续多年扎根人工智能前沿领域，这本书是他们在科学研究的过程中蹦出的意外火花。因为这一全新发现并不是直接回馈于他们本身所处的人工智能领域，而是“无心插柳”收获了对人类约定俗成的思维方式的全新颠覆。这一研究打破了人类世界延续多年、难以撼动的、依靠目标和计划成事的文化基因，真正开启了人类伟大创新的惊喜之旅。 他们在学校、TED、科研论坛等场合公开演讲，让这一新思维方式影响并激励了许多人。他们自身也凭借写入本书的“寻宝者思维”“踏脚石模型”“新奇性探索”等具体思维方法，在人工智能研发领域取得了飞跃式的突破和进展，产生了一系列惠及人类的伟大创造。
该书是作者根据全国第四次经济普查后得出的数据，仅就国有、民营和外资三大类企业进行整理和简明比较分析。书稿中，各项指标的数和部分效益指标均来自于《中国经济普查年鉴（2018）》，其他数据为作者计算所得。书稿数据分析比较到位，引用数据又很权威，不失为一本很好的工具书，对政府官员、从事民营经济研究和民营企业管理者具有较高的参考价值。
国有企业的改革没有一劳永逸，只有进行时，没有完成时。本书通过深耕、旁拓、躬行三个方面，详细阐述了地方国有企业要搞好就一定通过改革来实现。国有企业抱残守缺不行，只有通过改革才能成功，才能变成现代企业，才能壮大综合实力，不断增强活力、影响力，实现国有资本的保值增值。
“谁掌握了石油谁就主宰了世界，谁就能控制对手。”石油价格的每次大起大落，都牵动着世界的神经。石油，这个经济发展的“血液”，国际政治冲突的“筹码”，其走势众说纷纭。本书作者从政治经济学的角度，深入剖析“石油－市场－权力”之间的关系，揭示国际油价剧烈波动的政治经济动因和货币驱动力，展望中国的能源前景，并以长远眼光和务实态度分析国家能源安全态势。本书既处于科学领域的前沿，又符合大众的口味，不论是专业人士还是普通读者都能从中受益。
本书分上、中、下三篇，详细阐述了如何打造的班组长。上篇围绕班组长自身的成长，介绍了班组长的基层管理作用、班组长的胜任力及如何实现自我；中篇以班组长如何管人为主题，讲解了班组长的人际关系技能和如何提升带团队的能力；下篇讲解了班组长现场管理的基础和任务及如何执行和落地等。本书适合作为企业培训基层管理人员的使用，同时也适合班组长自学参考，是班组长自我提升的读本。
