本书详尽介绍了电子金融领域的立法——2007年1月1日生效的《韩国电子金融交易法》的制定背景和过程，并具体分析《韩国电子金融交易法》的具体制度。同时揭示了电子金融法与传统金融法在立法模式、基本理念和法律规则方面的区别，并针对电子金融法的分论部分，包括电子货币、电子银行、电子支付、网络证券交易和客户金融信息保护等一系列问题的国际和国外的条律之制进行了系统的研究，以此为基础构建了科学的电子金融立法和学科体系，全面反映了网络时代金融法的发展。

近些年，随着国家对民间资本的松绑，经营商业性小额贷款的村镇银行。小额贷款公司、典当行发展势头强劲。小额贷款在取得骄人成绩的同时，也出现了一些问题。小额贷款机构如何做到贷款放得出去，又能收得回来呢？《小额贷款实务操作与法律风险防控》对小额贷款的发放和催收操作流程以及在贷款调查、贷款审查、合同签订、贷款发放、贷后检查、贷款催收环节中出现的问题进行了介绍和论述。

反垄断法包括禁止卡特尔、禁止滥用市场支配地位和控制企业兼并。反垄断法的直接目标是规范公平竞争的市场秩序。 本书从经济学和法学的角度研究市场支配地位的产生和发展，特别是将经济学研究的经济垄断和法学家研究的违法规制结合起来，通过有关案例和不同国家(地区)的司法实践，从不同的看法和争论中总结出共性，从不同的经济发展阶段产生的对市场发展的要求分析研究解决企业面临的市场选择。 本书对反垄断中的滥用市场支配地位问题进行了探讨，书中归纳了一些国家(地区)的反望断立法经验、有关的案例和他人的成果，通过研究对比提出了一些对中国立法及执法的建议。出发点是：促进市场竞争的健康发展，保护社会公共秩序和消费者权益，建立规模经济的合理保障体制，维护国家的经济安全。

本书的研究思路是，以解决对在香港上市内地公司的监管合作问题为主，以对内地在香港上市公司的状况和香港证券监管制度改革的研究为辅。研究方法主要是问题分析、实证研究和比较研究。力求通过对有关资料和案例的综合考查和研究，对内地在香港上市公司的类型、模式进行概括；对内地在香港上市公司的表现情况进行客观评价，对其出现的问题及其原因进行分析；对目前两地证券监管合作机制存在的缺陷，有针对性地提出自己的建议。 本书通过对我国内地和香港地区证券监管合作存在的问题的分析，寻求进一步加强两地证券监管合作的途径。本书无论在理论上还是在实践上，对推动两地证券监管合作都有很大的参考作用。

新公司法一方面引入了大量已为各国和地区实践证明为成功的制度，如公司法人人格否认、一人公司、累积投票制、股东代表诉讼及异议股东股份收买请求权等制度。另一方面，新公司法完善了原公司法中的部分制度，如转投资、资本额、出资方式、股权转让、股东知情权等制度。为了使司法人员、执法人员及各类学习、研究公司法的人员能够更好地理解、掌握和适用新公司法，本书对新公司法进行逐条释解。通过对新旧公司法条文的比较和分析，阐释每个法条的内涵和修改的原因和背景，旨在使读者更快、更深入地掌握新公司法。 在内容上，本书按照新公司法条文的顺序，对其进行逐一释解。每个条文释解大体上包括三部分：本条主旨、本条释解和相关理论。本条主旨部分概括了法条的主要内容，本条释解部分较为详细和全面地对条文的内容进行阐释，相关

全面专业：涵括了所有房地产开发建设的法律流程，对全部中央法规、省级法规以至众多城市的房地产法规进行流程、归纳。由专业的资深律师执笔，对每一项法律程序进行专业解读。 实用性强：遵循操作优先的原则，所有内容均为房地产开发、建设与经营过程中都会碰到实务问题，由资深律师提供行之有效的全面解决方案。 便捷工具：对各项法律流程与操作程序进行了分门别类的编排，对于所涉及的法律法规提供了完备的电子搜索功能，具有房地产法律查询的工具书价值。 高性价比：力求以最小的空间承载的内容，附上了各项程序所涉及的中央地方法规索引，并将法规内容与合同模板收录于光盘中，而光盘又提供了大的搜索功能，可以直接下载、修改、打印。

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当今，我们已经越来越关注劳资关系和劳工问题。 如何更好地在劳动合同法的背景下实现企业管理、提升个体工作绩效，已经成为和谐化劳动关系管理的重要增值部分，尤其是在中国。这本极富创造性和阅读乐趣的书籍，提供给本土和跨国企业人力资源管理者和专业人士一个重要的业务标杆，必能帮助大家在实际工作中掌握和运用到最典型的劳动关系法律实践。 通俗、易懂、实战，这是阅读后的感受。的确，企业人力资源管理中存在的种种习惯性作法或传统管理思路，与《劳动合同法》的诸多新规定都是冲突的，需要调整。该书为广大企业管理者敲了警钟，对我们的工作很有帮助。 成功抑或失败的案例，都折射出企业用人风险和熟悉劳动法规对于企业的重要意义。本书，以其悉心独到的睿智思考及精心设计的商业管理场景，给广大人力资源从业者、

《MATLAB 计算机视觉与深度学习实战》详细讲解了 30 个 MATLAB 计算机视觉与深度学习案例（含可运行程序），涉及雾霾去噪、答题卡自动阅卷、肺部图像分割、小波数字水印、图像检索、人脸识别、车牌定位及识别、霍夫曼图像压缩、手写数字识别、英文字符文本识别、眼前节组织提取、全景图像拼接、小波图像融合、基于语音识别的音频信号模拟灯控、路面裂缝检测识别、视频运动估计追踪、Simulink 图像处理、胸片及肝脏分割、基于深度学习的汽车目标检测、基于计算机视觉的自动驾驶应用、基于深度学习的视觉场景识别等多项重要技术，涵盖了数字图像处理中几乎所有的基本模块，并延伸到了深度学习的理论及其应用方面。工欲善其事，必先利其器，《MATLAB 计算机视觉与深度学习实战》对每个数字图像处理的知识点都提供了丰富生动的案例素材，并详细讲解了

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本书旨在通过“他山之石，可以攻玉。”我们决定编辑出版这本创新实例，总结交流各地创新国土资源执法监管长效机制的新创造，落实共同责任机制的新举措，不断总结实践、探索实践、推动实践，使构建执法监管长效机制获得长足进步。

本书为马克思主义理论研究和建设工程重点教材。 编写课题组由12位专家组成，首席专家是中国人民大学余劲松、澳门大学莫世健、南开大学左海聪。 教材采用广义国际经济法的观点和体系，从我国改革开放的实际需要出发，根据调整国际经济关系的法律规范的内在联系与发展规律，系统阐述了国际经济法的基础理论和具体领域的法律问题。教材始终注意把握中国在国际经济合作中的立场和主张，充分反映中国实践的全新经验，具有鲜明的中国特色。此外，教材在介绍现行有效的国际经济法律制度和规则时，注重跟踪国际实践的全新发展，反映国际发展前沿。

《劳动合同法》从2008年1月1日颁布施行以来，作为一部关系到亿万劳动者和广大用人单位切身利益的重要法律，受到社会各界的广泛关注，得到广大职工群众的普遍拥护。《劳动合同法》的贯彻实施，不仅有利于更加切实有效地保护劳动者的合法权益，同时也有利于增强企业凝聚力，有利于促进企业长远发展，对于实现劳动关系双方利益的平衡、促进劳动关系规范有序发展、构建和谐稳定的劳动关系进而促进社会和谐都具有十分重要的意义。 《劳动合同法》的颁布实施，对用人单位的人力资源管理来说，既是机遇，但更是挑战。只有改变原来粗犷的人力资源管理模式，才能更好地适应法律的要求，才能降低企业的人工成本。从《劳动合同法》颁布实施八个多月的情况来看，绝大多数企业对法律的贯彻实施是主动的、认真的，通过开展宣传培训、规范用工行为、

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《拒绝商业贿赂：反商业贿赂守则在企业的实用指南和六步骤方案》的制定遵循透明国际的统一战线原则，被视为是同私营部门合作制定与提高反贿赂实践标准的阶段，虽然这将是一个长期的过程。《拒绝商业贿赂：反商业贿赂守则在企业的实用指南和六步骤方案》是由公司、学术界、工会和其他非政府实体组成的一个指导委员会制定的，指导委员会同其他成员一起，将会继续指导《拒绝商业贿赂：反商业贿赂守则在企业的实用指南和六步骤方案》的施行。《拒绝商业贿赂：反商业贿赂守则在企业的实用指南和六步骤方案》反映了指导委员会的共识，但未必反映个别成员对某些特定问题的政策。参与可行性研究的指导委员会成员已在《拒绝商业贿赂：反商业贿赂守则在企业的实用指南和六步骤方案》文件中罗列出来。《拒绝商业贿赂：反商业贿赂守则在企业的实用

本书稿主要研究公司章程自由及其实现机制问题，指出公司章程自由是公司章程的本质属性，并在此基础上对公司章程自由的理论展开论述，寻求公司章程自由的实现机制，进而提升公司章程在我国公司实践中的地位。

近些年，随着国家对民间资本的松绑，经营商业性小额贷款的村镇银行。小额贷款公司、典当行发展势头强劲。小额贷款在取得骄人成绩的同时，也出现了一些问题。小额贷款机构如何做到贷款放得出去，又能收得回来呢？《小额贷款实务操作与法律风险防控》对小额贷款的发放和催收操作流程以及在贷款调查、贷款审查、合同签订、贷款发放、贷后检查、贷款催收环节中出现的问题进行了介绍和论述。