企业的长期战略本质上是围绕怎么成为行业佼佼者、怎么做行业开拓者展开的。华为从成立至今,二十几年来坚持以客户为中心,聚焦核心,不为其他利益诱惑所动,力出一孔,利出一孔,长期艰苦奋斗,终于进入了世界信息与通信技术产业领先企业的行列。 本书是之前出版的《以奋斗者为本:华为公司人力资源管理纲要》一书的续集,将从业务管理方面,揭示这一成长历程所遵循的理念、战略与机制。 本书分为三篇。*篇,以客户为中心。这是贯穿华为业务管理的主线。在开宗明义地提出 为客户服务是华为存在的*理由 的命题的基础上,分别阐述了华为的价值主张、质量管理战略、 深淘滩、低作堰 的商业模式,以及将客户满意度作为衡量一切工作的准绳的理念。第二篇,增长。围绕长期有效增长这一价值创造主题,系统阐述了华为的业务管理战略和政策。第
究竟是什么触发了人们内心的购买欲?为什么有的顾客会满载而归,而有的顾客却两手空空离开卖场?网上购物会不会取代大型购物中心? 零售业的福尔摩斯 、消费行为学家帕科 昂德希尔带领着自己的团队深入各种消费场景,比如购物中心、百货商场、快餐店、连锁超市、音像店以及购物网站等,跟踪观察购物者,花费20年时间深入研究消费者和销售环境的互动,通过独到的调查手法和敏锐的洞察力,记录了人们在购物时的种种行为特征和消费习惯,并在此基础上分析了决定这些消费行为的和消费习惯的底层逻辑,也就是消费者的购物心理、购买动机和社会影响因素等,分析了购买行为与消费心理的博弈关系,凭借着福尔摩斯般的精确推理,为读者描绘了商家、市场营销人员和消费者之间的竞争关系。 无论对于网店还是实体店,无论对于零售商还
体验经济时代,除了产品和服务,人们更关注情感体验和自我实现。 据诺贝尔经济学奖得主丹尼尔 卡尼曼研究,人们对一段经历的感受取决于两个时刻: 峰值 (*好或*坏的时刻)和 结尾 。希思兄弟认为这还不够全面,其实所有节点时刻都会给人留下记忆。找准并精心设计这些时刻,我们就能轻松掌控情感乃至行为。 纵观零售、医疗、航空、酒店、教育、公共服务等领域,那些令人愉快的时刻多由以下4种因素构成: 1. 欣喜。来自大脑专注、享受、干劲儿十足的感觉。给人惊喜和仪式感,便可引发 超凡 之感。 2. 认知。当人们恍然意识到自己的能或不能时,那种醒悟、厌恶、心碎、狂喜的情绪,会铭记终生。 3. 荣耀。在展现勇气、获得认可、战胜挑战的一刹那,人们内心会自发产生一种骄傲和自豪感。 4. 连接。和他人一起经历痛苦、实现目标时,人们会感觉彼
本书的故事主人公在一家零售连锁店做兼职,同时在大学攻读自己的商学学位,她在工作时发现这家店的服务总是很难让客户满意。她在学校学习了极致服务的课程,意识到关心客户的重要性,于是利用在课堂上所学的知识,逐步去改变弗格森连锁店的现状,*终使这家连锁店涅槃重生。 本书用通俗生动的管理寓言为读者展示出了极致服务理念在企业管理运营中难以估量的作用,对于广大企业提升服务质量、赢得客户信任、提升企业价值具有很大的借鉴意义。
这本书以服务为基点审视商业模式、经营思维及企业文化的系统性著作,兼具理论与实践步骤,具体而细致地阐释了在消费升级时代,如何利用 服务精神 转变企业经营思维模式,提升产品和服务的附加值,构建服务型企业文化,打造一支懂得服务内涵的团队,提升企业持续赢利的能力。 在经济结构发生根本性变化的当下,越来越多的企业已经感受到了服务的价值,但在具体实践上往往陷入困境,因为 服务 这一概念目前并未受到业界的足够重视,国内亦缺乏具有可操作性的指导手册,导致服务沦为企业挂在墙上的标语。 这本书细致地界定并解构了 服务 在商业应用领域的概念范畴,为企业管理人员、一线从业者提供了 服务升级 的技术诀窍(Know-How),对于有志于以服务为基点进行商业突围的企业和从业者而言,有很高的参考价值。
本书立足于银行自身利益,以培养优秀的银行客户经理为目的,较全面系统地分析了当前金融市场的现状、不同行业的企业的基本情况和对银行的价值,并详细介绍了银行针对不同行业的企业所量身定做的不同授信产品。 本书力图用通俗易懂的语言透彻地讲述票据知识、贷款业务、保函介绍、信用证产品、客户财务分析、企业财务分析、授信情况分析等问题,对于银行客户经理创新融资产品、开展专业营销有很好的参考价值。 本书理论联系实际,指导性较强;案例具体翔实,借鉴性强;授信产品针对不同客户群体灵活搭配,适用性较强,不仅对银行和银行从业人员具有指导作用,对不同行业的企业来说,在金融产品的选择上也具有一定的指导意义。
根据对500多家企业的调查,《绝佳体验》的两位作者发现,只有60%的公司能提供平均水平的服务体验,许多公司甚至提供的是 不良体验 。他们还发现,能够提供 绝佳体验 的公司只有3%,迪士尼是其中的佼佼者。 迪士尼体验成功的秘诀究竟是什么?凭借多年来培训迪士尼员工以及为其他知名企业提升服务体验的经验,《绝佳体验》的两位作者揭示了让迪士尼60多年一直保持行业领先地位的 I.C.A.R.E. 五大原则 印象 、 联系 、 态度 、 回应 与 绝佳特质 。这五大原则为其他企业建立与迪士尼同等级别的体验提供了一个清晰的框架。与许多以框架为导向的书不同的是,《绝佳体验》具有极大的实用性 在每一章节的末尾都有 应对策略 。读者可以跟随这些具体步骤,打造 绝佳体验 找出顾客需要什么样的体验; 了解体验的5个层级,找到自己所处的层级; 采用 体验
当你走进一家苹果专卖店,销售代表做的*件事就是辨别你属于哪一类客户。是 买了就走 ,直奔苹果的数据线而来?还是只不过想摆弄一下*的笔记本电脑?又或者,你很看重性价比? 和苹果一样,几乎世界上所有优秀的公司都非常清楚地知道用户究竟想要什么,然后以令人难忘的形式呈现给他们。这本书探讨的就是,作为生产者,你究竟应该如何从根本上改变消费者的期待,改变为产品寻找用户的思维,为用户设计个性化的极致体验,从而在行业中立于不败之地。作者给出的解决方案建立在两个非常简单的问题之上:你的用户喜欢什么?讨厌什么?只要找到答案,你就能走上成功之路。 这本书充满实用的工具和案例,将帮助你重塑跟用户打交道的方式,获得宝贵的洞察。你将深入了解他们是什么样的人,他们关注什么,并运用 触点 重新细分用户类型,针对每一
即便是出色的专业销售人员,也会经常听到潜在客户对他们说“不”。当你的首次尝试被潜在客户拒绝后,你应该采取哪些有效的策略呢?此时,是收起材料转身就走,还是认清顾客说“不”的真正意图,从而继续进行陈述呢? 销售大师汤姆霍普金斯在《当客户说“不”》中告诉我们,一个消费者在购买产品之前会说 5 次“不” , 而销售人员要做的就是认真听对方是如何表达出抗拒的,抓住细微的线索,当场对症下药,继续为对方做产品陈述,将客户导入霍普金斯独创的“说服客户的循环”。 成千上万名销售人员已经在实践中应用了从《当客户说“不”》中学到的策略,并成功地证明了这些策略是行之有效的。这些新策略可以让客户反思自己初做出的决定,改变态度,让销售人员的陈述继续进行下去,直至取得销售成功。
雷克萨斯星丘店凭借*屈一指的订单量,及其稳居榜*的车主满意度,在业界享有 雷克萨斯金牌经销店 的美誉。《服务就要做到jizhi》作者与星丘店员工深入交谈,通过他们质朴而感人的服务故事,揭示日本jizhi待客之道。 雷克萨斯宣言中写道: 我们要通过提供的优质服务,为客户带来一次又一次的'感动'。我们要怀有一颗努力'拥抱'客户的心,以我们的待客之道实现前所未有的'打动人心'的服务。 正是如此,服务被雷克萨斯星丘店的员工视为心灵的 拥抱 ,诚然,服务的*一步就是用心,不能缺少的就是感情。将客户看作值得珍惜的朋友,跳脱服务手册之外,设身处地想他人之所想,甚至先与他人而想到。没有用心的服务,无论如何讲究形式,也无法传递诚意。 星丘店的成功并非能力过人者的壮举,而是坚持不懈地服务。所谓天道酬勤,点滴积累
做信贷业务必须具备极强基本功,扎实掌握监管政策,不犯低级错误;切实精通各类信贷产品,能够随意组合运用;就像一个武林高手,精通十八般兵器,纵横四海。只有具备“五心”的客户经理才会成功,即对银行的忠心、对客户的爱心、对事业的进取心、对项目的恒心、对成功的信心。世界上没有一家银行是因谨慎放贷而破产的,只有因无节制、盲目、失控发放贷款而倒闭。谨慎是我们必须坚持的职业操守,是我们的信仰。
罗双等编著的《怎样做好汽车维修业务接待》从维修业务接待的规范流程着手,逐步深入地对汽车维修接待员的规范化业务接待流程和技巧进行较 为全面的阐述。另外,针对汽车售后服务人员的专业知识,本书专门开辟了一个专业基础知识章节,对一些汽车维修接待工作中常常涉及的汽车专业知 识进行阐述和分析,还包括一些与诊断相关的知识和维修项目的报价参考等。 《怎样做好汽车维修业务接待》包括汽车维修服务流程、服务礼仪、客 户关系管理、维修接待员应具备的专业知识、车辆识别和汽车配件管理、维修合同和财务结算、事故车辆保险代赔服务等共7章。本书适合高职、高专 、中专院校的汽车营销、汽车保险与理赔等相关专业使用,也可用于成人高等教育以及培训教学,还可供汽车维修工、驾驶人、汽车行业专业人员以及 汽车爱好者阅读参考。
本书以流程图和工作标准的形式,详细、准确地展现了客户关系管理的各项工作流程和工作步骤,体现了很强的操作性和实务性。 书中介绍了包括流程与流程图的绘制、客户服务组织管理、客户信息库建设管理、客户信用调查与控制管理、客户关系管理、大客户管理、客户促销管理、客户服务质量管理、售后服务管理、客户财务管理、网络客户管理、呼叫中心管理等各项管理工作的具体流程。 本书适合企业中高层管理人员、客户关系管理的工作人员、高校相关专业师生、培训和管理咨询人员使用,为他们提供了可以参照执行的工作样本和管理规范。
本书的主要对象是实务型的培训讲师、企业内部营销讲师,以及相成为专业营销讲师的人士。本书共分为九章。、二、三章都是就如何提高客户经理的培训成效,从客户经理的培训特点、培训能力提高、培训定位、培训需求调查、培训课程选题、培训课程设计、实务培训方式及选取、培训场地布置与调整、现场培训成效提高,以及不良培训方式和行为的控制改善等方面,进行充分分析和总结。这总分内容都是作者多年来的体会和感受的结晶。本书的第四章到第九章,收录了作者近几年来常用的客户经理培训实例,提供完整的PPT讲师教材,对各PPT投影片内容的培训要领,如培训逻辑、培训方法、关键要点、现场技巧等作了必要的阐释。 阅读此书,可以帮助读者更好地了解客户经理的培训,懂得通过培训提高客户经理哪些方面的能力,使读者对培训需求调查、培训
《服务共享》从各种形式的服务共享中心出发,探讨了良好的服务中心设计对提高服务共享效率的影响,阐述了组织如何才能抓住服务共享带来的机遇,理顺业务发展流程,制定完善的计划,并且周密实施各项计划。 本书总结了一流服务共享中心的经验,提出了中肯的意见和建议,结合实际情况,列举了大量的例证进行经验分析,研究了服务共享的今天和明天,着重讨论了服务共享所面临的市场挑战、日益增加的服务外包和咨询热潮,为读者提供了参考样本、工具和模板。 本书特为高级管理人员提供以下内容: 服务共享方案和基本原则; 影响服务共享决策的战略因素; 服务共享中心所面临的管理、技术和流程方面的挑战; 在组织开发独特的方案或构架来支持服务共享中心; 创建服务共享的体系结构和文化,以不断创新的价值; 采用好的
这是一本凝结了作者六年千场银行培训课程、数十家大型商业银行网点营销转型经验的书,本书讲求实效地从营销人员的积极心态建立、客户识别与开发、客户需求分析甚至创造客户需求、产品介绍、异议解除、缔结成交等实际营销能力入手,做到真正地帮助银行营销人员创造销售佳绩。成功一定有方法,失败一定有原因!作者将银行营销涉及的保险、黄金、基金、定投、人民币理财等产品的销售以案例的方式呈现出来,简洁明了地指出当前存在的问题,以及应对的方法,并附以通俗易懂的销售话术。
这本《客户关系管理原理与技术(第2版)》由綦方中、叶岩明、尹建伟、陈明亮编著,从理论、技术和应用3个角度出发,全面介绍有关客户关系管理(CRM)的知识体系。全书共分为概述篇、理论篇、技术篇和应用篇4篇。第1篇是概述篇,阐述了客户关系管理的产生背景及其在电子商务中的重要作用,并从概念、分类、功能框架以及以客户为中心的理念角度分析了CRM的内涵;第2篇是理论篇,阐述了CRM应用中的基本任务,以解决狭义CRM任务为出发点,构建了CRM理论体系框架,包括客户生命周期理论、客户价值识别理论和客户忠诚理论等;第3篇是技术篇,全面阐述了CRM系统的体系结构以及支持CRM实现的四大核心技术:客户服务中心、工作流管理、数据挖掘和企业应用集成技术;第4篇是应用篇,简单介绍了国内外一些主流的CRM产品及其解决方案,也给出了CRM在相关行业的解
你是否为客户的不可捉摸和挑剔无比伤透脑筋?你是否为维持和管理复杂多变的客户关系而一筹莫展?你的客户可能正在发生各种变化,而你竞没有察觉?你的客户也可能正在悄悄流失,你却无能为力?……那么,读一读《客户关系管理》吧:有什么能比一套健全而有效的客户关系更重要的呢?客户关系中蕴藏着无穷的宝贵资源和无限商机,是公司生存和发展的生命线,是当今全球范围内炙手可热的焦点。本书与美国本版同期出版,作者罗纳德·史威福特(Ronald·S·Swift) 是享誉世界的该领城专家,现任NCR副总裁。他在书中提供的精彩观点和解决方案一定会让您茅塞顿开,让你的业务峰回路转,进而登峰造极!
本书分为上、下两篇共计13章,上篇:中国顾客满意指数的测评与分析,共有8章。下篇:顾客满意度的改进,共有5章。 本书有两个主要特点:,理论联系实际,并侧重于实际。作者编著本书的初衷就是希望它能够成为一本普及性读物,无论读者对心理学、消费行为学、经济学和统计学有无背景知识,都能参照本书进行实际操作。所以,本书在应用这些学科的理论知识的同时尽量避免使用学术语言,并强调可操作性。第二,本书穿插了安排大量示例,以例读者更好地理解有关的内容。这些示例都是著者在前几年实际工作中的真实情况,只是在必要时,对其名字进行了处理。
生飞主编的《服务认证通用知识与技术(服务认 证人员推荐教材)》系统地阐述了服务认证审查员应知 应会的内容,读者可根据具体服务业的特点,以及相 关国家标准、行业标准或认证要求结合使用。在本书 前五章中给出了服务认证有关的通用基础知识,包括 国内外服务行业发展现状与趋势、服务相关理论与技 术、主要的法律法规与其他要求、服务认证相关技术 标准、服务认证关键技术等知识,并对服务认证试点 的有关案例进行分析,介绍了典型的服务认证关键技 术,易于读者学习和掌握。第六章重点介绍了服务认 证审查员的基本要求和管理内容,包括服务认证审查 员注册级别分类、申请注册的教育经历和工作经历要 求、保持资格要求、个人行为规范等内容,使读者全 面系统地了解有关服务认证相关知识和对服务认证审 查员的基本要求。
本书全面、系统地介绍了客户关系管理(CRM)的理论及应用。尤其从战略管理思想、管理内容以及支撑现代管理的信息技术系统三个角度展开了对客户关系管理的讨论。 全书共分12章,前3章介绍了CRM的产生背景及在现代企业中的作用,分析了CRM的内涵,并说明了重视客户、重视客户关系管理战略的关键意义。第4~9章系统介绍了CRM的流程、系统设计与实施,结合实际应用对数据管理、客户服务中心、工作流管理及一对一营销等管理思想指导下的CRM营销作了详细讲解,并介绍了电子商务下的客户关系管理(e-CRM)及CRM与企业资源计划、供应链管理、知识管理等的整合。第10~11章着重探讨了客户关系管理对现代企业的作用和价值,并提出了评测CRM实施效果的方法和指标体系。后1章,本书结合中国实际,介绍了CRM在我国重要行业的应用现状、主流CAN系统的特点及发展
作者通过哲学与心理学理论视角的对接,结合访谈调查、参与者观察和二手资料印证等方法,深入浅出地阐述了“体悟管理”的理论、方法与应用。同时,归纳出顾客直接体验和反思体验的15种价值源,阐明了领悟内容是自我一致性、自我区别性和高状态自尊,探索出顾客自我满意产生的92种原因,构建了双重体验-双重满意-顾客忠诚的理论框架,设计了一个理想的W形顾客体悟管理走廊图,概括出9种体验管理方法和4种领悟管理方法方法,提出“工厂营销”的概念,指出“体悟力”是组织核心竞争力的本质。《体悟管理:赢得顾客忠诚的管理艺术》以原创性、思想性、系统性、实用性和生动性为特色,适合于企业中高层管理者,非政府组织、事业单位管理人员,政府部门管理人员,高校教师、研究人员和研究生阅读。