加强预防国有企业职务犯罪工作是建立健垒惩治和预防腐败的一项重要内容，而向国有企业员工和经营管理人员进行持续的法律宣传教育，大力开展“法律进企业”活动。更是“五五”普法的重要组成部分。宝钢集团有限公司法律事务部、监察部和上海社会科学院法学研究所对国有企业职务犯罪问题进行专门研究并编辑出版《国有企业管理人员职务犯罪预防》一书，对落实党中央重大决策、推进“五五”普法工作具有重要的意义。该书运用真实案例，结合法律具体规定，阐明了职务犯罪的构成要件和预防措施，有助于国有企业员工特别是经营管理人员法律意识的提高和增进对刑法知识的了解。同时该书通过对国有企业职务犯罪的深入剖析，阐述了国有企业职务犯罪的特点。井对完善企业内外部管理监督机制、预防和控制国有企业职务犯罪提出了报好的建议。 本
《勤思进法律文丛：共犯本质研究》以公正这一价值基础作为逻辑起点，以工具理性为思维模式，以“犯罪行为共同性”作为客观的判断标准，以罪名从属性和量刑独立性为原则，以行为人之间因成立“共同关系”而所具有的“相互性”作为量刑中的合理性操作方法，对共犯的本质问题予以重新建构。
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