《21天突破行测逻辑填空高频词汇》共分5章，第1章是关于如何破解逻辑填空题型的 方法论 介绍；第2章和第3章是突破逻辑填空题型所需要背诵的词汇集合，分成高频成语和重点低频成语；第4章是其他低频成语，主要是为了让考生对所有真题出现过的成语有全面的了解；第5章是普通词语（两字词）的词汇集合，主要是为了让考生了解高频两字词有哪些。《21天突破行测逻辑填空高频词汇》运用数据分析技术，结合笔者的高分经验，从大量真题中提取词频信息，词频统计结果精准可溯源，可信度高，适合包括考生和培训教师在内的公考群体使用。
《华图公务员红领决胜内部培训指定教材-行政职业能力测验密卷（2015版）》突出实用性、及时性与系统性，是严格依据*国家公务员考试真题，在深入研究国家公务员考试大纲和国家机关对公务员素质与能力要求的基础上编写的。每套密卷都倾注了笔者的大量心血，在定题、选材、命题各个环节都精益求精，力求高于真题，以求达到让各位华图学子轻松应对行测考试的目的。
本书严格按照*国家公务员录用考试大纲编写而成，包括历年真题试卷和全真模拟试卷两部分，历年真题试卷5套，全真模拟试卷4套。历年真题试卷涵盖了近几年国家公务员考试真题，并附有详尽的解析；全真模拟试卷完全按照*命题趋势进行选题、拓展和深化，并进行实战模拟，指引考生顺利通过考试。
王甫银*的《行政职业能力测验历年真题精解 (2017版)》主要以2014、2015、2016年中央机关及 地方公务员录用考试行政职业能力测验真题为基础进 行编写，为应试者备考中央机关及地方公务员录用考 试提供了*新信息和**手资料，帮助应试者准确把 握备考方向。
公务员，是一个神圣而光荣的职业。怎样才能成为一名公务员呢?《中华人民共和国公务员法》明确规定：录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。这是提高公务员素质，把好公务员队伍人口关的重要环节。这一制度的推行，真正贯彻了“公开、公平、竞争、择优”的用人原则。每年一度的公务员考试，确保了优秀人才进人各级机关。 中国人事出版社是中华人民共和国人事部直属出版社。10余年来，一直从事公务员考试用书的编写出版T作，所出版的公务员考试用书，日益受到广大考生的青睐。不少考生认为中国人事出版社的公务员考试用书从实战出发，考题解析具有一定的深度，能为考生备考提供比较科学的方法，使考生在有限的时间内，少走弯路，提高备考质量。 该套书由人
《公共基础知识冲刺预测试卷(2012新编公务员录用考试全国统编教材)》详尽阐述了中央和地方录用公务员考试需要掌握的公共基础知识，言简意赅透析了历年考题的命题特点和答题思路，举一反三突出题型训练的重点和难点，查漏补缺精准预测考试命题的要点和趋势。内容涵盖了中央和地方公务员录用考试的全部内容与范围，从理论到实务，做了全方位的系统指导，旨在帮助应试者准确地掌握考试的相关知识，迅速地捕捉考试要点。
本套书特点如下： 1.针对性强。本套书严格依据国家公务员录用考试大纲进行编写，注重培养考生解决实际问题的能力，提高自身素质。图书的编写力求反映公务员录用考试“能力”测试的特点，在帮助考生理解知识的基础上，加强对考生能力的训练与培养。 2.实战性强。本套书是“王甫银团队”根据多年辅导经验，面向考生实际需求，并在充分分析当前市面上各类辅导书优缺点的基础上，针对公务员考试特点精心编写的。图书编写力求满足考生“三个阶段复习”需要，在对中央、国家机关2000—2010年11年的试题以及很多地方考题解析的基础上，先进行类型化，然后总结出实战性的解题方法和技巧编写而成。 3.内容全面。“细节决定成败。”阶段辅导书在介绍各部分出题方式、常考知识点和命题规律时，分类尽可能详细，重点尽可能突出，内容尽可能详
针对公务员录用考试“能力”测试的特点，笔者认为，有效复习备考应当分三个阶段进行。阶段首先要了解考试政策；搞清楚考试涉及的内容题型和出题方式；熟悉基本命题规律和常考知识点；并掌握相应的解题技巧。从命题的角度思考命题人是如何“出招”的，以及经常使用的“招式”；并从应试者角度思考如何“拆招”和“接招”。 “知识需要学习，能力需要训练”，在搞好阶段复习，做到“知己知彼”以后，进行第二阶段复习，即利用中央机关或地方历年考题进行分项针对性强化训练。通过分项训练，应试者能够达到内化解题技巧、增强熟练程度以及做到“见多识广，经验丰富”。 第三阶段是“模拟训练”，模拟训练一定要严格按照测试时间进行，实现两个“检验”，即检验答题速度和步骤安排，检验答题准确性；并通过模拟训练的“实战体验”，提
《妙招速解行政职业能力测验近年真题》以科学的态度，在对行政职业能力测验题型特征深入发掘的前提下，充分应用 三步半速解法 的科学步骤，灵活形成多种速解妙招。应用这些妙招，对2017年、2018年中央、国家机关公务员录用考试的行政职业能力测验题目进行解答，能实现对70%以上的题目进行秒杀。
王甫银编写的《行政职业能力测验(2017版)》根 据行政职业能力测验五大部分的内容，分五章进行介 绍。从每章具体内容来看，分为试题特点与题量分析 、出题方式、解题技巧及备考策略、常考知识点与基 本命题规律解析、巩固训练题与解析五个部分。
2010～2011年河南省及中央国家机关公务员录用考试烽烟再起，竞争将更趋激烈，广大考生急需一套权威、经典、实战的公务员录用考试辅导教材。根据这一迫切需要，京奇公务员录用考前培训经过精心策划，组织了国内及河南省一批权威*的公务员录用考试命题专家、阅卷专家，严格依据河南省和中央国家机关公务员录用考试大纲，编著了这套2010～2011年河南省及中央国家机关公务员录用考试系列权威教材。 2010～2011年河南省及中央国家机关公务员录用考试系列权威教材由国家公务员录用考试特聘专家、中国首届十大公务员录用考试培训名师王博教授具体组织和编著。全套教材共分9分册，本分册为2010～2011年河南省及中央国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验》分册。在编写过程中，在吸收同类公务员录用考试系列丛书的优点的同时，专家们力争打造有自己
根据招录培养体制改革考试的要求，结合公务员考试、2010年政法干警招录培养体制改革试点教育入学考试(专科、本科、硕士)的考纲要求、命题规律和考点分布，专家组针对不同科目编写了专用教程，考试题库和标准化模拟试卷系列图书，以供考生在全面复习、巩固提高和复习冲刺阶段使用。 全套图书具有全面、高效、实用的特点： 全面知识覆盖全面、题型分析到位、答案解析明了，既有讲解又有练习，适合不了解考试要求和考试知识点要求的考生全面复习，同时重点为多年没有参加过考试、不熟悉考试环境的考生定制了标准化模拟试卷，以方便考生后冲刺阶段模拟考试环境使用。一本全、一套清，考生不用再东奔西走，选用其他资料。 高效招录培养体制改革考试既涉及公务员资格考试，又涉及教育入学考试，科目多、内容泛，许多考生无法把
《公务员行政职业能力测验历年甄题汇编及参考答案解析》精心收录了2020 2024年中央、****公务员录用考试行政职业能力测验的9套考试试卷。本试卷严格按照公务员考试大纲进行编写，且均由考德上的名师团队进行深入分析，不仅如此，还提供了极具针对性、强而有效的参考答案。借助这些试卷开展实战演练，能够全方位助力考生切实提升实战能力，为考生的公考之路添砖加瓦。
“2007年公务员考试系列教材”是一套由在公务员录用考试的应考辅导方面经验丰富的权威专家直接参与组织编写的规范教材。这些专家在高校、党校和社会诸领域多年从事公务员录用考试辅导课程的教学工作。他们严格按照公务员考试*大纲要求的考核内容、题型、题量和难度系数，设计、编写了本系列教材。 《行政职业能力测验》一书紧紧把握住公务员考试命题的*动向，科学地分析了近年来各类题型命题的变化规律，深入探讨、预测了2007年公务员考试可能出现的新变化，对各种考试题型进行了比较深入的阐释说明，使考生可以有针对性地掌握各类题型的解答思路、技巧和方法等。书中的2004 —2006年考试真题和2007年全真模拟考试题部分，使考生不但可以熟悉各类真题及其解答过程，还可以通过解答精心设计的模拟试题，加深对公务员考试命题规律的理解
本套书是在中国人民大学博士生导师姚裕群教授和中共中央党校博士生导师钱俊生教授的主持下完成的，共4本，包括《精讲300真题分类解析行政职业能力测验》、《精讲36例解析申论》、《精编400题贯通公共基础知识与常识判断》和《精编5套题强化演练行政职业能力测验》。 本书通过精心编写试题，将中央和地方公务员考试所需要掌握的基础知识巧妙地串联在一起。对于厌倦了死记硬背的考生来说，积累考试所需要的基础知识将备感轻松。
本套公务员考试系列辅导教材，堪称是国内国家公务员考试专家在多年深入研究基础上的精心之作。纵观其书，有以下特点： 一、特色性：着重突出了上海市国家公务员考试的特点，总结出了上海市“公考”的规律，精心打造了上海市“公考”的精品用书。 二、综合性：涵盖了上海市、中央国家机关和其他省市国家公务员考试的特点和规律，具有全面的综合性，可供全国“公考”考生使用。 三、经典型：理论讲解精辟、题例分析经典、专家解析透彻、答案标准权威，是目前国家公务员考试领域里质量上乘的难得的教材。 四、实战性：理论精讲不抽象，专家评析注重应试技法传授，全真模考试题难度适度，给考生以真正的实战感。 当然，任何一套教材和辅导用书都不是十全十美的，此系列丛书概莫能外，但就目前上海市、中央国家机关和全国其他省
说得太多，是一种厦话。我们只想用实力证明自己。 对行测*模式怀有疑惑的人们，请打开书的页和我们一起做四个挑战： 只说2个字，2分钟内，解决6道四川省考逻辑真题 只说8个字，2分钟内，解决7道国考类比推理真题 只说4个字，4分钟内，解决12道四川省考言语真题 只说8个字，7分钟内，解决10道国考数学真题 如果这一切都可以成功，请从今天开始，忘记从前的一切，接受我们的“洗脑"，改变你的思维，过不一样的行测人生。
本书主要包括综合应用能力技术、案例分析、公文写作等内容。每一节先给出理论讲解部分，然后列出往年的经典真题，配套参考答案及精讲分析过程。本书深入剖析各部分考试特点，采用多种灵活方式呈现知识点、突出重难点，传授答题技巧和方法。详细讲解每个题型、考点，细致剖析例题，手把手带考生学会做题，有利于帮助考生全面突破各知识点，在练习中得到充分提升，夯实基础。适用于参加事业单位多省市联考且考查科目为《综合应用能力》综合管理A类的考生。
本书在编写过程中认真研究分析了近年来中央国家机关及地方国家机关《行政职业能力测验》考试的命题思路和试卷，有针对性地、系统地介绍了《行政职业能力测验》的内容、重点、难点及考点。同时，在每章中对各类题型特点作了详细介绍和分析，并列举了典型例题，精选了真题回放，总结了答题技巧与命题规律。为了让报考者更牢固地掌握考试的题型及难度，提高实战能力，在每章的后面有针对民生地设计了“单元能力提升训练”，特别是对参考答案逐题进行了解析。本书还附录了2007年中央国家机关公务员录用考试的真题及答案详解，旨在帮助广大报考者深入了解《行政职业能力测验》试卷的题量和深度，熟悉各种题型，从而在较短的时间内掌握解题方法、技巧，以利于在公务员考试中更好的发挥出自己应有的水平，取得好成绩。
本套教材由原中央圈家机关公务员录用考试命题组组长、资深考录专家周盈教授主编。包括《行政职业能力测验》、《申论》、《公共基础知识》、《行政职业能力测验全真模拟试卷及真题详解》、《申论全真模拟试卷及真题详解》、《公共基础知识全真模拟试卷及真题详解》和《面试》。本套教材在编写过程中，认真研究总结了近年来公务员录用考试的命题范围和规律，深度剖析了考试大纲，全面体现了考试复习的要点精华。因此，这套教材具有内容全面、重点突出、体系新颖、知识宽厚、针对性和实用性强的鲜明特征，在同类书籍中具有卓然优秀的品质，是公务员录用考试*版、权威、理想的教材。本册为《公共基础知识》，每部分都有“导读”和单元强化训练及参考答案。每章有“考点提示”、“复习与考试指导”和重点、难点问题解析。全书力求文字简洁明
