日本個人品牌諮詢師 山本秀行 經驗指導。 能在人前表達清楚，才能獨當一面！ 「平常講話很正常，可是一站到人前就說不出話來……」 「明明有很多話要講，面試時卻無法充分表達……」 面臨這些窘境時，正提醒你： 該訓練自己在人前好好說話了！ 別讓你的專業能力與天生魅力遭到埋沒！ ◎大企業也無法避免倒閉、遭購併之命運，公司無法讓你百分百依靠的時代，縱使擁有十年資歷、滿腹專業經，若無法好好在眾人面前表達、發布訊息，一切枉然。 ◎沒有人可以永遠隱身網路世界，面試、聚會、懇談都逃不了面對面接觸，人與人的關係亦復如此。個人品牌要發揮人前力來建構，讓你到哪兒去都可屹立不倒！ 《人前力》讓你在公眾面前因緊張而冒的汗水，轉化成勇於開口的口水。 踏入職場，面對各種公眾場合
高失业和高竞争的时代，虽然不乏有许多的任务机会，但想找到一份本人满意的任务，别说是没经验的社会新鲜人了，连职场老鸟也不见得如愿以偿，就算不是难如登天，起码也是难如登山，困难重重。 日本一家网路成衣销售业者，为了确定他们聘请近来的新人，有才能攀上业绩*，他们选在富士山鼎来面谈求职者。根据报导，这家公司这次要招募四个新人，经过关筛选后，有五十个人获得面谈机会，他们必须和这家公司的主管一同登上富士山顶，准备第二天破晓的面谈。 面试的做法虽然有争议，但这也显示大家为了抢饭碗，即便在苦也愿意尝试，否则任务是不会主动找上门的。 对於想换任务会找任务的人，应该对本人进行心思、个性、才能等方面的测评，客观把握本人的优势和劣势，进而强化优势，改进缺乏，使本人能够在求职与就业的过程
