必背系列包括【基础39题】、【进阶40题】和【押题41题】三个部分。《CPA会计必背 押题41题》是以通过考试为目标，并以考试的常考点、重点和难点作为本书的主要内容，其特点主要概括如下： *，突出重点。从考试的规律来看，职工薪酬、收入、所得税、金融工具、长期股权投资和合并报表等作为经常考查的要点。根据*的收入准则，我们基本上覆盖了所有与收入相关的问题，如可变对价的分摊、融资成分、售后代管、委托代销、售后回购等。对于所得税，在本书中全面概括了与所得税相关的几乎所有问题，如固定资产、 三新 无形资产、投资性房地产、长期股权投资、其他债权投资、其他权益工具投资、股份支付、国债利息、税率变化等相关的所得税的处理。 第二，解析难点。在会计考试中，一些重要的细节知识点可能会影响到综合性大题的正确解析，比如，因

【全6册】2025年注册会计师全国统一考试辅导教材

本书内容结构有四个层次：，分析了注册会计师的社会地位与作用——社会有序运行的经济警察；第二，介绍了注册会计师的执业资格取得、执业场所和执业工作流程；第三，着重论述了注册会计师的基本业务操作，包括注册会计师对筹资和投资的审计操作、对会计账目和报表的审计操作、对验资业务的操作、对企业解散和破产清算的操作、对经济案件鉴定的操作和对其他业务服务事项的操作等；第四，在分析注册会计师职业责任的基础上，提出了提高注册会计师执业质量的控制措施。

复命，是一种基本的职业操守，是一种忠于使命的精神，是一种源自内心的价值观，是一种完美的执行力，是一种积极主动的意识；是一种拒绝借口的态度，是一种重视结果的责任，是一种蔑视困难和问题的心智，是一种高效完成任务的策略，是一种无往不胜的竞争力，是一种迈向成功的模式。 缺乏复命精神的企业现象： 老总总是没有时间，而下属总是没工作； 任务分配了下去，没了下文； 员工总是道理很多，让你觉得他事情没做好是有原因的； 结果与最初制定的计划大径庭，没有人追究，只能不了了之。 具有复命精神的企业作风： 不再是老总去找下属讨结果，而是下属主动来复命； 不再是下属做完才知道，而是下属在限定的时间点来复命； 不再是下属带着问题来找你要答案，而是下属带着他的解决方案来复命。 复命精神能够解决的问

为了帮助参加2004年注册会计师全国统一考试的广大考生全面学习、理解和把握2004年考试的重点、难点、考点及题型规律，掌握复习和考试答题技巧，提高解题能力，顺利通过考试。 本套丛书按照财政部注册会计师考试委员会颁布的《2004年全国注册会计师考试大纲》进行编写。内容紧扣考试要求，章节归纳突出考点和难点，以期让考生在掌握基本知识的基础上，增强职业判断与综合应用能力。《会计》内容由三个部分组成： 部分为考纲及命题分析，内容包括2004年度注册会计师考试大纲分析，注册会计师考试命题特点分析，注册会计师考试应试方法与技巧等。该部分有助于考生概括性了解考试范围、重点与难点，以便合理地安排有限的复习时间，以及掌握考题的解答方法与技巧。 第二部分考点分析及同步强化训练（含答案及解析）本部分以各章的考纲为基础，

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从总体上来说，《加盟开店防骗60问》的内容是按照加盟开店的顺序依次提出问题展开的；具体来讲，是从下面八个方面依次展开的。1．连锁总部是否具备招商资格？2．招商过程中可能存在哪些欺诈？3．加盟费用和加盟收益可能暗藏哪些陷阱？4．连锁总部在供货方面可能暗含哪些欺诈？5．连锁总部的各项支持是货真价实，还是徒有虚名？6．签订特许经营合同需要规避哪些陷阱？7．加盟后，加盟商应如何保护自己的利益？ 8．加盟开店还需要注意其他什么问题？ 另外，《加盟开店防骗60问》还给出两个附录：《商业特许经营管理条例》和部分值得信赖并具有投资价值的连锁总部。 《加盟开店防骗60问》共计提出60个问题，并且都给出了答案。为了帮助读者更加直观、深刻地认识到这些问题，大部分问题还给出了真实的案例。 在这里，笔者还要补充说明一点。目