本书力求从理论的高度向读者展示演讲与答辩的基本内涵和外延，同时结合我国的政治、经济和文化特征，向参加党政领导干部竞争上岗的同志们讲述应注意的问题和应掌握的基本技能。在充实丰富的理论阐释的基础上，加入了大量的实际操作步骤和精选案例分析，相信通过这些内容的阅读和模拟，大家可以在短时间内掌握演讲和答辩的基本要求和一般规律，为竞争上岗的成功奠定坚实的基础。 本书分为上下两篇，上篇侧重介绍竞争上岗演讲的基本要求、准备条件、演讲的知识与技巧以及演讲中应该注意的一些重要问题。另外在上篇中还列举了数篇较好的竞争上岗演讲稿，供大家学习和参考。下篇侧重竞争上岗答辩部分，详细介绍了答辩的基本特征、基本操作程序、准备要素、答辩的知识与技巧以及常见的答辩试题集粹，供大家参考和练习。
沧海横流，云开云走，党政领导干部考试的浪潮已经席卷了中国十个年头，恐怕再没有哪种考试如党政领导干部考试般意味深远：对国家来说，是选拔领导人才的过程，对个人来说，是投身公共事业的机遇。惟其如此，才能树人才之典范，致中国之大治。 为了深入贯彻落实中共中央关于加强党的执政能力建设、实施人才强国战略、深化干部人事制度改革和建设高素质干部队伍的要求，规范公开选拔和竞争上岗考试的科目、测评要素、内容、方式方法及实施程序，推进党政领导干部考试与测评工作科学化、规范化和制度化，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》、《党政机关竞争上岗工作暂行规定》等有关规定，总结近年来公开选拔和竞争上岗工作的经验，结合党政领导干部队伍实际，针对党政领导干部的基本素质
《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试：公文写作与处理（2014*版）》以《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》为依托，根据2012年新颁布的《党政机关公文处理工作条例》和《党政机关公文格式》编写。《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试：公文写作与处理（2014*版）》在总结以往公文考试题型及考试知识点的基础上，对考点知识进行详细介绍，并配有大量经典试题及其详解，适用于各级党政领导干部选拔考试。
1994年，公务员录用考试制度开始实施，十几年的发展历程，至今已取得较为显著的成绩。公开、平等、竞争、择优的原则不断得到加强和贯彻。乡镇作为我国的基层政权，全国有近万个。根据乡镇工作的实际情况，在其间推行公务员录用考试制度，对于巩固基层政权，推进乡镇具体行政工作，促进乡镇经济文化发展和社会进步，具有非常重要的意义。 近年来，金融海啸席卷全球，对各国经济造成了前所未有的冲击。经济全球化的今天，我国经济也未能幸免，全国就业压力增大，使得我国本来就不乐观的就业形势更是雪上加霜。严峻的就业形势以及公务员行业自身职务稳定、社会地位高、薪资福利高的独特魅力，再加之乡镇公务员考试相较国考、地方公考难度系数低，更是吸引了莘莘学子和社会精英投入乡镇公考大军，竞争愈演愈烈。 前途是光明的，道路是
《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试：专业科目历年真题及模拟考卷（2014*版）》将党政机关公开选拔的众多命题研究专家的*研究成果汇编成书，指引考生找到正确的备考方法，避免由于辅导教材选择不当而误人歧途。《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试：专业科目历年真题及模拟考卷（2014*版）》不仅集权威性、时效性于一身，而且具有极强的针对性与实用性，对考生快速提高应试能力具有很大的促进作用。
军队转业干部安置是专门针对退出现役作转业安置的军官和文职干部制定的一项政策。军队干部转业到地方工作，是国家和军队的一项重要制度。2001年，中共中央、国务院、中央军委颁发了《军队转业干部安置暂行办法》，确立计划分配与自主择业相结合的安置方式，打破了我国长期实行的单一指令性计划安置军转干部的模式，对军转干安置工作的方针原则，以及军转干部的安置去向、工作和职务安排、待遇保障、家属安置、监督管理等作出了明确规定。 目前，我国已初步形成一套较为完善的军转干安置政策法规体系。新世纪新阶段的军转干安置工作以科学发展观为统揽，主动适应社会主义市场经济发展的要求，坚持为经济社会发展和军队建设服务，积极推进中国特色退役军官安置制度建设，《办法》实施以来，军地克服困难、密切协作，取得了一系列令人
申论与写作共分为三部分，部分为党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试申论写作，第二部分为党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试论文写作，第三部分为党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试公文写作。
本系列教材将省(市)公开选拔和竞争上岗考试的众多命题研究专家的*研究成果汇编成书，指引考生找到正确的备考方略，避免了因辅导教材的选择不当而误人歧途。本套丛书与市面上其他辅导书有本质的不同，它不仅集权威性、时效性于一身，而且具有省(市)公开选拔和竞争上岗考试独有的地方特色，具有极强的针对性与实用性。 进一步贯彻落实省(市)各级党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试，必将深化省(市)干部人事制度改革，必将极大提高广大干部队伍的整体素质。我们期望本套丛书的出版对省(市)各级党政干部的选拔工作起到积极的促进作用，我们也由衷地祝愿广大读者能顺利通过考试!
1994年，公务员录用考试制度开始实施，十几年的发展历程，至今已取得较为显著的成绩。公开、平等、竞争、择优的原则不断得到加强和贯彻。乡镇作为我国的基层政权，全国有近万个。根据乡镇工作的实际情况，在其间推行公务员录用考试制度，对于巩固基层政权，推进乡镇具体行政工作，促进乡镇经济文化发展和社会进步，具有非常重要的意义。 近年来，金融海啸席卷全球，对各国经济造成了前所未有的冲击。经济全球化的今天，我国经济也未能幸免，全国就业压力增大，使得我国本来就不乐观的就业形势更是雪上加霜。严峻的就业形势以及公务员行业自身职务稳定、社会地位高、薪资福利高的独特魅力，再加之乡镇公务员考试相较国考、地方公考难度系数低，更是吸引了莘莘学子和社会精英投入乡镇公考大军，竞争愈演愈烈。 前途是光明的，道路是
党政领导干部公开选拔和竞争上岗制度的实施是干部选拔任用制度改革的重要成果，是深化干部人事制度改革的重要举措，它不仅拓宽了领导干部的选拔任用渠道，而且有效遏制了选人用人上的不正之风。为建设一支高素质的党政人才队伍，贯彻人才强国战略，省市各地正全力推进和执行党政领导于部公开选拔和竞争上岗考试制度。 修订后的《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》(以下简称《考试大纲》)，是省(市)党政领导干部考试与测评工作的标准和依据，它进一步提高了公开选拔和竞争上岗考试工作科学化、规范化和制度化水平。《考试大纲》充分体现了近年来中国特色社会主义事业和党的建设中一系列理论创新和实践创新的重要成果，充分吸收了各地各部门党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试工作的新经验和新做法，其突出的特点是，强调了“
本套教材主要特点： 1.名师编写。独具权威 众多该领域的专家学者群策群力、亲自执笔。他们长期从事公开招聘考试研究，对选聘考试的动向和热点问题把握得非常准确，是这一领域各类考试培训竞相争取的名师。 2.及时更新。时效性强 本套教材充分体现公开招聘考试的*精神，力求向考生提供*信息。对考试中出现频率较高的党和国家重大时政问题进行了深入系统的分析和总结，并有针对性的提供了大量模拟题。 3.内容系统，注重能力 编委会在深入研究全国各地公开招聘考试的基础上，总结近几年的命题规律，从基本、重要的知识点人手，覆盖全部考试内容，深入浅出地向考生讲解各个知识点，使读者有针对性地备考，胸有成竹地应试。 4.体例新颖，买用性强 本教材注重理论结合实际，在每章都采取“备考要点、基本内容阐释、自我检
核心考点突破与速记按照大纲的要求划分章节，每章设有大纲导视、基本概念和核心考点速记三部分。
党政领导干部公开选拔和竞争上岗制度的实施是干部选拔任用制度改革的重要成果，是深化干部人事制度改革的重要举措，它不仅拓宽了领《干部的选拔任用渠道，而且有效遏制了选人用人上的不正之风。为建设一支高素质的党政人才队伍，贯彻人才强国战略，省市备地正全力推进和执行党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试制度。 为了帮助省(市)各地广大考生更加深入地理解考试所考查的重点难点，全面把握考试的令题方向，深刻掌握领导干部公开选拔和竞争上岗考试的基本方法，我们特组织相关专家在严格依照《考试大纲》要求、认真总结近年来省(市)各地选拔考试特点的基础上，精心编写了本系列教材。 本系列教材是省(市)各级领导干部公开选拔和竞争上岗考试统一规划教材，它的顺利出版不仅为广大考生的备考提供复习范本，而且为省(市)各级人事
本教材具有以下鲜明特点： 一、紧扣大纲、预测准确 本教材严格按照新《考试大纲》的精神精心编写。结构科学合理，剔除不考内容、重点讲述必考、常考和新考知识点，内容详略得当，力求不重不漏，为广大考生指出党政领导干部公开选拔考试中的复习重点与难点，击破盲点，清除命题陷阱，并对其中考点与疑点内容进行权威、系统地点拨，帮助考生指点迷津，加强自己薄弱环节的重点训练。 二、内容全面、题型新颖 本教材涵盖面广，尤其注重题型分析、典型例题精解，让考生迅速掌握解题方法与技巧，加强考生对答题思路的培养和引导，按章节提供了同步强化训练及参考答案，所设计试题具有一定前瞻性、专业性和代表性，全面反映党政领导干部公开选拔考试的*特点。 三、针对性强、切题率高 本教材按照新《考试大纲》的要求，对
