《中公版 2023党政机关公开遴选公务员考试:面试真题详解800例》从考生需求及复习规律出发,精心整编典型真题、专项习题及模拟套题,为考生厚积薄发、融会贯通提供坚实基础: 篇 历年遴选公务员面试真题详解,为考生详尽解析2019-2022年各部门、各地遴选公务员面试真题,让考生深入了解各部门考试试题。 第二篇 结构化面试,以遴选考试中常见的六种能力和一种题型为划分依据进行分类详解,让考生根据自身实际情况进行有针对性的学习。 第三篇 结构化小组面试,以遴选面试中结构化小组面试常见的选择式问题和开放式问题为依据,帮助考生掌握应对难度更高、答题范围更广的面试真题的技巧。 第四篇 无领导小组讨论面试,结合公务员面试中出现的无领导小组讨论面试题,对不同的五种题型进行详细解读,帮助考生掌握无领导小组讨论面试题的命题规律
《中公版 2023党政机关公开遴选公务员考试:综合基础知识1000题》共包含七篇内容。篇政治,第二篇经济,第三篇法律,第四篇管理,第五篇科学技术、历史与国情国力,第六篇公文,第七篇重要会议及政策。题型涵盖填空题、单项选择题、多项选择题、判断题、简答题、论述题,所选试题难度适中、解析详尽,旨在帮助考生模拟实战,巩固提高。
本书具有权威“数百位公务员考试领域研究与辅导专家潜心编写的权威教材;专业:系统、全面总结十余年国家公务员考试研究成果的专业教材;深度:深入分析、透彻讲解各种国家公务员考试题型的尝试教材的特点。 本书严格依据国家公务员考试大纲修订的尝试辅导教材,真正达到国家公务员考试难度的尝试辅导教材,由中公教育公务员考试研究院审定。 行业革新巨献:再一次突破面试瓶颈,掀起面试提分风暴,十一年教学研发成果,数百位一线教师培训经验总结,数十万中公学员的考试方略。 本书适用于国家及各省市公务员、事业单位、招警、村干部、烟转干招考。 全国首套拥有售后服务的辅导教材,人气火爆的职考家园,实时更新的免费资料,即时专业的在线答疑,迅捷权威的辅导资讯,丰富多彩的公考活动,方便快捷的图书商城
党政领导干部公开选拔和竞争上岗制度的实施是干部选拔任用制度改革的重要成果,是深化干部人事制度改革的重要举措,它不仅拓宽了领导干部的选拔任用渠道,而且有效遏制了选人用人上的不正之风。为建设一支高素质的党政人才队伍,贯彻人才强国战略,省市各地正全力推进和执行党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试制度。 经过修订后的《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》(以下简称《考试大纲》),是省(市)党政领导干部考试与测评工作的标准和依据,它进一步规范了公开选拔和竞争上岗考试内容、测评要素和方式方法。《考试大纲》以“三个代表”重要思想和六大、十七大精神为指导,按照中央关于加强党的执政能力建设、实施人才强国战略、深化干部人事制度改革和建设高素质干部队伍的要求,总结吸收近年来领导干部考试与测评工作
党中央高度重视干部人事制度改革。党的十七大和十七届四中全会对深化干部人事制度改革作出了全面部署。为贯彻落实中央精神,中组部组织力量研究起草了《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》(简称《纲要》)。《纲要》指出,要加大竞争性选拔干部力度。公开选拔、竞争上岗等竞争性选拔干部方式,是当前干部群众认为有成效的干部人事制度改革措施。要完善选拔方式,提高选拔质量,做到经常化、制度化、规范化。积极改进考试测评,突出岗位特点,注重实际能力,坚持干什么、考什么,提高考试测评的科学性和实用性,把考试与考察更好地结合起来,全面准确地了解干部德才表现和工作实绩,以人岗相适取人。 众所周知,在古代的战事中,“纸上谈兵”不仅于事无补而且很多时候还会有极大的负面作用,比如让参战者产生轻敌之心、不能实事求
《中公版·2016从优秀村干部中录用乡镇机关公务员考试专用教材:农业农村工作知识》涵盖农业农村知识点范围广、并针对具体知识点进行了深入浅出的讲解,条理清晰,结构严谨。本书理论性强、体例完善,将*的时政内容融入其中,契合考情,是应试者复习农业农村工作知识部分的优选书籍。
党中央高度重视干部人事制度改革。党的十七大和十七届四中全会对深化干部人事制度改革作出了全面部署。为贯彻落实中央精神,中组部组织力量研究起草了《2010—2020年深化干部人事制度改革规划纲要》。《纲要》指出,要加大竞争性选拔干部力度。公开选拔、竞争上岗等竞争性选拔干部方式,是当前干部群众认为有成效的干部人事制度改革措施。要完善选拔方式,提高选拔质量,做到经常化、制度化、规范化。积极改进考试测评,突出岗位特点,注重实际能力,坚持干什么、考什么,提高考试测评的科学性和实用性,把考试与考察更好地结合起来,全面准确地了解干部德才表现和工作实绩,以人岗相适取人。 为了给广大中青年干部提供全面的、科学的理论指导,使广大竞聘者有针对性地、高效率地做好应试准备,并在考试中稳操胜券,华图公务员考试研究
《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试:公文写作与处理(2014*版)》以《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》为依托,根据2012年新颁布的《党政机关公文处理工作条例》和《党政机关公文格式》编写。《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试:公文写作与处理(2014*版)》在总结以往公文考试题型及考试知识点的基础上,对考点知识进行详细介绍,并配有大量经典试题及其详解,适用于各级党政领导干部选拔考试。
《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试:专业科目历年真题及模拟考卷(2014*版)》将党政机关公开选拔的众多命题研究专家的*研究成果汇编成书,指引考生找到正确的备考方法,避免由于辅导教材选择不当而误人歧途。《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试:专业科目历年真题及模拟考卷(2014*版)》不仅集权威性、时效性于一身,而且具有极强的针对性与实用性,对考生快速提高应试能力具有很大的促进作用。
公开选拔和竞争上岗是党政领导干部选拔任用的重要手段,对贯彻落实中共中央关于加强党的执政能力建设、实施人才强国战略、深化干部人事制度改革和建设高素质干部队伍具有关键作用。 党的十七届四中全会通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》对新形势下深化干部人事制度改革,建设善于推动科学发展、促进社会和谐的高素质干部队伍作出了全面部署,强调“坚持民主、公开、竞争、择优,提高选人用人公信度,形成充满活力的选人用人机制,促进优秀人才脱颖而出,是培养造就高素质干部队伍的关键”。 中共中央组织部部长李源潮也明确指出,深化干部人事制度改革,是深入贯彻落实科学发展观、实现全面建设小康社会奋斗目标的迫切需要,是发展社会主义民主政治的迫切需要,是增强我国政治制度竞争力的迫切
本套丛书在深入分析、研究省(市)党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试的内容和特点基础上,综合了众多命题研究专家的实践和思路,创造性地将考试的理论知识点与命题实践相结合,在对知识点的系统归纳及总结预测的基础上突出展现公开选拔和竞争上岗考试独有的命题结构和特点。 进一步贯彻落实省(市)各级党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试,必将深化省(市)干部人事制度改革,必将极大提高广大干部队伍的整体素质。我们期望本套丛书的出版对省(市)各级党政干部的选拔工作起到积极的促进作用,我们也由衷地祝愿广大读者能顺利通过考试!
核心考点突破与速记按照大纲的要求划分章节,每章设有大纲导视、基本概念和核心考点速记三部分。
开展从优秀村干部中考试录用乡镇公务员工作,不仅是贯彻落实*总书记关于“要真正重视、真情关怀、真心爱护广大农村基层干部”的指示精神,也是高度重视农村基层党的建设工作及社会主义新农村的具体体现,同时也是进一步拓宽乡镇干部队伍来源的渠道,改善乡镇公务员结构,提高党在农村执政能力的重要举措,更是探索建立农村干部激励保障机制,进一步调动农村基层干部工作创业积极性的有效途径。 从优秀村干部中考试录用乡镇公务员工作的开展,可以形成良好的用人导向,吸引更多的优秀人才到农村建功立业,促进农村基层干部不断提高自身综合素质。 从2008年开始,国家公务员考试录用工作中,首次在部分招考机关中拿出专门计划,用于招录曾参加过“三支一扶”、“志愿服务西部计划”、“大学生到村任职”项目并符合招录条件的
,紧扣考试大纲。本书是在对《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》和历年真题进行深度研讨后写成的,充分体现了党政领导干部公开选拔和竞争上岗的*要求。 第二,解读备考策略。本书分别从公选大纲、历年真题以及应考职位等方面分析了党政公选考试,通过全面细致的分析给出党政公选的备考策略,为广大青年干部备考提供指导,使广大竞聘者能在了解党政公选考试的基础上,根据自己的实际情况有针对性、有目的性地准备,以期在党政公选考试中达到事半功倍的效果。 第三,知识覆盖全面。本书涵盖了政治、经济、行政管理、公共政策、法律、历史、国情国力、公文写作与处理以及时事政治等知识内容,做到了全面覆盖知识点的要求。 第四,精编写作素材。在写作中,写作素材的积累很重要,离开了写作素材,写作就好比无源之水、无本之
申论与写作共分为三部分,部分为党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试申论写作,第二部分为党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试论文写作,第三部分为党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试公文写作。
《中公版 2017党政机关公开遴选公务员考试:申论与写作100篇(分析、论述、对策及撰写)》严格依据党政机关公开遴选公务员考试大纲,紧扣历年真题,对命题趋势进行潜心研发,汇聚了100篇申论范文,偏重于对策型文章,符合考试考查的文章结构。并从政治、经济、社会、文化、生态五大方面进行主题划分,按照立意结构、知识储备、精彩语句三大步骤对范文进行详细赏析,帮助考生真正掌握写作技巧,提升作答能力。
李永新主编的这本《中公版·2013党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试:考点要点识记手册》旨在帮助参加考试的考生快速有效地掌握公选考试所考查公共科目的基本知识点和要点难点。全书共分六篇,内容涵盖:政治、经济、法律、管理、科学技术、历史、国情国力、公文写作与处理等。
题库精选汇编按照大纲的要求划分章节,每章设有命题核心原理、已考真题评析、题库精选汇编、题库参考答案及解析四部分。
《中公版 《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试:大纲》考点要点识记手册》内容包括政治、经济、法律、管理、科学技术、历史、国情国力、知识、公文写作与处理几部分内容。荟萃《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》复习指南的重点内容,高效攫取备考知识,针对每个知识点进行深入浅出的讲解,条理清晰,结构严谨。
领导干部公选面试题与公务员企事业单位招聘面试 新世纪新阶段领导千部基本素质与能力要求 综合分析语言表达组织协调人际沟通 应急应变决策决断创新思维个性特征 常规题型与非常规题型韵把握 社会热点与党政千部关注的重大问题 部分面试真题解析与答题要点
军队转业干部安置是专门针对退出现役作转业安置的军官和文职干部制定的一项政策。军队干部转业到地方工作,是国家和军队的一项重要制度。2001年,中共中央、国务院、中央军委颁发了《军队转业干部安置暂行办法》,确立计划分配与自主择业相结合的安置方式,打破了我国长期实行的单一指令性计划安置军转干部的模式,对军转干安置工作的方针原则,以及军转干部的安置去向、工作和职务安排、待遇保障、家属安置、监督管理等作出了明确规定。 目前,我国已初步形成一套较为完善的军转干安置政策法规体系。新世纪新阶段的军转干安置工作以科学发展观为统揽,主动适应社会主义市场经济发展的要求,坚持为经济社会发展和军队建设服务,积极推进中国特色退役军官安置制度建设,《办法》实施以来,军地克服困难、密切协作,取得了一系列令人