本书从意识层面帮助员工完成从校园到职场的思想过渡,做好成为合格职场人的心理准备;从 软实力 层面提升员工思维能力,从思维方式上完成 职校转变 ;从 硬实力 层面帮助员工学习职场技能,手把手教会员工如何开展初入职场可能遇到的工作,助力新员工快速上手。 本书既可以作为高校毕业生入职前的学习用书,又可以作为单位新员工入职的培训用书,还可以作为职场其他人员手头 字典 ,在需要的时候翻阅。
本书由张恺等人执笔完成。本书的编写工作,得到了福建省劳动和社会保障厅领导及各职能部门的高度重视与大力支持。福建省劳动和社会保障厅办公室、法制处、劳动工资处、劳动监察处、职业培训处、养老保险处、医疗保险处、劳动争议仲裁处以及福建省社会劳动保险局、福建省劳动就业中心、福建省职业介绍服务中心等职能部门积极参与编写工作,使本书的内容既有的政策指导性,又有适合福建省地方实际的实用信息。
无数事实证明,当代企业最需要的往往不是纸上谈兵、好高骛远的员工,而是那些既有能力又能低下头来踏踏实实工作的“实干家”。实千,已经成为一种工作态度、工作方法和工作哲学。对于员工来讲,是否实干是你平庸或是卓越的分水岭!对于企业来说,员工的实干是其增加效益的里程碑!《实干才是硬道理》以“实干”为主线,以工作为载体,深入浅出地阐述了“实干才是硬道理”的理念。同时,《实干才是硬道理》从实用性的角度出发,提供了用心实干的诸多方法和技巧,是企业培养优秀员工的范本,也是员工自我激励的选择!