阅读本书前，先邀请你思考一个问题： 你最突出的优势是什么？ 如果不清楚问题的答案，可以先翻到本书最后一页。 我们总是过度关注自己的短板，以为克服它就能从人群中脱颖而出。但其实，一个人卓越的秘诀，不在于克服短板，而在于发挥优势。 作者崔璀曾帮助包括她自己在内的30万人发现了隐藏的优势。她相信每个人都有自己的优势，只是人们很少意识到这些优势的存在，更别说发挥它们了。 本书将会围绕如何找到优势、如何发挥优势，带领你从 优势视角 出发，一步步重新厘清人与自我、与工作、与他人的关系。一旦你找到优势，你会更清楚地认识自己、变得坚毅，进而建立人生向上的正循环。 翻开本书，马上解锁你的隐藏优势！

职场没有白走的路，但确实存在很多的弯路。不是每一个坑你都必须亲自去踩，提前练好职场基本功，就可以让你把工作做得 漂亮。15年时间，她从焦头烂额的实习生，到年轻的上市公司COO，再到投资合伙人、公司创始人，崔璀将这一路“打怪升级”的经验，沉淀为了101个职场难题的答案。全书分为管理自己、管理团队、管理老板三个部分，从职场人各种长期痛点和“季节性提问”入手，教你如何从思维到行为，从心术到话术上一步步做成事！无论是刚毕业的大学生，还是工作十年的团队主管，都能从书中找到“恍然大悟”的职场心法。翻开本书，学会一小半，骑着火箭往上蹿！

蔡松伯、金晶、彭晓清主编的《大学生就业知识与技巧》以大学生就业为主体，从就业的相关政策和方法、技巧来组织体系。本书阐述了就业的环境、政策与法规、求职的途径及信息采集、面试的准备和应对、求职技巧、职业素养的培养和就业心理解析等基本内容。在本书的基本理念、设计思路和内容框架基础上，本书突出就业指导课程的学习重点及要求，* 新当前就业的政策与法规，增添与学生就业密切相关的案例，增加 拓展阅读 拓宽知识内容，并将职业素养理论案例化，图文并茂，通俗易懂，贴近就业市场，使课程内容*加具体和透彻?br/

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这是竞争激烈的时代，若做事速度太慢、行动一再拖延，你会发现，钱都被别人赚走了，机会都被别人抢完了， 蛋糕 都被先行者们瓜分完毕了，风口上那只飞翔的 猪 不是你！这时你可能觉得，这真是一个坏时代，因为这个时代的好处都与你无关。但当你养成了抢执行的习惯后，你却会发现：这真是一个好时代。因为这个时代的很多好处都在眷顾你！ 本书通过帮助你学会抢目标、抢时间、抢机会、抢行动、抢能力、抢态度、抢价值和抢创新，让你成为抢执行高手，总能比别人更快一步到达成功的彼岸。学会抢执行，你和成功人士间的差距将越来越小，然后跻身他们的行列，*终超yue他们中的大多数。无数事实证明，要拼赢现在和未来，靠的只能是快速落实。愿本书助你学会抢执行，让你越来越杰出，彻底改变命运！

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在正确的时间向正确的人提出正确的问题，往往能获得高出预期的效果。巧妙且娴熟地利用提问，不但能获得想知道的答案，还能给对方留下敏锐机智的印象。《提问力 教你学会深度提问 手绘图解版》共7章，以手绘图解的形式展示了职场人士在商谈、会议、交涉等场合的提问实例，讲解了获得信息型提问，解决问题型提问，引导、说服、提醒型提问，沟通型提问和激发兴趣型提问的技巧，并给出了提高提问能力的7个小妙招。区别于精神层面的自我启发，本书将操作流程细化到每一个动作。相信读者一定能够通过阅读本书实实在在地提高提问的能力。《提问力 教你学会深度提问 手绘图解版》适合职场新人及想要提高提问能力的读者参考。

本书中，10位来自不同行业的资深职业经理人结合自己的职场经验，给即将毕业或刚刚进入职场的大学生提供入行的建议，告诉他们本行业的特点及入行的起点、要求、本行业职业成长脉络以及要入行必须思考的10个关键问题等操作性很强的建议，这些资深经理人基于经验的概括富有实用性和哲学性，是刚毕业的大学生入职前的之书。

《中国人职业生涯规划必修课：组织政治、职场规则、人际关系》是“弘道系列丛书”《战略性人力资源管理与组织竞争优势——理论与实践》的第三部。本系列丛书的部《战略性人力资源管理：系统思考及观念创新》和第二部《技术性人力资源管理：系统设计及实务操作》已于2008年出版。《战略性人力资源管理：系统思考及观念创新》主要论述的是人力资源管理的方向性问题以及战略性人力资源管理要义等战略层次的内容；《技术性人力资源管理：系统设计及实务操作》主要讨论人力资源管理各职能如何支持和体现战略性人力资源管理的要义以及在实践中的运用，强调的是技术层面的设计和执行。本书则主要研究组织政治、人际关系和职场规则对职业发展的影响。与前两部书不同的是，前两部专著主要涉及管理学和人力资源管理两个领域，而本书则集管理学

《职业生涯与发展规划》既考虑了理论体系的完整，又突出了课程教学实践性强的特点，共分为七章：章导论阐述职业生涯与发展规划基本概念及其对人生、大学生发展的价值意义；第二章简要介绍了职业生涯相关理论、方法；第三章到第六章依次将职业生涯规划分为自我认知、职业发展机会评估、职业生涯设计、职业生涯规划实施、职业生涯规划反馈五个步骤进行介绍，具有很强的实践性和可操作性；第七章关注学生的全面发展和终身发展，对职业生涯开发、阶段管理和学生未来的职业适应、挫折、转换等进行介绍。

职场中如何做自己，又不把自己作死？ 如何找到我的天赋使命和核心竞争力？ 那些职场成功的人，究竟做 对 了些什么？ 职场上除了拼智商和情商，还能拼什么？ 老板可以 被管理 吗？ 为什么我勤奋努力，但升职加薪的却总不是我？ 都说你是你的圈子，可怎样才能拓展职场人脉？ 如何打造鲜明的个人品牌，低调的推销自己？ 职场上主要看气场，可如何能让自己的气场强大？ 现在的工作像温水煮青蛙，我该怎么跳出来？ 为梦想创业，和为现实打工，我到底该怎么选择？ 为什么我知道那么多道理，却总是没有行动？ 你也有这些困惑吗？其实 99% 的职场人都迷茫，只是有些人找到了走出迷雾的钥匙，它其实就在自己手上。 从 500 强企业高管到高管们的教练，高琳将多年的职场实战经验总结提萃，告诉你那些老板和 成功人士 从没告诉过你的实用

当今时代，市场竞争日趋激烈，人力资源管理是构建企业核心竞争力的关键，职业生涯管理应成为人力资源管理者必须掌握的基本技能之一。 本书共由十一章组成，主要介绍了职业生涯管理概述、职业生涯管理理论、职业选择与职业指导、职业生涯管理的测量技术、个人职业生涯规划、个人职业生涯开发、个人职业生涯管理、组织职业生涯规划、组织职业生涯开发、组织职业生涯管理、职业咨询与工作家庭平衡等内容，重点突出职业生涯管理技巧的学习和运用。每章开篇以案例为引导，书中穿插知识拓展、阅读资料，章后配有案例分析，以加深学生对理论的理解，提高理论与实践相结合的能力。 本书可作为高等院校的本科生、研究生教材，也可作为短训班的培训教材，以及供管理者自学使用。

在当今这个竞争激烈的社会，找一份工作或是换一份更好的工作，是非常困难的事情，“终身职业”更是早已被人们遗忘的神话。本书正是用生动的语言、典型的案例描述，告诉读者怎样在竞争激烈的职场中立于不败之地。内容包括自我了解、实战练习和个案研究等部分，帮助读者更好的洞悉自己，增加在职场上的就业机会，用能力和自信去赢得工作，用智慧和方法去规划人生！

《大学生职业生涯规划》是高等学校通识教育选修课程教材，由经验丰富的任课教师结合对大学生职业生涯规划和职业辅导多年的思考、积累和沉淀完成。 全书以大学生职业生涯规划的具体实施过程为线索，分为客观认识自己、准确把握职场、制定实施策略、把握发展机会四个模块，主要内容包括：认识职业自我的意义、认识职业自我的过程、认识职业自我的结果、工作世界的基本知识、认识工作世界的维度和方法、关于工作世界不得不说的秘密、与职业规划相关的几个概念、职业决策与目标分解、职业规划书、就业、深造、创业等十二个与大学生职业活动密切相关的主题。内容新颖、结构完整，兼顾通识教材的知识性和可读性。

在就业形势严峻，知识经济及经济全球化快速发展的今天，广大学生及待业人员在选择自主创业道路之前，有必要学习和了解创业的基本知识，正确认识创业，明确为什么要创业以及创业面临的风险、问题和困难。 本书从职业生涯规划、创业准备与创业实践、创业环境分析、创业融资、创业设立、新创业文化与团队建设、新创企业管理、新创企业的扩张等方面，为当代就业学生提供有用的知识、有益的建议和启示。

《普通高等院校教材：大学生职业发展与就业能力培养》根据生涯发展理论，结合大学生职业发展阶段的实际，从大学生职业生涯规划、就业能力培养和就业指导三个方面进行了全面系统的论述。职业生涯规划部分，介绍了如何认识自我和职业世界，如何进行职业生涯决策并设计实施职业生涯规划；就业能力培养部分，介绍了职业对从业人员的能力素质要求，以及获得职业发展必要的知识和能力的方法，同时也包括创新能力、创业意识和创业实务方面的知识；就业指导部分，介绍了就业工作程序和就业途径、求职方法和技巧、就业手续的办理程序和权益保护，以及如何进行职业生涯管理，走好进入社会的步。

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1、性质：《大学生职业发展与就业指导》是一门为各专业学生就业提供理论和实践指导的公共必修课。 职业生涯规划与就业指导2、任务：是以国家、自治区有关法律、法规及相关政策为依据，结合当前我国、我区毕业生就业形势，帮助毕业生树立正确的职业观、就业观和创业观，从而顺利地走向社会。 大学生职业发展与就业指导课既强调职业在人生发展中的重要地位，又关注学生的全面发展和终身发展。通过激发大学生职业生涯发展的自主意识，促使大学生理性地规划自身未来的发展，并努力在学习过程中自觉地提高就业能力和生涯管理能力，达到学会学习、学会做事、学会做人、学会关心社会。同时职业发展与就业指导课程既有知识的传授，也有技能的培养，还有态度、观念的转变，是集理论课、实务课和经验课为一体的综合课程。 1、适用专业：高职高专三

本书紧扣*《大学生职业发展与就业指导课程教学要求》，共分10章，内容包括大学生职业意识培养、职业与人生、职业生涯发展规划、自我认知、职业认知、职业定向、职业生涯发展规划的实施、职业素质培养、常用应用文写作等。书中既有理论方面的深入阐述，又有切合大学生职业发展实际的案例分析、能力训练、操作方法，帮助大学生树立职业目标，合理规划自己的大学学业，为个人职场发展奠定基础。 本书不仅可以作为高等院校大学生职业生涯规划方面的通识教育教材，也可以作为高校相关教职人员的参考书。

本书分为引子、知彼、知己、目标、行动、尾声6章，主要介绍了大学毕业生在寻找工作的过程中应该如何找准自己的定位，如何判断自己的职业兴趣，如何判定适合自己的目标，从而顺利地找到满意的份工作。 作者有着多年猎头和职业规划的经验，为《新民晚报》、《女友》、《悦己》等10多家报纸杂志开设专栏。 本书可为在校大学生以及面临毕业的大学生寻找合适的工作提供参考。

一本创业成功者写给有心创业者的创业启示书，将初创企业可能会面临的一些普遍性问题做系统性的罗列与分析，并且给予原则性的建议，所列问题均十分有针对性。适合有心创业的人与初创型企业负责人阅读，并且本书在设计上还能够作为读书笔记来使用。

不是所有建筑系的学生都能成为建筑家。正如许 多其他专业，不是所有建筑系的学生都能成为建筑家 。就业是几乎每个大学生都面临的难题。五十岚太郎 编著的《工作你好：建筑系学生的50种职业方向》通 过对建筑系出身、而今在各领域有所作为的人士的访 谈，为建筑系学生列举了50种可选职业。《工作你好 ：建筑系学生的50种职业方向》被采访者真诚作答， 详细讲述各自在不同职场中异军突起的经历。