《500 强企业面试题与面试流程全记录》 首先是一本求职面试的 习题集 ，而且都是大公司用过的全真试题。但它又不仅是一本习题集，它还包括了在中外500 强企业面试成功者的亲历笔记，再现面试现场的过招细节和智斗详情；它还包括了阅人无数的面试官们亲口讲述的职场规则和面试流程，面试官将从他们的角度来指导求职者怎样设计简历、搜集资料、准备面试、完美表达等。

《你也可以进名企(名企HR总监们的职场观)》作者张慕梁集结了15篇对国内知名企业HR总监或总经理的采访稿，揭秘各企业的特殊用人标准和招聘流程。访谈中，HR总监畅谈行业发展前景、披露面试官不可触碰的心理底线，并给出了大量的对求职者的善意提醒。Face toface的访谈、通俗简练的语言，《你也可以进名企(名企HR总监们的职场观)》将为众多大学毕业生和欲投名企工作的职场人士带来“入职捷径”。

本书是根据世界500强外企人力资源专员的亲身工作实践编写的面试指导用书，分l4天讲述了外企求职应聘全过程，从简历准备开始至总经理面试的所有建议和案例全部来自世界500强外企人力资源专员。 本书适合即将毕业的大学生使用，也可供其他求职应聘人员参考。

《巧妙应对英语面试》提供了求职面试的获胜诀窍；设计了求职面试的常见英语问题与回答；列举了应聘不同职位的求职面试实况英语会话*范例；附录了全国各种学会、协会，研究会、全国主要出版单位及报刊名称，以及我国网上招聘代理机构主要网址，供求职者准备英语面试时查用。 《求职英语四步通系列》涉及了求职的每一个环节，可以说是为你架起了一座通往求职胜利彼岸的桥梁。只要每一个求职者沿着这座桥梁勇往直前，就一定能顺利到达目的地，获得你孜孜以求的*职业。

本书为“2007*版国家公务员录用考试专用教材”之面试册，编写组成员均来自中共中央党校、国家行政学院、北京大学政府管理学院和中国人民大学公共管理学院，阵容强大。各成员在公务员考试命题研究领域均是具有一定影响的专家，经验丰富，能够准确把握公务员考试的动向。环环相扣、层层深入，符合中国人的思维和学习习惯，使考生可以完全独立复习，系统准确地掌握相关知识，迅速捕捉考试要点。而在辅导系列中则囊括了经典题型和*题型、时政热点和试题，并配有详细的解析，帮助考生解决复习中所遇到的问题，达到演练的功效。 本书无论是试题的选择还是知识的讲解都始终坚持严谨治学的态度，力求在短的时间内让考生把握考点、理解难点、掌握重点。

理想的工作总在人们的传说中，《女性求职全攻略》将帮你得到它！ 在人才相对过剩的今天，工作越来越难找，而我们求职要面对的挑战却是一致的： 简历要怎样写才能打动招聘单位？ 怎样才能迅速获得更多的面试机会？ 怎样才能完美回答面试官的考题？ 怎样才能获得满意的薪酬待遇与福利？ 《女性求职全攻略》就是一本帮助你加速实现求职成功的指南工具书。本书提供了大量的自我评估题、小测试、互动练习以及真人真事，它们将协助你制定求职战略和执行求职汁划，记录你的求职进程并评价你的战术成果。 但你首先得明白，求职本身就是一份全职工作，精明的求职者懂得将每一次互动变为一次良机。从树立乐观态度、设立有效的社交计划，到完成一份出色的简历、掌握无懈可击的面试技巧，我们将教你练就一身求职好本领。

作者朱朱姐基于多年从事猎头和5《500强求职路线图(名企HR与你分享校园招聘求职经验)》00强HR的工作经验，在介绍了销售、市场、传统工科、IT、通信、人力资源、行政、猎头、财务、法务等职业的招聘条件、具体工作情况、职业发展经验和相关薪酬情况，并介绍了管理培训生的现状以及外企的基本生活情况和福利待遇，《500强求职路线图(名企HR与你分享校园招聘求职经验)》对于应届毕业生和初入职场的人士来说，都是一本不可多得的职场指南。

《工作找疯了》是一个敢于直面挑战的小人物的真实故事，以漫画绘本的形式，描摹了一个80后青年的失业就业历程，其间很多或风趣、或雷人、或心酸、或感动的小故事、小场景，大多是作者高风亲身经历的，因此读起来平凡感人，能够引起读者共鸣。对当下80后、90后一代年轻人来说，《工作找疯了》主人公的经历既具有典型代表性，其乐观向上的豁达的生活态度和奋斗精神又具有激励和启迪意义。 苦中做乐，屡败屡战，小人物也有大天地。

应聘是一个对个人整体素质进行全面考察的过程。当然，从实战的角度出发，应聘也需要一定的技巧。本书作者因工作关系，经常能接触到全国许多大型企业人力资源部的经理，从他们那里得知了不少发生在招聘过程中的真实案例，本书以这些真实事例中的典型成功、失败案例为基础，从人力资源研究者的专业角度进行点评，总结了各类面试的特点，并有针对性地揭示了招聘、求职过程中的种种细节，希望广大读者能够从中悟出深刻的道理。

本教材特色： [1]名师编写，内容权威 本着对考生负责的原则，由中国人民公安大学知名教授、多次参加教材编写的黄娜组织多所公安院校和人事、公安部门的专家学者。他们在对考试大纲和历年招警考试的命题和试卷进行深入分析研究的基础上，汇总思路，精心联合编著了本教材。 [2]内容系统，重点突出 本教材在总结和解析近几年招警考卷的命题规律基础上，紧扣人事部、公安部*公布的考试大纲，系统地介绍了考试涵盖的知识范畴，重点讲解基本、重要的必考知识点。 [3]体例新颖。实用性强 本教材遵循招警考试的规律，使考生知晓人民警察面试录用的各种条件，面试含义、特点、作用、设计原理、内容结构、施测方法等，既遵循考试大纲，又重点突出。不仅能够使考生快速掌握全面备考知识，又能重点突破。 [4]思路开阔，实效性强

每个人都要经历面试，有人总是失败，有人却能 一次就成功。失败者的经历大多相似，成功者的方法却各 不相 同。其实，只要在求职前做好充分的准备，掌握求职 盼决窍，就能在极短的时间内打动面试官。 《一次面试就成功》详细阐述了面试过程中所需 要的种种能力和素质，全面解读了面试中应对的策略与技巧，引用了大 量案 例，结合实战；问道和宿春君编著的《一次面试就成功》旨在帮助年轻人轻松通过面试，并对未来 的职业生涯有明确的规划，让每位求职者在如同千军 万马过独木桥的就业形势下，获得理想的工作。

就业难。但并非“难于上青天”。如何去找工作？怎样才能找到一份称心如意的工作？这就需要一定的技巧。而很多职场新人缺乏这方面的经验。就连那些在职场打拼了多年的求职朋友们对此也不甚了解。找工作难，一方面是由于职场竞争激烈；另一方面，也有求职者自身的一些原因。很多求职者往往因为自己的经验不足而丧失掉好企业招聘的机会，自己好不容易得来的面试机会却因为面试经验不足而被淘汰。因此，正确认识自己，掌握求职的技巧，就能够从成千上万的应聘者中脱颖而出。找到适合自己的工作。 近年来，就业形势严峻。 就业难已经成为一个现实的社会问题，就业产生的社会问题也层出不穷。个人简历和面试是求职过程中关系求职成功与否的两个重要因素。希望通过《求职必看》的指点和帮助，正在寻找工作的朋友们能找到自己心仪的工

竞聘是职场人士取得成功为关键的一环。每一次竞聘都是应聘者与梦想的触摸，每一次竞聘都是应聘者能力的比拼。毋庸置疑，职场竞争实在是太激烈太残酷了。每一次竞聘，我都能看到竞聘者如同考大学一样殚精竭虑。竞聘的历程紧张而充满变数，应聘者要经受各种考验。然而，有胜出必然有落聘，但落聘者，未必不是勇士。尽管每一个竞聘者在决定报名之前，都经过了一番深思熟虑，可是一旦面对落聘的结果都不会感到轻松。 为什么有的人胜出，有的人落聘?我作为某大型石油企业的高级管理人员，有机会掌握企业竞聘的手资料，也在企业招聘中感触良多。怀着为应聘者提供些许帮助的美好愿望，我结合多年企业竞聘的实际情况，通过分析大量的竞聘案例，整理归纳出胜出的"三大本领、六大定律、八种竞争力"，写成本书奉献给大家! 本书共分三

英语面试对中国的应聘者来说，是一个没有硝烟的战场。在这里，天才不一定雄霸天下，只有胸有成竹者、准备充分者才有可能杀出重围，受到面试官的青睐。本书为求职者模拟了一个面试现场，这里有面试官，有应聘者，有不同职位的场景。通过本书，不仅可以将英语口语提高到相当的水平，而且可以体验到面试现场那种特殊的气氛与紧张，使你在真正的面试现场能够从容不迫，将实力发挥到*状态。本书是广大求职应聘者迅速提高面试英语水平的书。

你了解面试吗？你对求职有清醒的认知吗？你知道面试的种种技巧吗？你了解百强企业的要求吗？你知道优秀的人力资源总监的择人标准吗？本书将解答你的求职疑问，改写你的职场命运，从而帮助你实现人生的辉煌！ 你想知道常见的几类工作岗位面试题的类型吗？你想了解世界500强公司的面试题的秘诀吗？你想知道中国500佳公司的面试题的类型吗？你想增强自己的思维能力、锻炼你的逻辑推理能力吗？想了解招聘企业人事经理的喜好和要求？想提高自己的面试技巧？那么请你认真地读完这本书！ 全球500强企业招聘人才试题库，引领你步入世界知名企业的“云梯”，帮助你解析企业巨头选拔人才的“密码”！

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《应届生求职全攻略丛书：应届生房地产行业求职全攻略》主要介绍了应届生如何在房地产行业求职，介绍了房地产行业的相关知识，如何投简历，如何寻找合适的公司，如何笔试，如何面试，面试的真实情况等内容，适合想在房地产行业找工作的应届毕业生阅读。

“这是好的时代，这是坏的时代。”时代向我们敞开了一切机会的大门，让我们尽情选择。然而，不期而遇的金融危机日趋饱和的就业市场、不断膨胀的求职人数，却使我们的求职之路异常艰辛。 本书详尽介绍了求职过程中各个方面的注意事项，从准备到实战，每一环节都配以典型案例进行解析，并对面试过程中出现的各类问题提供了切实可行的应对方案，是一本求职者的制胜秘籍。

本书共分为七章，主要内容包括：外部宏观环境分析、选择一个未来、准备一份必胜的简历、成功面试、就业中的心理问题调适、职业适应与发展等。

本书是《人际关系与沟通艺术》一书的姐妹篇。该书以个人形象塑造为重点，强调涵养是个人形象的深层根基，从理想追求、道德情操、文化知识、身心健康、审美情趣、礼仪规范等多方面阐释了涵养的内容及提高途径；在此基础上，以大量的笔墨从服务、举止、谈吐等方面探讨了涵养的方式，即如何塑造良好的个人形象。该书还将求职面试作为运用形象、推销自我的范例，做了详尽的剖析。本书内容丰富，观点新颖，文笔流畅，语言生动形象，案例贴切真实，读之令人回味无穷，具有很强的可操作性。从大中专学生到一般读者。凡是渴望成功的人士，都可从中获取有益的知识与启示，找到美化形象、赢得他人悦纳的捷径，掌握通向成功与幸福之门的钥匙。

村子中有50个人，每人有一条狗。在这50条狗中有病狗（这种病不会传染），于是人们就要找出病狗。每个人可以观察其他的49条狗，以判断它们是否生病，只有自己的狗不能看。观察后得到的结果不得交流，也不能通知病狗的主人。主人一旦推算出自己家的是病狗就要枪毙自己的狗，而且每个人只有权力枪毙自己的狗，没有权力打死其他人的狗。天，第二天部没有枪晌。到了第三天传来一阵枪声，问有几条病狗，如何推算得出？你知道答案吗？要知道这可是lBM的面试题哦。 面试之道，也是成功之道，这是人生成功的阶梯。本书作者查询参考了国内外很多相关的图书文章资料，有些明确出处的，编者已经在后面的参考书目中列出。本书力图使读者首先能对自己有一个清醒的认识，然后参考各个知名企业的面试方法以及它们的管理理念，以便做到有备而战。 终使

近年来，“毕业即失业”的危机笼罩了大学校园，求职择业成为当前年轻人为关注的人生问题之一。为了帮助年轻人从目前的困境中闯出一条新路，两位长期从事大学生求职指导的专家给出了全面、详细的建议。本书从学业、择业、求职、就业、职业、创业、事来、人生等八方面，汇集了当今著名的一批励志大家和成功人士对职业的精彩体悟和论述。阿尔伯特·哈伯德、戴尔·卡耐基、拿破仑·希尔、威廉·A.阿尔科特、奥里森·马登、奥格·曼狄诺、安东尼·罗宾、本杰明·富兰克林、约翰·D.洛克菲勒、乔伊·吉拉德、比尔·盖茨、杰克·韦尔奇、池田大作、原一平、郑周永、王永庆、李开复等等，对年轻人为关心的一系列问题作出了非同一般的深刻解答。本书既是年轻人求职择业的指南，也是当代青年的*人生读本。

许多大学生、研究生朋友感到找工作难，首先难在应聘这一关！要使自己芝麻开门，职场通达，就要了解公司招聘官的真实想法和做法。本书为你提供了招聘官的真实感受和招聘过程中的每一个细节。认真阅读和准备，保你旗开得胜！

面试是一件大事。能否得到你喜欢的工作在很大程度上将影响你的事业，甚至一生。这样说并不是想吓唬你，但事实是，怎样应对面试很重要，可以说非常重要。 如果不是他们有职位要招聘，面试考官不会自寻烦恼邀请你来面试。所以，其他面试者会尽力表现自己，这就是说你需要比他们表现得更好才能获得这份工作。 然而，这没有关系，你能做到这一点。你只要了解面试官看重什么就行了。这也是《什么人能找到好工作》一书的写作宗旨。你在书中将找到你需要的一切，比如：作为好的候选者你如何表现自己；面试专家看重什么和怎样做能给专家留下深刻的印象等面试的秘诀和建议。 面试是一件令人烦心的事。我们经常在面试中犯错误。甚至失态。因此，你就需要事前知道面试官看重什么，并且有的放矢地进行准备。只有学会如何以*形象展现自己，你

求职或许是每个年龄段的人都可能遇到的事情。怎样求职，怎样才能找到适合自己的职业，怎样在求职的过程中扬长避短……本书给了求职者一个全方位的建议和指导。 本书共分七讲。讲，职业规划；第二讲，求职的途径；第三讲，求职书面材料；第四讲，面试前的心里准备，第五讲，打造黄金印象；第六讲，面谈礼仪；第七讲，面试后续礼仪。 本书是每一位求职者的好朋友。