本书重点梳理企业在劳动用工过程中的法律风险点，并通过解读真实案例，总结审判要点和实践经验，为HR进行人力资源管理提供行之有效的预防和应对方法。本书 附录 部分列举了202项用工法律风险，方便HR在开展日常工作时集中查找、一一对照。
本书首先对企业法务组织构架、企业法务部、企业法务管理模式、法务部门工作流程、企业法务的职责分类、法务人员的绩效考核和激励制度、企业法务部工具等进行了详细的阐述，并将需要注意的问题和事项也都一一列举出来。此外，针对企业法务相关法律制度也有详细的解释，包括劳动法、劳动关系， 税收制度、各种税种的具体内容等。 除此之外，作者将与法律相关的企业日常事务分成了几大板块，分别从合同管理、案件管理、合规管理、对外投资管理几个角度所涉及的概念、范围、流程、注意事项、法律风险等进行了综合分析和阐述。
本书的写作特点主要体现在三个方面：1．以需求为导向的实证研究。在以往的研究中，法律服务市场的供应主体——律师和律所通常被作为主要研究对象；而在本书中，作者用了大量的篇幅研究法律服务市场需求的历史、现状和未来，以及法律服务细分市场的需求和供应匹配性及矛盾性，以期中国律所能根据市场需求和自身条件来选择管理模式并推动律所管理的现代化。2．以数据为支撑的定量分析。作者为了让数据说话、让数据服人、让数据引路，在全国范围甚至全球范围内广泛收集历史上的和现实的统计资料，并对其进行整理、归纳和分析，还尝试运用这些统计资料对未来进行预测。可以自豪地说，在中国律师业恢复重建以来的相关研究中，本书是运用统计数据最多、从事定量研究最广泛的一本。3．以案例为参照的剖析点评。作者在与众多律所管理者的交流中
《不良资产处置与资产管理公司实务精要》以不良资产收购处置业务所涉及的基本概念、政策法律法规为切入点，紧密联系资产管理公司的日常经营业务实践，通过理论对现实业务中遇到的问题予以分类整理、流程梳理与分析解答，对资产管理公司的监督管理、业务模式、盈利模式进行详细介绍。《不良资产处置与资产管理公司实务精要》重点介绍了转让处置、债务重组、债转股、不良资产证券化等资产管理公司典型业务模式，不仅汇总了现阶段不良资产行业的手政策法规与业务实践材料，观点鲜明突出且具备说服力；阐述的模式更是接近来源于资产管理公司的业务实际，具备极强的可操作性，能够为业务人员与管理人员提供详实的学习、研究及参考材料。此外，本书还结合监管部门发布的全新监管政策，阐述了新监管业态下资产管理公司与不良资产产业链面临的
2012年2月1日发布并实施的《企业法律风险管理指南》(GB／T27914—2011)是企业法律工作领域个国家标准。 《企业法律风险管理指南》主要是在中国移动法律风险管理实践基础上制定而成的。中国移动法律风险管理体系建设从2005年起步，先后在总部、31个省公司和主要的地市公司开展，并建立了覆盖全国的法律风险管理信息系统。随着法律风险管理体系建立和完善，中国移动法律风险管理能力日益提高，企业法律风险得到了有效开展，为企业健康持续发展提供了有力的保障。其实践经验无疑是《企业法律风险管理指南》的注释。《企业法律风险管理的创新与实践：用管理的方法解决法律问题(修订版)》作者团队为《企业法律风险管理指南》主要起草人，该书重点诠释了标准中提出的企业实施法律风险管理的原则、程序、内容和一般要求，提供了企业法律风险识别，分析
