分为《事业单位公开招聘考试(A类)考前冲刺试卷》《事业单位公开招聘考试(B类)考前冲刺试卷》《事业单位公开招聘考试(C类)考前冲刺试卷》《事业单位公开招聘考试(D类)考前冲刺试卷》《事业单位公开招聘考试(E类)考前冲刺试卷》五个品种。贴近考试实际成套设计试卷,每个品种均包括“职业能力倾向测验”“综合应用能力”两个科目各两套试卷(共4套试卷)。大胆创新试题形式,纸质图书上仅体现试卷,答案以及解析均需以扫码形式注册登录事业单位考试平台“融溢备考吧”获得。通过此种形式,一是能够缩短纸质图书篇幅,降低成本从而降低销售折扣,更适用于促销铺货使用,更适合参与事考图书市场化竞争,二是能够最大限度地促进引流,促进其他数字产品销售。
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事业单位公开招聘联考由我部考试中心组织,每年两次。为了满足市场需求,更好服务考生,围绕考试大纲确定的五类岗位开发历年真题系列图书,将有助于拓展和完善现有图书品类,形成完整的事业单位公开招聘考试图书产品体系。本系列图书每类岗位按照考试科目分为职业能力倾向测试和综合应用两部分,各为一册。本书包含2018、2019、2020三年共6次联考的真题及真题解析。采用考点 真题 解析的方式,介绍考点的同时,对不同类型的真题进行解析。
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事业单位公开招聘联考由我部考试中心组织,每年两次。为了满足市场需求,更好服务考生,围绕考试大纲确定的五类岗位开发历年真题系列图书,将有助于拓展和完善现有图书品类,形成完整的事业单位公开招聘考试图书产品体系。本系列图书每类岗位按照考试科目分为职业能力倾向测试和综合应用两部分,各为一册。本书包含2018、2019、2020三年共6次联考的真题及真题解析。采用考点+真题+解析的方式,介绍考点的同时,对不同类型的真题进行解析。
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事业单位公开招聘联考由我部考试中心组织,每年两次。为了满足市场需求,更好服务考生,围绕考试大纲确定的五类岗位开发历年真题系列图书,将有助于拓展和完善现有图书品类,形成完整的事业单位公开招聘考试图书产品体系。本系列图书每类岗位按照考试科目分为职业能力倾向测试和综合应用两部分,各为一册。本书包含2018、2019、2020三年共6次联考的真题及真题解析。采用考点+真题+解析的方式,介绍考点的同时,对不同类型的真题进行解析。
事业单位公开招聘联考由我部考试中心组织,每年两次。为了满足市场需求,更好服务考生,围绕考试大纲确定的五类岗位开发历年真题系列图书,将有助于拓展和完善现有图书品类,形成完整的事业单位公开招聘考试图书产品体系。本系列图书每类岗位按照考试科目分为职业能力倾向测试和综合应用两部分,各为一册。本书包含2018、2019、2020三年共6次联考的真题及真题解析。采用考点+真题+解析的方式,介绍考点的同时,对不同类型的真题进行解析。
1.随着事业单位公开招聘制度的全面推行和实践探索的不断深入,公共基础知识作为笔试的主要组成部分,在人才选拔中发挥了重要的作用,也成为应试考生备考的重点。有针对性的进行充分的试题训练,对于提升考试成绩具有直接的积极作用,全面而系统地汇总出版相关习题集必然成为事业单位公开招聘考试类图书的重要选题方向。2.首批《事业单位公开招聘考试公共基础知识试题集》丛书按照知识点模块分为:法律、经济和事业单位概况,共计3本。法律、经济为考试分数占比较大的重点内容,事业单位概况定位于内容重要且填补市场空白。每本书的内容为特定知识点范围内的100道单项选择题,配有答案及详细的解析。3.1.《事业单位公开招聘考试公共基础知识(法律)试题演练》:主要内容涵盖法理学、宪法、刑法、刑事诉讼法、民法和行政法等考点。
事业单位公开招聘联考由我部考试中心组织,每年两次。为了满足市场需求,更好服务考生,围绕考试大纲确定的五类岗位开发历年真题系列图书,将有助于拓展和完善现有图书品类,形成完整的事业单位公开招聘考试图书产品体系。本系列图书每类岗位按照考试科目分为职业能力倾向测试和综合应用两部分,各为一册。本书包含2018、2019、2020三年共6次联考的真题及真题解析。采用考点+真题+解析的方式,介绍考点的同时,对不同类型的真题进行解析。
随着事业单位公开招聘制度的全面推行和实践探索的不断深入,职业能力测试作为笔试的主要组成部分,在人才选拔中发挥了重要的作用,也成为应试考生备考的重点。丛书按照常识判断、言语理解与表达、数量分析、判断推理试题类型分为4种。本书聚焦言语理解与表达题型,根据题型特点,设置命题分析、解题思路、作答参考等模块,同时收集有关近年来各地事业单位公开招聘考试中的真题,在深入讲解答题思路的同时,为应试者提供充足的试题练习。
《中公版·2022军转干部安置考试专用教材:真题汇编行政职业能力测试》包含8套历年真题。真题选用黑龙江、云南、山西、天津、湖北等省市行测真题。通过这8套真题,考生可了解军转干部考试的题型、题量、命题趋势及变化。同时,这8套真题除了给出详细的文字解析之外,还在每套试卷答案解析之前设置了“答案总览”版块,旨在让考生能够更快更好地查找对应的答案,提高备考效率。
本书由真题试卷、预测试卷和参考答案及解析三册组成。真题试卷册包括近三年的12套江苏省各地市真题试卷,可帮助考生把握考试重点;预测试卷册包含山香教师招聘命题研究中心精心编制的10套预测试卷,可帮助考生巩固所学知识;参考答案及解析册详尽、完善,可帮助考生答疑解惑,对知识点融会贯通。
本书涵盖了2015~2019年事业单位联考B类的综合应用能力共9套真题,配有精细讲解的参考答案及解析。答案解析采用题型辨析 答题思路 参考答案的引导模式,让考生学会答题,精准答题。本书助力学员把握命题特点、趋势;逐题逐选项解析,帮助学员解决难题;尤其是对事业单位联考特有题型进行精细讲解,提高学员的知识素养。
随着事业单位公开招聘制度的全面推行和实践探索的不断深入,职业能力测试作为笔试的主要组成部分,在人才选拔中发挥了重要的作用,也成为应试考生备考的重点。丛书按照常识判断、言语理解与表达、数量分析、判断推理试题类型分为4种。本书聚焦常识判断题型,根据题型特点,设置命题分析、解题思路、作答参考等模块,同时收集有关近年来各地事业单位公开招聘考试中的真题,在深入讲解答题思路的同时,为应试者提供充足的试题练习。