《国家职业资格培训教程—调酒师(基础知识)(第2版)》《国家职业资格培训教程—调酒师(初级)(第2版)》《国家职业资格培训教程—调酒师(中级)(第2版)》《国家职业资格培训教程—调酒师(高级)(第2版)》《国家职业资格培训教程—调酒师(技师 高级技师)(第2版)》本书由人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心按照标准、教材、题库相衔接的原则组织编写,是职业技能鉴定的指定用书。
本书为《国家职业资格培训教程——婚姻家庭咨询师(国家职业资格三级)》的配套辅导用书,分为鉴定指导和模拟试卷两个部分,其中包括考核要点、重点复习提示、理论知识辅导练习题、专业能力辅导练习题。
1.主要内容:第一章职业道德、素养;第二章老年身体健康特点;第三章评估文件书写;第四章沟通交流内容;第五章相关法律法规。2.主要特点:本职业为新公示的职业,也是顺应了国内老年健康发展需求,提高人民群众安居乐业目的孕育而生的职业,目前市面没有任何相关培训教材。本教材根据现有的老年健康评测、评价的混乱情况,特别是从业人员素质水平低下的实际情况编写,以起到规范市场,提升人员水平的作用。本次组稿将加快速度,赶在其他出版社教材出版之前完成并出版。本书将提供大量的实践案例,非常符合本职业的相关要求。3.选题价值:本教材一方面满足填补空白的要求,另一方面也是经济效益的增长点。
本书根据《国家职业标准 酱油、酱类制作工》的要求,由中国就业培训技术指导中心按照标准、教材、题库相衔接的原则组织编写,是职业技能鉴定的推荐辅导用书。 书中包括技师和高级技师两个部分,分别介绍了酱油、酱类制作工技师和高级技师应掌握的工作技能和相关知识,涉及操作前准备、菌种培养、成品制作、半成品及成品的常规检验、生产管理、培训与指导等内容。
《调香师》一书由中国就业培训技术指导中心按照标准、教材、题库相衔接的原则组织编写,是国家职业技能鉴定推荐辅导用书。书中内容根据《国家职业标准?调香师》(试行)要求编写,是调香师职业技能鉴定国家题库命题的直接依据。 《调香师》一书介绍了各级别调香师应掌握的基础知识,涉及职业道德基本知识、香料知识、香精知识、香料香精的安全知识与相应立法及标准、相关法律法规知识等内容。
本教材由人力资源和社会保障部教材办公室、中国就业培训技术指导中心上海分中心、上海市职业技能鉴定中心依据上海1 X仓储管理员(五级)职业技能鉴定细目组织编写。教材从强化培养操作技能,掌握实用技术的角度出发,较好地体现了当前*的实用知识与操作技术,对于提高从业人员基本素质,掌握仓储管理员(五级)核心知识与技能有直接的帮助和指导作用。本教材在编写中根据本职业的工作特点,以能力培养为根本出发点,采用模块化的编写方式。全书共分为8章,内容包括:概论、入库作业、出库作业、商品保管、商品养护、盘点作业、装卸搬运、安全管理。
《制冷工国家职业资格培训教程》由劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心按照标准、教材、题库相衔接的原则组织编写,是职业技能鉴定的推荐用书。该套书共包括5本:《制冷工(基础知识)》《制冷工(初级)》《制冷工(中级)》《制冷工(高级)》《制冷工(技师)》
本书为《国家职业资格培训教程——婚姻家庭咨询师(基础知识)》的配套辅导用书,分为鉴定指导和模拟试卷两个部分,其中包括考核要点、重点复习提示、理论知识辅导练习题、专业能力辅导练习题。
2019年3月26日,人力资源社会保障部公布了《劳动关系协调员国家职业技能标准》(以下简称《标准》),为进一步推动劳动关系协调员职业培训和技能鉴定工作的开展,中国就业培训技术指导中心、中国劳动和社会保障科学研究院共同组织国内高等院校、科研机构的有关专家,根据《标准》编写劳动关系协调员国家职业资格培训教程,并于2020年12月在我社出版。2021年,中国劳动和社会保障科学研究院组织相关专家编写了《劳动关系协调员职业技能等级认定考试指南》,以《标准》为依据,以教程为基础,编写了鉴定说明与复习建议,对各章节的知识点进行了梳理,并提供了练习题,以指导考生更好地掌握教程中的重点、理解难点、解析疑点。本书为《劳动关系协调员(四级)考试指南》,本书的特点是系统、权威,能够有效指导企业、工会和政府部门等从事劳动
本书依据《茶艺师国家职业技能标准》的要求,结合岗位工作实际编写。本书介绍了各级别茶艺师应掌握的基础知识,包括职业道德,茶文化基本知识,茶叶知识,茶具知识,品茗用水知识,茶艺基本知识,茶与健康及科学饮茶,食品与茶叶营养卫生,劳动安全基本知识,相关法律、法规知识等。
王云主编的《茶叶加工工(中级)》由人力资源和社会保障部教材办公 室组织编写。教材以《国家职业标准茶叶加工工》为依据,紧紧围绕 以企业需 求为导向,以职业能力为核心 的编写理念,力求突出职业技能培训特色,满足职业技能培训与鉴定考核的需要。 《茶叶加工工(中级)》详细介绍了中级茶叶加工工要求掌握的实用知 识和技术。全书主要内容包括:加工准备、主要加工过程控制、质量控 制。书末提供了理论知识考核试卷及答案,供读者巩固、检验学习效果时参考使用。 本教材是中级茶叶加工工职业技能培训与鉴定考核用书,也可供相关人员参加就业培训、岗位培训使用。
本套选题依据《国家职业技能标准》和行业企业评价规范编写,从内容和整体设计要求均按该标准进行整体设计和编写。面向对象以参加职业技能等级认定培训的人员为主体目标。主要包括职业院校及应用型本科学生、从业人员或转岗人员等需要参加培训的人群。客房服务员国家职业技能等级认定培训教材共包括《客房服务员(基础知识)》《客房服务员(初级)》《客房服务员(中级)》《客房服务员(高级)》4本。《客房服务员(基础知识)》内容涵盖《标准》的 基本要求 ,是各级别客房服务员均需掌握的基础知识;其他各级别教材的内容涵盖《标准》的 职业功能 工作内容 能力要求 和 相关知识 。
《国家职业资格培训教程 婚姻家庭咨询师(基础知识)》 《国家职业资格培训教程 婚姻家庭咨询师(三级)》 《国家职业资格培训教程 婚姻家庭咨询师(二级 一级)》 本书由劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心按照标准、教材、题库相衔接的原则组织编写,是职业技能鉴定的推荐辅导用书。