企业会计准则是会计从业人员进行会计确认、会计计量、会计报告的基本依据,学好企业会计准则,是做好会计工作的基本要求。同时,企业会计准则作为一个动态体系,也在不断完善与优化,这就需要会计从业人员不断学习新规定,掌握新方法。本书全面收录了现行的企业会计准则和应用指南,并在此基础上进行了实务案例的展示与分析。本书实用性强,案例丰富,内容全面,通俗易懂,与时俱进,旨在帮助会计从业人员学好、用好企业会计准则。本书也适合会计新手、企业经营管理者、企业财务培训及咨询人员、高等院校会计相关专业的师生阅读和使用。
本书分为三编(共四卷),以企业会计规则的演变为主线,分别阐释了英国公共会计师行业设计的公认会计惯例(第一卷,即第一编)、美国证券市场上的公认会计原则(第二卷和第三卷,即第二编的上、下两部分)以及我国企业会计法规体系(第四卷,即第三编)的建立和发展,紧扣完善国家统一的会计制度,增强审计监督合力,实现财会监督、审计监督的有机贯通、相互协调的主题,提出了具有一定可行性的参考方案。 本书遵循理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑 三个逻辑相统一 的方法论,提出了 根据法律事实记账 建立政府监管机构和单位内部监督机构自愿委托的注册会计师协助机制 根据我国法律原则完善国家统一的会计制度 等理论主张,并提供了基于法学、经济学和管理学多学科视角的理论论证和历史证据,有助于推动建设充分体现中国特色、中国风格
内容提要 企业会计准则是会计从业人员进行会计确认、会计计量、会计报告的基本依据,学好企业会计准则,是做好会计工作的基本要求。同时,企业会计准则作为一个动态体系,也在不断完善与优化,这就需要会计从业人员不断学习新规定,掌握新方法。本书全面收录了现行的企业会计准则和应用指南,并在此基础上进行了实务案例的展示与分析。本书实用性强,案例丰富,内容全面,通俗易懂,与时俱进,旨在帮助会计从业人员学好、用好企业会计准则。本书也适合会计新手、企业经营管理者、企业财务培训及咨询人员、高等院校会计相关专业的师生阅读和使用。
本书是现代企业人力资源管理工作的实务手册,是岗位说明书编制的范本。 本书以“模板+文字”的表现形式,构建了包括任职条件、岗位目的、沟通关系、责任范围、权限范围、职责范围、建议考核标准七大模块的岗位说明书,为企业人员招聘及人力资源管理工作提供了“拿来即用”或“稍改即用”的参照范本。 本书提供了高管及科室(办)、财务中心、人力中心、营销中心、采购中心、生产中心、研发中心、物流中心、项目工程中心、战略企划中心、公关广告中心、外联客服中心、网络信息中心、后勤管理中心共14个管理中心,涉及80多个部门的308份岗位说明书范例。 本书不仅适合企业管理人员、企业人力资源工作人员,也适合企业培训师、企业咨询师及高校相关专业师生、学者阅读和使用。
本书共分七章,主要内容包括固定资产的基本概念、固定资产的初始计量、固定资产折旧管理、固定资产后续计量、投资性房地产、固定资产投资管理以及固定资产内部控制和审计。 本书以相关会计制度的规定为主,结合大量会计实际案例系统全面地阐述了企业在正常运营过程中出现的涉及固定资产核算与投资的各类事项,为读者了解、熟悉及掌握企业固定资产业务提供了切实的参考与指导。
本书紧扣新会计准则,以作者多年的高校教学和证券行业实践经验为基础,结合报表使用者对企业尤其是对上市公司的客观信息需求精心编写而成。书中介绍了财务报表解读与证券投资分析的基本知识、基本方法,并对我国上市公司财务报表的实际数据进行深入剖析。本书为财经类专业学生(包括本科、专科、MBA、MPAcc、EMBA)、投资者、证券保荐人、审计师等与财务相关的专业人士,提供一种理解财务报表信息的基本思路,有利于对如何进行正确决策形成更加清晰的认识。
互联网时代,企业面临更大的外部竞争压力,想要在竞争激烈的市场中占有一席之地,就必须拥有一套完整、可靠、精细化的内部管理体系,而财务会计管理无疑是内部管理的一大重点。企业的财务会计精细化管理工作具体可以细化到哪些方面?财务、会计、审计三个部门的组织结构与岗位职责有哪些?各部门的精细化管理又该如何落到实处?《财务会计精细化管理全案(珍藏版)》从职位说明、制度规范、工作流程、工具表单和文书方案五个角度构建了财务会计精细化管理的框架结构,具体介绍了预算管理、货币资金管理、财务分析决策管理、投融资管理、固定资产与无形资产管理、税务管理、财务报表与报告管理等共13个工作大项,全面覆盖了企业财务会计工作的精细化管理内容,具有很强的操作性。不管你是企业经营管理人员、财务会计人员、审计人员,抑
本书专为会计零基础的人士编写,是非财务人员了解会计记录、核算原理和会计报告的简明读物。全书由7部分组成,介绍会计语言、会计的前提与概念基础、会计的基本词汇和规则,以及三大会计报表的阅读和分析。作者用大白话介绍基本概念和理论,重点和难点知识,则用大小案例辅助解析。大量的会计趣话、知识链接、结构图、数据表格等内容,带你快速迈过会计门槛。
本书是现代企业人力资源管理工作的实务手册,是岗位说明书编制的范本。本书以“模板+文字”的表现形式,构建了包括任职条件、岗位目的、沟通关系、责任范围、权限范围、职责范围、建议考核标准七大模块的岗位说明书,为企业人员招聘及人力资源管理工作提供了“拿来即用”或“稍改即用”的参照范本。本书提供了高管及科室(办)、财务中心、人力中心、营销中心、采购中心、生产中心、研发中心、物流中心、项目工程中心、战略企划中心、公关广告中心、外联客服中心、网络信息中心、后勤管理中心共14个管理中心,涉及80多个部门的308份岗位说明书范例。本书不仅适合企业管理人员、企业人力资源工作人员,也适合企业培训师、企业咨询师及高校相关专业师生、学者阅读和使用。
《企业会计岗位实务操作案例全解》以会计实务工作中的具体流程、方法为桥梁,深入讲解了企业会计准则的规定与要求,是广大会计从业人员学*会计实务操作的工具书和指南。本书的特点是内容专业、系统翔实、通俗易懂、案例丰富、可操作性强,有较强的实用性,旨在为广大会计从业人员提供技术和方法指导。本书适合大中专院校的会计专业学生、会计从业人员、企业经营管理者、企业培训和咨询人员阅读和使用。