以上ISBN信息均为平台自动生成，部分商品参数可能存在些许误差，商品准确参数详情可咨询客服。本店为新华书店总部直营店铺，所售图书均为正版，请放心购买！ 注：预售品种请单独下单，与预售品种一起拍的品种默认和预售品种一起发货！ 基本信息 书 名 美国创新简史：科技如何助推经济增长 出版社 中信出版集团股份有限公司 作 者 (美)乔纳森 格鲁伯;西蒙 约翰逊著 出版时间 20210501 I S B N 9787521727548 定价 69 开 本 大32开 装 帧 平装 版 次 1 字 数 350 (千字) 页 数 373 读者范围 大众 内容简介 本书详细梳理了美国创新的重要历史，并对当下的处境表示了担忧，对未来提出了具体可行的

学好结构化表达有利于我们在职场中提升沟通效率，改进沟通效果，有效解决沟通中的种种难题。本书以各种职场沟通的情境为案例，系统介绍了结构化表达的原理、要求和 工具，并详细分析了将结构化表达应用于汇报工作、与客户沟通、讲故事、做演讲以及写作等具体沟通情境中的技巧、流程与框架。 本书适合职场人士，尤其是职场新人阅读，通过系统阅读或者带着问题进行查找式阅读，将使读者迅速提升结构化表达的能力，轻松解决职场沟通中的各种难题。

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书号:9787300326962 书名:怎样打造个人品牌（修订版）（乔·吉拉德巅峰销售丛书(怎样成交每一单+怎样销售你自己+怎样迈向巅峰)） 定价:69 注：预售品种请单独下单，与预售品种一起拍的品种默认和预售品种一起发货！

破圈的实质是变革。企业战略规划的体例结构，基本沿袭“内部环境分析、外部环境分析、战略定位、发展模式、实施策略、实施路径”的编制步骤，《破圈战略》揭开了这些词汇的表层，由外向内、从战略到执行做了一次“穿刺”，不是表面性的例行战略，而是试图扼住穿透式的战略灵魂。

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内容简介 在企业管理中，人力资源管理是非常重要的工作，特别是中小企业，几乎所有员工都会涉及应聘面试、入职、福利待遇、劳动风险等情况，那么人力资源（HR）部门如何才能正确处理相关的情况，既能符合国家相关政策和法规，又能保护企业利益不受损失呢？本书用10章内容，从员工招聘、新员工入职、员工试用、员工培训、员工在职管理、员工保险福利、员工离职、特殊员工、工伤处理、劳动争议等方面详细介绍了100多个具体的典型案例，并进行了案例解读，给出了关联的法条，提出了防范要点建议。可以说，这些案例来源于企业，具有很好的实际指导意义，相关从业人员只要参考相关案例进行有针对性的学习和处理相关事件即可提供工作效率。

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本书展示了销售成交的关键技巧，包括怎样解读购买信息、怎样克服顾客拒绝、怎样处理客户拖延、怎样排除客户异议、怎样把握成交契机、怎样做好售后服务等，目的在于，帮你把任何产品在任何时间卖给任何人。从本书中，你将深切体会到：销售是一种艺术，而不是简单的技巧。

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《管理何为：一个 理想主义 践行者的人生告白》是席酉民教授作为一个管理学者、教育工作者和管理实践者，以时间为轴，所记录的其人生、事业所经历的一段段往事。马尔克斯说过： 生活不是我们活过的日子，而是我们记住的日子。 从学术上讲，这种自传体记忆是通过真实的生活故事对自我的建构，以形成个体对自身完整、统一的认识，因此必然与自我、人格存在着天然的联系。这种关于人、环境、发展长时段演进的认知无疑对自身、生活和事业甚至理论研究有反哺价值，让人们有机会重新认识 管理何为 。为了不让个人记述显得单调或有失偏颇，作者还选择了一些第三方或他自己在某个时间段发表过的文章作为附文，相互映照，以更加立体地展现那些历程。最后，作者以一系列五星模型总结了其经历、反思、感悟和终身研究的洞见及理论成果，涉及学习、成

本书从经济空间结构调整、科技的长远基础、高端制造、乡村现代化、中医药产业发展、中国生态足迹、废弃物收集处理数字化、“一带一路”的持续点、 2035经济愿景、教育作为第一国策等十个领域，多角度展示了中国未来发展面临的机遇和挑战，问题典型现实，见解独到深刻，对于更加深入地理解当前 的中国以及把握趋势、做好应对，实现高质量发展具有重要的参考价值。 本书适合对中国未来发展感兴趣的读者阅读，尤其适合各级政府管理人员、金融机构与企业的政策分析相关从业人员阅读。

在传统的市场营销和消费者行为研究领域，顾客一直被看做价值的损耗者而不是创造者。而实践经验和先前的证据表明顾客并不总是追求实现目标的最少付出努力的路径，而是在消费过程中经常享受探索替代品和创造性思维的过程。本书立足于“中国情境”的独特视角，从“顾客创造力”视角探究顾客在线参与服务创新的心理过程机理、驱动机理，并从企业筛选、管理参与用户的方式、方法上提出相应的建议，从而提升企业实践能力。

作者结合自身多年MBA面试官经验，职业规划师职场服务经验，以及同多家世界500强高管访谈、交流、共事心得，结合案例，揭开高手持续晋升的底层逻辑。 5个法则瞄定职场基本盘，6个创意拆掉职场老套路，5个技能打造职场独特自我，4个认知营造职场和谐环境，5个锦囊聚焦职场高频困境解决办法。 一本突破职场固定范式套路，洞悉职场底层逻辑，沉淀作者多年管理咨询经验，传递职场深度心法的实战操作手册。

本书围绕“企业家社会资本如何影响企业创新能力提升”这一基本问题，结合我国转型经济背景，综合运用资源基础理论、资源依赖理论、社会资本理论与创新理论，通过探索性案例研究、统计分析等多种研究方法尝试揭开企业家社会资本影响企业创新能力的“黑箱”。

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本书以政府向社会力量购买公共服务的购买流程为“经”、所涉主体为“纬”、具体风险为“的”、防范策略为“矢”，系统分析了购买流程中设计项目、编报预算、组织购买、履行合同、绩效评价等环节存在的具体风险及风险所涉主体，并针对每个风险精准设计了科学可行、务实管用的防范策略，从而既在一定程度上增进了相关研究的系统性和全面性，又为政府购买公共服务的实务工作者尤其是购买主体提供了一些“如何做”的操作指南，即应如何准确识别风险、科学评估风险和恰当选择风险防范策略，以有效实现购买目标。