高顿教育研究院拥有近百名全职讲师和研究员，基于十多年的教学经验与研发积累，将“靶向教学”与“体系性”结合，持续创新教学理念和教学工具，为中国CFA考生量身打造了这套CFA中文教材。这套教材并非知识点的简单罗列或英文版的中文翻译，而是在充分考虑中国考生的学习与思维习惯后，把考纲要求掌握的所有知识点，重新进行了整理和精炼。力求把每一个复杂的考点，用通俗易懂的方式讲解透彻，让零基础的考生也能顺畅阅读和理解。同时，对每一个知识点都标注了考试要求和重要程度，从而让备考更加有的放矢。
《2025年注册会计师考试三步速刷大题库 会计(全3册)》由陆斐主编，东奥会计在线编
高顿教育CFA研究院拥有近百名全职讲师和研究员，基于十多年的教学经验与研发积累，将“靶向教学”与“体系性”结合，为中国CFA考生量身打造了这套CFA中文教材。这套教材并非知识点的简单罗列或英文版的中文翻译，而是在充分考虑中国考生的学习与思维习惯后，把考纲要求掌握的所有知识点，重新进行了整理和精炼。力求把每一个复杂的考点，用通俗易懂的方式讲解透彻，让零基础的考生也能顺畅阅读和理解。同时，对每一个知识点都标注了考试要求和重要程度，从而让备考更加有的放矢。
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《企业人力资源管理师(基础知识) 第4版》 为更好地推动企业人力资源管理师职业培训和职业技能鉴定工作的开展，2019年，我们组织靠前高等院校、科研机构和企业界的有关专家，根据《企业人力资源管理师国家职业技能标准(2019年版)》(以下简称《标准》)，出版了第四版《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》(以下简称《教程》)。根据《标准》的要求，《教程》突出了“以职业活动为导向，以职业能力为核心”的指导思想。在结构上，针对人力资源管理职业活动的领域，按照模块化的方式，分四级企业人力资源管理师(国家职业资格四级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格三级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格二级)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格一级)四个级别编写。《教程》的基础知识部分内容对应《标准》的“基本要求”；各个
杨瑞龙等*的《国有企业分类改革的逻辑路径与实施》共六章，内容包括：国有企业的改革进程及效率评估；构建“国民共进”的社会主义市场经济体制的微观基础；国有企业分类改革的逻辑与原则；供给侧结构性改革下国有企业混合所有制；分类改革战略下的国有资产管理体制；分类改革战略下国有企业治理结构创新与激励机制设计。????本报告认为，社会主义市场经济体制作为我国的改革目标，社会主义作为其基本制度决定了必须要坚持公有制的主体地位，中国作为转型中的发展中大国，必须要做大做强做优一批国有企业，而要*好发挥市场机制中资源配置中起决定性作用就必须大力发展民营经济与改革国有企业。
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本书是美国注册管理会计师(CMA)考试辅导用书，在第3版的基础上进行了大量的增改，综述了通过CMA认证需要掌握的知识，增加了大量适用的知识与习题，能够帮助读者全面学习新考试大纲要求的知识点，掌握学习方法和考试技巧，顺利通过CMA考试。 本书包括约3000道例题和习题对应新的考试大纲调整，增加了第10章科技与分析，分为上下册。其中，上册内容包括管理会计和CMA认证简介，CMA应试技巧与方案，有关CMA的基础知识，财务报告，战略规划，规划、预算编制与预测，绩效管理，成本管理，内部控制；下册内容包括科技与分析，财务报表分析，公司金融，决策分析，风险管理，投资决策，职业道德等。本书可以作为相关人士通过CMA认证考试的辅导教材。
《CFA一级中文教材 2025(全3册)》 高顿教育研究院拥有近百名全职讲师和研究员，基于十多年的教学经验与研发积累，将“靶向教学”与“体系性”结合，持续创新教学理念和教学工具，为中国CFA考生量身打造了这套CFA中文教材。这套教材并非知识点的简单罗列或英文版的中文翻译，而是在充分考虑中国考生的学习与思维习惯后，把考纲要求掌握的所有知识点，重新进行了整理和精炼。力求把每一个复杂的考点，用通俗易懂的方式讲解透彻，让零基础的考生也能顺畅阅读和理解。同时，对每一个知识点都标注了考试要求和重要程度，从而让备考更加有的放矢。 《CFA一级精要图解(图) 2025》 高顿教育研究院CFA团队拥有近百名全职讲师和研究员，基于十多年的教学经验与研发积累，将“靶向教学”与“体系性”结合。《CFA 一级精要图解（图）》旨在为考生搭建知识整体框
高顿教育CFA研究院拥有近百名全职讲师和研究员，基于十多年的教学经验与研发积累，将“靶向教学”与“体系性”结合，为中国CFA考生量身打造了这套CFA中文教材。这套教材并非知识点的简单罗列或英文版的中文翻译，而是在充分考虑中国考生的学习与思维习惯后，把考纲要求掌握的所有知识点，重新进行了整理和精炼。力求把每一个复杂的考点，用通俗易懂的方式讲解透彻，让零基础的考生也能顺畅阅读和理解。同时，对每一个知识点都标注了考试要求和重要程度，从而让备考更加有的放矢。
![[正版]注册审核员考试辅导用书 套装(全4册) 张崇澧 编](http://img3m2.ddimg.cn/68/32/11789728502-1_l.jpg)
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近年来，管理会计热潮促使广大会计从业人员产生了提升管理会计能力的需求。为了培养出适应经济社会发展的专业型、创新型和具有 视野的管理会计人才，促进管理会计教育发展， 极负盛名的会计师组织 注册专业会计师公会联合11家名校名师倾情打造这本匠心之作。 这本书基于CGMA管理会计能力框架，选取综合管理会计案例，全面、系统地阐述了企业在 化、技术革新、移动互联网、大数据的VUCA[Volatile（动荡的）、Uncertain（不确定的）、Complex（复杂的）、Ambiguous（模糊的）]时代下，管理会计师所面临的挑战和机遇，以及如何在工作环境中应对它们。同时，深入解析了CGMA 特许管理会计师考试及知识体系，为考生打造了一条有序、结构清晰的学习路径。其具体内容包括CGMA运营级案例的考试技巧、考点解答以及专家点评等，旨在培养读者的管理会计能力，了解商
全国期货从业人员资格考试制度建立伊始，就将期货市场法律法规作为重要的考试科目，汇集相关规定形成《期货法律法规汇编》的考试用书，发挥了很好的入职考察和行业教育功能。2021年更新为《期货法律法规与职业道德》，此次出版的图书为《期货法律法规与职业道德》（第二版）。为全面落实《期货和衍生品法》的基础制度要求，我们对《期货法律法规与职业道德》一书相关内容作了进一步修改。一是在保持第一版的体例、框架完整的同时，主要依据《期货和衍生品法》相关规定，对期货市场一些重要的法律制度、规范表述等进行了补充或者重新阐述，特别在《期货和衍生品法》与《期货交易管理条例》表述不一致的地方，依法律相关规定进行了修订和完善。二是落实《公司法》《行政复议法》等法律修订后的近期新要求，对期货公司、公司制期货交易所等
杨瑞龙等*的《国有企业分类改革的逻辑路径与实施》共六章，内容包括：国有企业的改革进程及效率评估；构建“国民共进”的社会主义市场经济体制的微观基础；国有企业分类改革的逻辑与原则；供给侧结构性改革下国有企业混合所有制；分类改革战略下的国有资产管理体制；分类改革战略下国有企业治理结构创新与激励机制设计。????本报告认为，社会主义市场经济体制作为我国的改革目标，社会主义作为其基本制度决定了必须要坚持公有制的主体地位，中国作为转型中的发展中大国，必须要做大做强做优一批国有企业，而要*好发挥市场机制中资源配置中起决定性作用就必须大力发展民营经济与改革国有企业。
