薪税师项目的目标市场定位于中小型企业的人力资源体系岗位。培养目标致力于帮助中小型企业薪酬与税务等相关从业人员和管理人员能够 全面地提升在新监管和政策环境下的业务综合能力，帮助广大企好地理解和用好薪酬和税务相关政策，从而实现企业战略目标和人力资源战略。 本选题为初级薪税师考生教材，主要解决能干、干对的操作性问题，致力于帮助人力资源及其相关岗位的基础性工作者掌握关于薪酬管理、社会保险、住房公积金和个人所得税的基本知识，并具备与薪税管理工作相关的基本工作技能。核心内容有： 讲解薪酬管理的基本概念与管理流程。 讲解考勤休假管理的基本内容、工具与方法等。 讲解职工薪酬的基本编制方式、表单设计以及关键要点，包括计算、复核、审批和对账等基本技能。 讲解社保基本申报方法及关键要点，包括新

《中国基层司法财政变迁实证研究（1949-2008）》根据新近颁布的中央政法委《关于司法改革框架意见》的七项政策而设计内容。 《中国基层司法财政变迁实证研究（1949-2008）》选择了四川省的基层法院作为实证样本，收集了这个县法院从1949年到2009年的财政资料，这些材料由财务数据、财政文件构成，并对相关人员做了一系列深度个案访谈。本书回答了法院的经费从何处而来（中央财政、省级财政还是地方财政？）以及经费都被支出到哪个领域中（人员经费、公用经费还是业务经费？）等诸多人们关心的问题。由此，可以把握中国法院，尤其是地方基层法院的财政状况和财政制度的特点，包括形成这些特点的宏观、中观与微观的背景和原因，尤其关注这些因素是否会影响到司法的公正与独立。 十八届三中全会决定了由省统管法院人财物的改革方案。本

薪税师项目的目标市场定位于中小型企业的人力资源体系岗位。培养目标致力于帮助中小型企业薪酬与税务等相关从业人员和管理人员能够 全面地提升在新监管和政策环境下的业务综合能力，帮助广大企好地理解和用好薪酬和税务相关政策，从而实现企业战略目标和人力资源战略。 本选题为初级薪税师考生教材，主要解决能干、干对的操作性问题，致力于帮助人力资源及其相关岗位的基础性工作者掌握关于薪酬管理、社会保险、住房公积金和个人所得税的基本知识，并具备与薪税管理工作相关的基本工作技能。核心内容有： 讲解薪酬管理的基本概念与管理流程。 讲解考勤休假管理的基本内容、工具与方法等。 讲解职工薪酬的基本编制方式、表单设计以及关键要点，包括计算、复核、审批和对账等基本技能。 讲解社保基本申报方法及关

薪税师项目的目标市场定位于中小型企业的人力资源体系岗位。培养目标致力于帮助中小型企业薪酬与税务等相关从业人员和管理人员能够 全面地提升在新监管和政策环境下的业务综合能力，帮助广大企好地理解和用好薪酬和税务相关政策，从而实现企业战略目标和人力资源战略。 本选题为初级薪税师考生教材，主要解决能干、干对的操作性问题，致力于帮助人力资源及其相关岗位的基础性工作者掌握关于薪酬管理、社会保险、住房公积金和个人所得税的基本知识，并具备与薪税管理工作相关的基本工作技能。核心内容有： 讲解薪酬管理的基本概念与管理流程。 讲解考勤休假管理的基本内容、工具与方法等。 讲解职工薪酬的基本编制方式、表单设计以及关键要点，包括计算、复核、审批和对账等基本技能。 讲解社保基本申报方法及关键要点，包括新

薪税师项目的目标市场定位于中小型企业的人力资源体系岗位。培养目标致力于帮助中小型企业薪酬与税务等相关从业人员和管理人员能够 全面地提升在新监管和政策环境下的业务综合能力，帮助广大企好地理解和用好薪酬和税务相关政策，从而实现企业战略目标和人力资源战略。 本选题为初级薪税师考生教材，主要解决能干、干对的操作性问题，致力于帮助人力资源及其相关岗位的基础性工作者掌握关于薪酬管理、社会保险、住房公积金和个人所得税的基本知识，并具备与薪税管理工作相关的基本工作技能。核心内容有： 讲解薪酬管理的基本概念与管理流程。 讲解考勤休假管理的基本内容、工具与方法等。 讲解职工薪酬的基本编制方式、表单设计以及关键要点，包括计算、复核、审批和对账等基本技能。 讲解社保基本申报方法及关

“财经法规与会计职业道德”是财务会计类专业基础核心课程，也是会计从业资格考试的必考科目之一。为了宣传财经法规，加强会计人员的职业道德教育，同时也满足各地考生参加会计从业资格考试的实际需要，作者通过研讨，结合广大财经院校实际教学的需要编写了这本书。其特点如下：1。紧扣大纲，突出技能。本书根据 考试大纲编写，并结合了多个省份的教材精华，使其具有广泛的实用性。本教材同传统教材相比增加了新的内容和章节，知识 加全面。本教材同时注重技能训练，使读者在掌握法规的同时，也具备相应的操作技能。2。体例新颖，引人入胜。本书在每章之后都采用案例导入，选择较为新颖或者有代表性的案例去启发读者思考，使其身临其境，对本章内容有一个全面的感性认识。3。 法规，言语精简。本书中涉及的相关会计法规都是 颁布的财

“财经法规与会计职业道德”是财务会计类专业基础核心课程，也是会计从业资格考试的必考科目之一。为了宣传财经法规，加强会计人员的职业道德教育，同时也满足各地考生参加会计从业资格考试的实际需要，作者通过研讨，结合广大财经院校实际教学的需要编写了这本书。其特点如下：1。紧扣大纲，突出技能。本书根据 考试大纲编写，并结合了多个省份的教材精华，使其具有广泛的实用性。本教材同传统教材相比增加了新的内容和章节，知识 加全面。本教材同时注重技能训练，使读者在掌握法规的同时，也具备相应的操作技能。2。体例新颖，引人入胜。本书在每章之后都采用案例导入，选择较为新颖或者有代表性的案例去启发读者思考，使其身临其境，对本章内容有一个全面的感性认识。3。 法规，言语精简。本书中涉及的相关会计法规都是 颁布的财

“财经法规与会计职业道德”是财务会计类专业基础核心课程，也是会计从业资格考试的必考科目之一。为了宣传财经法规，加强会计人员的职业道德教育，同时也满足各地考生参加会计从业资格考试的实际需要，作者通过研讨，结合广大财经院校实际教学的需要编写了这本书。其特点如下：1.紧扣大纲，突出技能。本书根据近期新考试大纲编写，并结合了多个省份的教材精华，使其具有广泛的实用性。本教材同传统教材相比增加了新的内容和章节，知识更加全面。本教材同时注重技能训练，使读者在掌握法规的同时，也具备相应的操作技能。2.体例新颖，引人入胜。本书在每章之后都采用案例导入，选择较为新颖或者有代表性的案例去启发读者思考，使其身临其境，对本章内容有一个全面的感性认识。3.近期新法规，言语精简。本书中涉及的相关会计法规都是国家

“财经法规与会计职业道德”是财务会计类专业基础核心课程，也是会计从业资格考试的必考科目之一。为了宣传财经法规，加强会计人员的职业道德教育，同时也满足各地考生参加会计从业资格考试的实际需要，作者通过研讨，结合广大财经院校实际教学的需要编写了这本书。其特点如下：1.紧扣大纲，突出技能。本书根据近期新考试大纲编写，并结合了多个省份的教材精华，使其具有广泛的实用性。本教材同传统教材相比增加了新的内容和章节，知识更加全面。本教材同时注重技能训练，使读者在掌握法规的同时，也具备相应的操作技能。2.体例新颖，引人入胜。本书在每章之后都采用案例导入，选择较为新颖或者有代表性的案例去启发读者思考，使其身临其境，对本章内容有一个全面的感性认识。3.近期新法规，言语精简。本书中涉及的相关会计法规都是国家

财税法是促进与保障收入公平分配的关键性制度之一。根据这一中心论点，《公平分配的财税法促进与保障》提出了具有内在逻辑联系的子论点：制度导向转换论、制度变革两段论、收入分配法定论、公平分配系统论、促进保障协调论、结构功能规制论。这些中心论点与子论点，直接影响到财税法促进与保障收入公平分配的基本理论与制度完善。《公平分配的财税法促进与保障》在既有理论的基础上，提炼出了"差异性分配"这一重要范畴；研究分配差异的重要维度有三个，即主体维度、空间维度和时间维度；差异性分配同参与分配的主体在时空、能力、权义等多方面的差异直接相关，并体现为分配机会和分配结果上的差异。《公平分配的财税法促进与保障》研究财税法促进与保障收入公平分配的基本理论与制度完善，对于促进分配公平与社会正义，推动财税法

薪税师项目的目标市场定位于中小型企业的人力资源体系岗位。培养目标致力于帮助中小型企业薪酬与税务等相关从业人员和管理人员能够 全面地提升在新监管和政策环境下的业务综合能力，帮助广大企好地理解和用好薪酬和税务相关政策，从而实现企业战略目标和人力资源战略。 本选题为初级薪税师考生教材，主要解决能干、干对的操作性问题，致力于帮助人力资源及其相关岗位的基础性工作者掌握关于薪酬管理、社会保险、住房公积金和个人所得税的基本知识，并具备与薪税管理工作相关的基本工作技能。核心内容有： 讲解薪酬管理的基本概念与管理流程。 讲解考勤休假管理的基本内容、工具与方法等。 讲解职工薪酬的基本编制方式、表单设计以及关键要点，包括计算、复核、审批和对账等基本技能。 讲解社保基本申报方法及关键要点，包括新

薪税师项目的目标市场定位于中小型企业的人力资源体系岗位。培养目标致力于帮助中小型企业薪酬与税务等相关从业人员和管理人员能够 全面地提升在新监管和政策环境下的业务综合能力，帮助广大企好地理解和用好薪酬和税务相关政策，从而实现企业战略目标和人力资源战略。 本选题为初级薪税师考生教材，主要解决能干、干对的操作性问题，致力于帮助人力资源及其相关岗位的基础性工作者掌握关于薪酬管理、社会保险、住房公积金和个人所得税的基本知识，并具备与薪税管理工作相关的基本工作技能。核心内容有： 讲解薪酬管理的基本概念与管理流程。 讲解考勤休假管理的基本内容、工具与方法等。 讲解职工薪酬的基本编制方式、表单设计以及关键要点，包括计算、复核、审批和对账等基本技能。 讲解社保基本申报方法及关

《财税法疏议（第二版）》从财政危机等现实问题出发，提出了在财税法领域普遍存在的需要着重关注的"两类问题"，以及与其密切相关的"三大主义"。在财税法的制度变迁过程中，上述的问题与主义体现得尤为突出，因而本书又提出了连接问题与主义的"可税性理论"，以期更好地指导具体的制度建设，完善对各类主体的权利配置，完善对各类主体及其行为的规制。为此，本书还着重以在财税法中居于重要地位的税法为例，探讨了税权的具体分配，以及对各类主体及其行为的税法规制问题。本书涉及到了财税法领域*为重要的一些基本问题，涉及到诸多相关学科的理论及具体制度，适合于各类对财税或财税法有兴趣的人士阅读。