中伦律师事务所刘相文律师团队根据其在全面合规体系建设法律服务中积累的实务经验撰写了本书。全书共分七章,对合规的内涵、外延,合规的起源、发展与演变,企业如何构建合规管理组织架构,如何进行合规管理制度建设
《企业破产清算案例精选与实务解析》内容简介:企业破产清算案例精选与实务解析一、上海酷贝拉企业管理有限公司破产清算案二、上海美丽华度假村有限公司破产清算案三、上海金源国际贸易发展有限公司破产清算案四、上海飞乐进出口有限公司破产清算案五、上海洋宁国际贸易有限公司破产清算案六、六度贸易(上海)有限公司破产清算案七、中航华海工程建设有限公司破产清算案
本书以培养法律能力为主线,以企业实际职业岗位对工作人员的法律知识和能力要求为依据,精心选择与企业经营管理工作很为密切的主要法律,突出内容选择上的实用性。本书选择了企业法律基础知识、企业组织及运行法律制
《人力资源法务咨询实务指引》覆盖了人力资源法务工作的基本方面,包括劳动合同的订立、履行与变更、解除与终止,经济补偿金与赔偿金,规章制度,员工的工作时间与休息休假,工资的支付,多元化用工,劳动争议处理,"五险一金"的基本理论、涵盖范围、功能特点、缴纳办理等内容。
《中国知识产权制度》一书属于“一带一路”营商环境法治保障系列丛书四大篇章之“权益保护篇”,主要针对知识产权法律制度所面临的国内国际新形势、新问题、新挑战,系统阐释了知识产权概论、著作权、专利权、商标权
5个主要业务领域 用工管理、公司治理、合同审查、起诉应诉、知识产权保护 135个一线办案实例 涵盖劳动人事、小微企业服务、公司治理、股权分配、股权继承、公司融资增资扩股、企业改制、股权规划、股权转让、期权池、股权激励、购销合同、工程合同、增资扩股合同、知识产权侵权应对等。 选录诉讼与非诉业务涉及的多种类型法律文书,包括起诉应诉答辩状、代理词、合同范本、非诉案件法律意见。 总结各专题案件法律风险和处理关键,记录资深律师办理业务的思维方式、逻辑出发点,为办理类似案件提供可行的突破思路。
5个主要业务领域 用工管理、公司治理、合同审查、起诉应诉、知识产权保护 135个一线办案实例 涵盖劳动人事、小微企业服务、公司治理、股权分配、股权继承、公司融资增资扩股、企业改制、股权规划、股权转让、期权池、股权激励、购销合同、工程合同、增资扩股合同、知识产权侵权应对等。 选录诉讼与非诉业务涉及的多种类型法律文书,包括起诉应诉答辩状、代理词、合同范本、非诉案件法律意见。 总结各专题案件法律风险和处理关键,记录资深律师办理业务的思维方式、逻辑出发点,为办理类似案件提供可行的突破思路。
5个主要业务领域 用工管理、公司治理、合同审查、起诉应诉、知识产权保护 135个一线办案实例 涵盖劳动人事、小微企业服务、公司治理、股权分配、股权继承、公司融资增资扩股、企业改制、股权规划、股权转让、期权池、股权激励、购销合同、工程合同、增资扩股合同、知识产权侵权应对等。 选录诉讼与非诉业务涉及的多种类型法律文书,包括起诉应诉答辩状、代理词、合同范本、非诉案件法律意见。 总结各专题案件法律风险和处理关键,记录资深律师办理业务的思维方式、逻辑出发点,为办理类似案件提供可行的突破思路。
直截了当地阐述税收基准和税收优惠政策,将税收认定和税收征管相结合,将税收优惠政策和适用条件相融合,从而大大提升了本书的实用性 用图形、举例、会计分录、平常白话解说税法和税收优惠政策,并增加了资本项目会计基础知识和税收基础知识,从而大大提升了本书的学习性 对每一种资本项目都使用法律、财务、税收的定义、思维、语言和逻辑进行阐释和贯通,消除彼此的篱笆,使法律人知道会计如何核算资本项目,使财务人知道法律如何定性资本项目,使他们都知道在不同资本项目中如何适用不同的税收优惠政策
何登香、梁毅主编的《工伤认定与工伤管理实务指南》分为工伤保险概述、工伤认定详解与释义、劳动能力鉴定和工伤保险待遇、劳动管理四部分,内容讲解侧重实用性,采用主流观点,并与司法审判理论相衔接。为了便于读者
《人力资源法务咨询实务指引》覆盖了人力资源法务工作的基本方面,包括劳动合同的订立、履行与变更、解除与终止,经济补偿金与赔偿金,规章制度,员工的工作时间与休息休假,工资的支付,多元化用工,劳动争议处理,"五险一金"的基本理论、涵盖范围、功能特点、缴纳办理等内容。
《企业并购与工作权保障》内容简介:中国自加入世界贸易组织后,经济高速发展,国民经济结构的调整与产业升级的速度加快。同时,企业面对市场竞争的压力也日益增大。为了追求更大的利润空间,适应市场变化,避免现有形式的不足,大量企业对其组织进行了整体或部分的重新规划,企业和企业之间开始大量的发生合并、分立与营业转让的行为。本书对于企业针对此种变化应如何保障劳动者的工作权、立法如何予以调整等问题进行研究和探讨。
本书以指导和服务私募地产投资基金实际工作和符合监管合规为出发点,全面、系统阐述并分解了中国现阶段私募地产投资基金的运作,即募、投、管、退的全流程。在基金募集阶段,详述了特定对象确定程序、投资者风险承受能力评估、产品风险评级、投资者适当性匹配、基金管理人和基金宣传与推介、基金风险揭示、合格投资者确认、签署基金合同、投资冷静期以及期后回访确认等标准化募集程序。在基金投资阶段,详述了项目信息收集、项目立项、尽职调查、撰写可研、投资决策、签署协议、交割放款以及投后管理、投后退出等投资全流程。在投后管理阶段,详述了运营监管、信息披露、风险预警、模拟复盘以及增值服务等投后管理的主要工作。在退出阶段,详述了基金退出的各种方式以及不同的方式下的不同处理方式和退出的其他注意工作。
外企在劳动争议案件中角色多被动?外企常被卷入的劳动争议纠纷是什么?劳务派遣纠纷中,外企为何往往败诉?…………为构建和谐的员工管理关系,尽可能避免劳动争议与诉讼,外企必须了解目前劳动争议的特点、成因以及
这是一本人力资源管理实务操作书,涵盖了劳动与人力资源管理的流程,如,员工入职与劳动关系的建立、员工管理与规章制定、员工的离职、集体合同、劳务派遣、劳动争议调解等方面。作者提炼和总结了一百多个典型案例,为企业在新劳动法律框架内进行实务操作提供了有益参考。有针对性地对许多具体实务问题进行了深入浅出的阐述,无论是对于用人单位和劳动者,都有很好的参考意义。此书上市以来,多年持续至第8版,成为人力资源管理和劳动合同法律领域的经典品种。本次新修订了“2020-2022中国企业人力资源管理合规化指引”及“全国各地人力资源管理法规政策常见参数索引”等内容,并根据法律法规等政策的变化,对相关案例和论述作了修改和补充。
这是一本顶*银行金融律师教你如何破金融实务迷局的书,用创新的交易架构解决客户困局的书,用智慧的谈判策略打破谈判僵局的书,用包容的国际视野扩大法律格局的书。同时,顶*银行金融律师自身的成长也为青年律师点一盏灯。
《人力资源法务咨询实务指引》覆盖了人力资源法务工作的基本方面,包括劳动合同的订立、履行与变更、解除与终止,经济补偿金与赔偿金,规章制度,员工的工作时间与休息休假,工资的支付,多元化用工,劳动争议处理,"五险一金"的基本理论、涵盖范围、功能特点、缴纳办理等内容。