《寿险核保核赔案例解析 互联网篇》一书中，以两核工作反哺互联网保险业务为出发点，通过实例展现如何让互联网保险的客户体验更好、风险管理更有效，使主旨始终聚焦于促进互联网保险业务的健康发展。
由人力资源和社会保障部法规司编写的《社会保险法配套法规规章选编》讲求分类编排合理、实用，将文件按其调整对象，归纳为不同的类目，并按发布的时间进行编排，方便读者查阅和检索。该书所具有的权威性、实用性，使其既可用作政府部门依法行政的重要依据，也是指导各类用人单位和劳动者维护自身合法权益的有力武器；还适合于人力资源社会保障系统广大干部、各类企事业单位和国家机关人事管理工作人员、法律工作者及广大职工群众收藏查阅。同时也是各类用人单位、社会团体、研究机构、图书馆、资料室所的法律工具书。
下卷《养老金世界变化中的名义账户制 性别、政治与可持续性》对有关性别、政治与可持续性问题进行了深入分析。下卷第三部分研究了NDC中的性别平等和女性权益保障问题，第四部分集中讨论NDC制度设计的政治可行性、改革实施与管理、信息披露等问题，第五部分考察与NDC计划财务可持续性有关的微观和宏观领域问题，如平衡机制、储备基金、历史遗留成本、设计年金时的长寿风险管理问题等。第六部分是几位著名养老金专家对NDC计划的诸多思考。
《工伤保险政策知识》对工伤保险的历史发展过程及其演变作了介绍，对《工伤保险条例》进行了讲解，对工伤事故与职业病预防及职业病鉴定作了介绍。此外，还对工伤保险争议的调解仲裁、工伤保险争议诉讼作了介绍，还运用大量事例作了分析。
近几十年养老金制度历经变革和创新，在人口老龄化加剧的时代，对全世界几乎所有国家而言，更面临实现全覆盖并充分保障养老水平与确保社会保障体系财务的可持续性的巨大挑战。为此，各国智囊进行了大量的实证研究，政府政策频出，从初的个人强制加入逐渐演变为税收优惠激励并尝试实施匹配缴费。本书基于扩大养老金制度覆盖面的政策设计视角，首次系统而全面地分析了世界各国实施养老金匹配缴费的创新经验，涵盖了高收入国家、中等收入国家和发展中国家，并从行为经济学角度实证分析匹配缴费与储蓄结果之间的关联性。《养老金匹配缴费》集合了众多直接参与各国养老金体系设计和评估工作的权威专家独到而深刻的见解，有助于深化我们对养老金新时代挑战的理解，对养老金改革与创新实践具有较强的参考借鉴意义。
