《外企，我来了：决胜外企英语面试》是一本全面介绍外企面试的实用指南。本书共有11章，从撰写英文简历和求职信到面试前的准备，从如何应对HR各类问题再到面试后注意事项，涵盖了求职者应聘外企的各个环节。作者凭借多年外企面试培训经验，针对外企面试中不同类型、不同岗位、不同面试情境的问题，给出具体、详实、富有针对性的面试策略和解决方案，并提供相应的英文参考回答。此外，本书最后还设置有“实战演练”部分，共有23种面试场景、63个面试问题，供读者模拟练习，有效指导考生成功叩开外企大门。
在这个自我推销能力挂帅的时代，无论个人的资历、英语水平或求职技巧，无一不是企业的选才取向。本书要做的便是帮助各位通过层层关卡、过关斩将，教会各位求职过程中的重要英文须知。只要熟悉本书汇整出的履历、求职信、面试三效合一的英文词串，6招求职达人基本功和14类语库，就业市场畅通无阻，职场达人非你莫属！
本书精选英语面试中最能引起面试官注意的600个词汇。按求职面试的流程。将词汇按照搜索工作、写简历、写求职信、参加招聘会、电话面试、面试过程、感谢信、接受或拒绝职位等进行分类；在内容上，本书每个单元都设置了“面试炫短语”、“面试情景句”、“面试急救箱”和“面试Tips”等项目，并在结尾配有"经典模板"，为您打造全方位的成功英语面试。让你真正成为可以在人群中脱颖而出的面试者。 本书不仅能成为即将踏入社会参加工作的读者的良师益友，还可成为在职英语爱好者辅助学习用书。
本书针对广大外企求职者的需求，较为详尽地阐述了英文求职信的格式要求、版面设计、写作基本要领等各方面的内容。采用中英文对照的形式，便于广大读者学习、参考与掌握。在此基础上，本书还介绍了大量的英语求职信的实用范例。这些求职信的题材广泛、内容丰富、风格各异、表达多样、语言规范，是有志于去外企上班的人的良师益友。
求职面试是招聘单位与应试者了解对方的双向交流过程，更是应聘者推销自己的难得机会。许多招聘单位往往通过面试来了解应聘者的工作经历、文化程度、专业技能等方面以及所具备的英语水平。本书正是根据这一需要出发而编写的，旨在帮助应聘者为面试做好充分的准备。 本书根据聘单位与双聘者面谈的内容分为两篇，篇是模拟问答，第二篇是职业快车。 在求职面试中，应聘者的工作经历、文化程度、求职动机、个人品性、志向、爱好、语言能力等都是招聘单位要了解的内容，根据工作性质的不同，一些相应的职业技能更是招聘单位要考查的。对于这些问题，本书都分单元尽可能详尽地列了出来。招聘单位会提什么样的问题，应怎样做出满意的回答，这些本书都做了模拟展示。另外，为了让读者对应聘的职业有更深的了解，本书还提供了相关的知识。当
本书主要包括第一篇（1单元）信函写作导入；第二篇（2-8单元）交易环节：建立业务关系，资信调查，询盘，发盘，还盘，接受，订单，合同；第三篇（9-13单元）须明确的事项：支付，包装，保险，装运，索赔与理赔；第四篇（14-16单元）其他：贸易方式、促销、杂项。本书结构的完整性。读者能清晰地看到一笔交易的整个信函沟通过程，2-13单元样函中的前一至两封信都是将在中美两个公司之间特定交易展开。内容体现时代性。本书内容取材真实，很多信函都将选自实际应用的范例，能真切反映交易的实际过程。知识突出实用性。所涉及的重点词和短语都会以黑色斜体形式突出显示，还将用双语形式提供了大量各业务环节可能用得到的写作句型。
· 边上班边学 马上开口说面试英语 · 面霸英语口语王 · 面试英语一本搞定 必会面试英语热词 掌握核心词汇 地道经典单句表达 一句顶一万句 面试会话情境再现 轻松对话考官 面试心经前辈解读 给你指点迷津 求职文书范例模板 照着抄就行了
内容提要 胡海英、潘宏伟、蒋景阳主编的《创新实用英语综合教程(附光盘第2册第2版新编实用英语修订版普通高等教育十一五*规划教材)》在原有蓝本（即《新编实用英语》）的基础上，借鉴美国圣智集团现有的资源（即Innovations系列教材），通过双方的共同努力，对内容进行合理取舍，将原教材修订成为适合国内学生使用的高职高专公共外语教材。新教材将延续原教材的教学模块，每个单元围绕一个主题展开听、说、读、写、译，并着重突出“听说”部分，旨在培养学生的语言综合应用能力，同时加强学生英语实际操作的训练与培养。
想找一份满意的工作吗？面对应聘过程中考官连珠炮似的提问，你有没有觉得心慌意乱、无所适从？ 想在外企工作吗？你有没有面对上司的命令听不明白，或者体会同事开玩笑似懂非懂的尴尬情况？ 想和老外做生意吗？面对老外的巧言辞令，你会不会特别懊恼自己的英语为什么这么差劲？ 本书力求让初涉职场的你能够在求职面试领域提高英语口语交际能力，在体例设计上具有鲜明的板块特征，共分为以下6个栏目： 一、热身词汇记一记； 二、核心句型背一背； 三、经典短句练一练； 四、情景对话听一听； 五、模仿对话说一说； 六、职场生涯一点通。
本书以“源自生活”为基本原则来选取素材，分为面试礼仪、面试话题、实例放送和附录4个部分，几乎涵盖了面试中的各个方面，意在把读者带到英语语境中，全面开发读者的语言潜力。本书在编写过程中，力求保证英语口语的原汁原味，学习者可以身临其境，融入到英语会话的情景当中，通过学习和实践，更快、更准确地把握英语口语的精髓。
兴起于美国的服务性学习以其学术性反思与满足社区需求的功能获得教育界的持续关注。服务性学习，作为加强高等教育与公共社会相联系的重要策略，正在被多个国家确定为教育目标，并被引入主流课程之中。作为第二语言或者外语的英语教学与服务性学习的结合也逐渐获得发展契机。本书完整记录中国外语教学环境下首个服务性英语学习案例的实施过程和结果。研究将“服务性学习”策略与中国外语教学环境相结合，以不同模式在课程设计中导入服务性英语学习，创新人才培养模式，证明了服务性英语学习的可行性。本书中的实证研究沟通课堂的语言学习与社会的语言学习，从而*限度地培养人才的专业能力和社会适应度，这对英语专业人才培养具有很强的示范意义。
《这些道理没有人告诉过你：英语面试121问》讲解了英语面试常识，总结英语面试必考问题，并从面试官的角度点拨答题思路。“英语面试常识”：本部分总述英语面试常识，讲解英语面试基本流程、准备方法和注意事项，使应聘者对英语面试有一个宏观的了解；“英语面试121问”：本部分精选121个英语面试问题，涵盖个人特点、教育背景、能力与成绩、应聘职位、职业规划、比较难回答的问题等13个类别。本部分从面试官的角度讲解答题思路，在每个问题后给出详细的回答范例，并根据应聘者的具体情况，变换回答范例的内容。所有问答中英对照，帮助读者迅速理解问答内容；“模拟面试范例”：本部分提供4个模拟面试范例，完整展示英语面试的全过程。相信各位读者在本书的指导下，认真钻研，反复练习，一定能够练就一口流利的面试英语！
书稿主要内容是一年级下学期的课本内容综合提升、课外知识拓展和阅读能力提高，以及二年级上册部分课文的预习，强调基础知识的储备。
内容提要 丁际群主编的《职场英语口语(创新职业英语)》共分10个单元，基本涵盖日常职业活动所涉及的主要情景：职场礼仪、商务介绍、接待服务、酒店入住、合同签订、客户联系等。每个单元围绕一个主题通过导入、角色扮演、情景模拟、背景知识等部分，强调职业活动中学生英语交际能力和综合职业素养的提高。
每单元有五部分组成：第一部分为预备性练习（Warming Up）；第二部分为日常英语听力(General English)；第三部分为轻松一刻(Fun Break)，包括绕口令、谜语、歌曲、笑话、幽默故事等；第四部分为商务英语听力(Business-based English)，将交际功能意念与实用商务场景结合起来；第五部分为视听说 (Viewing and Speaking)，着重于口头交际能力训练，让学生先观摩围绕单元主题的对话短片，然后根据情景描述、常用句型及对话要点提示。
