《成为乘法领导者:如何帮助员工成就卓越》的作者曾在甲骨文公司工作17年之久,并担任公司副总裁,深知调动员工的积极性、发挥每个员工的潜能对公司发展的重要性。《成为乘法领导者:如何帮助员工成就卓越》通过与150多位世界知名公司高管的交谈,结合作者多年的管理经验,将领导者归为两类:乘法领导者和除法领导者。与除法领导者不同,乘法领导者更能吸引有天赋、有创造力的员工,因为他们懂得如何为员工创造展现自己的平台;他们会在需要的时候做决策;他们乐于在培养人才方面投入更多的资金和精力。成为乘法领导者的五个关键性法则:人才吸引者、解放者、激励者、讨论发起者、培养者。
煤矿、窑洞、黄土高坡……这是山西在大多数人心里的印象,其实山西有太多精彩不为人知。山西为华夏文明的发源地之一,历史底蕴深厚,人文荟萃。山西中部的旅行,很受欢迎的是大院游。晋商于明清之际崛起,并着力经营其居所,于是留下了乔家大院等北方民居的代表作。春日来黄土高坡,观赏怒放的杏花、桃花和壶口瀑布的桃花汛;夏天的晋东南凉爽舒适、山美水美,是徒步五台山的好时候;秋天是属于吃货的季节,大枣、苹果、梨子正在成熟;冬天逛逛庙会,感受浓郁的民俗风情。 《山西》(版),带你放慢脚步,细细品味一个你不知道的山西。
世界上没有无聊的工作,只有让工作变得无聊的想法。 世界上没有无意义的工作,只有让工作失去意义的想法。 能否将工作变成充满意义的美好事物,全凭自己的想法而定。 本书将介绍我曾经拜访过的三个人,以及如何化工作为感动的五条法则。真诚地希望本书可以让更多的朋友找寻到工作的真谛!
这是一本让你可以又简单又性学习左脑逻辑与右脑创意的书,书中萃取了18个逻辑思考与创意思考的元素:从这18个逻辑思考与创意思考的元素发展成36种不同的应用情境,每个情境都有具体练习方法与技巧提供给你,保证可以让你缩短摸索时间,有效解决工作难题,提升自己的职场作战力。本书依然沿用刘老师的写作风格,简单易懂,配合大量实务操作,书中建议了逻辑九式和创意九式,熟练后更可套用在千变万化的职场实际工作中。
这本书的目的是根据当前的发展趋势为读者提供出职业生涯规划和管理的概念与原则。当今学者和管理所提出的许多概念都是相互关联的,并对职业系统形成重大影响,而且该领域的许多阅读材料也会提到职业生涯的传统类型。这本书主要集中于职业系统以及组织管理职业系统的方式,并反映出在管理理论与实践中职业系统所呈出的多相关性一,在每一章的,会同时为学生和管理者们罗列出一些思考问题。这本书介绍了新出现的职业系统,这种系统不同于本书英文版封面中描绘的蛇形和梯形所暗含的那样,即依赖于严格的等级阶梯制度或依赖于偶然的机遇获得职业成功。然而,在每一种职业中,都含有运气的成分,关且结构微妙引人注目的组织是职业的载体。
科学事业生涯处于起步阶段的青年生物医学科学家可能面临诸多挑战,需要同时做好研究、教学、管理以及临床工作等多方面的工作。本书针对这些挑战,根据美国众多知名大学教授的亲身经验,在应聘求职、时间管理、实验室管理、申请基金、发表论文等多方面给青年科学家提出了实用的建议和方法,指导他们如何走好自己科学生涯的每一步,从而获得事业的成功。本书是生物医学领域青年科学家职业生涯的实用指南,适合科研院所及高校相关专业的教学科研人员、研究生以及本科生参考阅读。
一个雾蒙蒙的漆黑夜晚,布伦登·伯查德在加勒比地区遇上了车祸。他站在车旁,血一滴一滴掉在撞坏的车前盖上。那天晚上,他次离死亡如此之近。他发现,在生命即将结束时,人们会问这样三个问题:“我活过吗?我爱过吗?我活出过意义吗?” 万幸的是,布兰登死中逃生,人生从此从“应该过”走到了“我要过”的生活——进入“专家行业”,依靠分享经验、知识与见识帮助他人,成就自我。 初入行时,布兰登发现这个行业并没有“职业道路”可循,一时无从下手。 不甘心的布兰登开始自我养成,自我打造。两年后,努力开始有了回报。三年后,成为出场费高昂的演说家、场座无虚席的研讨会主持人、教练与企业顾问,曾与史蒂芬·柯维、约翰·格雷等同台竞技,客户与收入源源不断·……值得一提的是,这一切工作都是在家完成(工作、生活
经典著作全美最为经典的大学职业生涯教育教科书,同时也被认为是最为合适的自学图书,无论美国的世界大学,还是社区大学,学生们都从本书的学习中获益,使自己的职业生涯规划得到良好的促进作用。内容实用“使用这本书”是本书的写作要旨,书中插入大量的各种练习,鼓励读者“投身到职业生涯规划的过程中去”,在实践中提高,合理选择,找到适合自己职业发展的道路。结构清晰标准的职业生涯规划范式:自我评估、职场状况、求职策略,可使读者在清晰的结构下,完整地学习并了解职业问题,避开那些繁复的例子和琐碎而无效的知识,快速做出更为可行的高效职业选择。
本书以职场新人的职业选择、职业探索为基础,设身处地为职场人分析职业规划的要点,透过企业圈、产业上下游、专业价值链等做出规划合理、需求平衡的职业选择,在面对未来行业发展趋势与自身优势综合考虑情形下,明确做出适宜的职业路径选择,是适合应届毕业生、职场新人在做出职业规划、职业选择的参考读物。
每个人走到生活的某一个阶段。往往都会对自己的人生方向产生犹豫和疑问。在人们的社会生活日趋复杂。日常生活日益忙碌的现代世界,这是个很普遍的现象。这是我梦寐以求的工作吗?我是不是那个我真正想成为的人?我的工作和生活之间有足够的平衡吗?我是不是打心底里愉快地和我周围的人相处?在你面临这些问题的关键时刻,你的个人教练将是帮助你找到内心平衡的理想伙伴,她是你的引路天使。安娜莉丝·莫顿和香稻·司麦慈都是经验丰富的国际教练专家,她们将自己宝贵的人生经验和教练方法记录在这本书中,并通过本书提供给你一套温馨的自我教练程序。也就是说。你不必参加费用昂贵的教练班,只要一卷在手。就可以随时随地经历一个意义深刻的自我塑造过程。在书中,作者提炼出关键性的问题,通过提问的方式使你在本书的阅读过程中准确地洞
你是不是担心在职场上孤立无援?你是不是羡慕那些在人际关系上有特别天赋的人?你又该怎样为自己赢来良好的人际关系呢?翻开这本书,就像打开了一面镜子,它让你看清矛盾的所在、事实的真相,让你明白职场中的沟通技巧,让你在职场之路上越走越远。
本书的内容基于理想职场研究中心二十多年的研究成果,作者作为一线人员,除了作为顾问和研究人员的丰富个人经验外,还在多家理想职场进行过访谈。本书以员工的声音为中心,同时融入了领导者的声音和观点,为读者介绍了理想职场模式的五个维度——可信性、尊重、公平、自豪感和同事情谊。书中探究了理想职场的概念,并回答了“打造理想职场的价值有多大”,从而阐述了如何营造良好的工作环境,提高员工的忠诚度,让员工有归属感,降低离职率。本书中的案例和实践方案都来自理想职场,并有很多有用的信息和建议,可以给领导者以启发。