《中华人民共和国涉外民事关系法律适用法条文理解与适用》介绍了《中华人民共和国涉外民事关系法律适用法》的立法目的、立法背景和分歧意见，对条文内容作了详细而深入的解读，链接了与条文相关的法律法规、司法解释，并就条文内容附上相匹配的案例，将抽象、枯燥的法条寓于贴近现实的实例之中，以期理论与实践相结合，学理解释与裁判解释相结合，学界通说与不同见解相结合。便于读者尤其是法官准确适用法律的基础上，尽可能全面、深入地阐释条文的精髓，以期更好地指导司法实践。

《麦格雷戈论损害赔偿（8版）》是150年来赔偿法领域最的著作。详细的分析了原则如何应用于具体案件，包括原则，赔偿的种类，合同，侵权，人权和诉讼中的损害赔偿。《麦格雷戈论损害赔偿（8版）》逻辑清晰，深得侵权领域人士认可。每个章节开头都给出可浏览的子章节；按照赔偿的种类细分成子章节，每个子章节也分别有标题，方便读者定位所需内容。强调标出发展变化，而且定期更新，帮助读者跟上最近动态。《麦格雷戈论损害赔偿（8版）》是公认的著作，经常被法院援引。

损害赔偿是中国古代法律制度的重要内容。在中国古代，引发赔偿责任的原因一般有两种：其一是行为人因违反法定义务，侵害财产、人身行为，造成经济损失而引发的损害赔偿责任。为此历代律典均有相关的法律规定，涉及损害赔偿的形态、范围、原则、实现途径、执行方式、减免事由等，这些规定随着历史的发展，日益完善和严密；其二是因契约行为引起的赔偿责任。当事人违反契约规定，对另一方当事人造成损害所应承担的赔偿责任，民间契约有很强的自主性。中国古代赔偿制度在价值取向、制度设计和社会实践等方面独具特色，它是解读中华法系的重要视角。

本书在横向上按劳动人事争议案件办理工作的需要尽可能全面收录办案相关的法律规范依据，在纵向上实现法律规范之间、法律规范与司法观点之间的串联，逐级深入，引导读者快速查找法律规范并学习使用。本书既是广大劳动者学习劳动法律知识、维护自身合法权益的工具书，也是劳动人事争议仲裁、调解人员以及法律工作者培训的重要资料。 据统计，截至2016年5月31日，全国共建立劳动人事争议仲裁院3005个，专兼职仲裁员2.37万人；目前，全国企业劳动争议调解委员会达到96.6万家，全国乡镇（街道）劳动就业社会保障服务所（中心）调解组织组建率已超过90%。2016年，全国各类调解组织共受理劳动争议78.1万件，全国各级劳动人事争议仲裁机构共审结争议案件82.8万件，全国各级人民法院共审理劳动争议案件47.5万件。人力资源社会保障部近期修订了《劳动人事争

《妇女与国际人权法（第2卷）：妇女权利的国际和区域视角》是由国际刑法与妇女人权领域的专家撰写的三卷本巨著。作为一部全面深入地研究人权法中的社会性别问题的著作，从理论和文化习俗到法律文书以及国际法庭的案例法，对国际法上的妇女权利进行了深入细致的剖析和闸释，对妇女权利领域的具体问题与解决方法、针对妇女的犯罪与侵犯、可予利用的资源和积极有效的赋权等，提供了犀利透彻的分析。第二卷主要讨论国际法院、法律文书和全球以及区域组织这样的实际语境中的妇女人权，论述了国际刑法和常设国际法庭案例法中的妇女人权问题，从而引申出应当如何看待和实施妇女权利的对话，同时还论及国际组织（如世界卫生组织、美洲国家间人权委员会，美洲国家问妇女委员会）是如何有助于或有损于敏感应对妇女权利问题的。

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本书以对我国现行法律法规的研究为依据，立足于为家族财富传承，特别是家族企业的传承提供合法有效的传承方案；以理论分析为基础，以实务操作为目标，既有对中外理论和法律的研究成果，又有对律师实务经验的总结，具有一定的理论指导意义和实务上的可操作性。

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