作者结合全球范围内最新的洗钱案例，介绍了洗钱的概念与原理、洗钱的手法与趋势、洗钱的类型与犯罪分子的动机，详细探讨了洗钱所带来的风险与后果，金融系统在伪装和转移非法资金中的关键作用。同时，阐述了当前反洗钱立法与执法的发展趋势和实际效能，并为金融机构如何保护自身不被用作黑钱流动的渠道提供了独特见解。最后，针对如何有效侦查与遏制这类非法活动，本书提出了一系列切实可行的建议。 本书旨在以通俗易懂的方式普及反洗钱相关概念、法律法规、识别技巧以及危害性等知识，增强公众对洗钱犯罪的认识和警惕性，帮助金融机构、企事业单位及从业人员理解并遵守反洗钱相关规定，促进金融机构加强风险管理，提高监测和防范能力等。

本书为中等职业教育国家规划教材配套辅导用书。本书在编写过程中搜集了大量的案例，走访了许多相关的经济管理与法律部门，使案例具有真实性和典型性。本书通过对典型案例的分析，能够使学生对所学的法律知识和法律条文有更加深刻的理解和认识。

本书是 中国企业海外投融资法律研究 系列丛书之二，全书精彩回放了2016年5月26日上海上市公司协会、上海股权投资协会、上海国际服务贸易行业协会、上海服务外包企业协会、金茂凯德律师事务所和上海大学法学院联合主办的 中国企业赴日投融资法律研讨会 专家演讲精要，组织日本和马来西亚*国际律师、国际仲裁员和专家学者教授对日本和马来西亚投融资相关法律进行剖析，对亚太地区争端解决机制进行研判，其中多篇中外文论著宣传和传播了中国法律制度和法律文化。

本书从法学视域观察并思考为何需要经济学、 哪些范围需要经济学、 如何与经济学实现良好的规范衔接， 从而将经济学置于法学语境中进行系统考察与反思。本书从 价值目标 规范结构 事实认定 三个维度系统地考察经济学的功能范围及其限度， 将此前模糊不清的问题逐步聚焦， 从而实现交叉学科研究的不断深化。 对反垄断法领域经济学裁判适用问题的研究， 有利于为一般理论研究提供更具前沿性的范例。 另外， 本书对经济学家在反垄断法中的角色定位及程序约束予以特别关注， 以解决经济学对于反垄断案件事实认定造成的挑战。 对于证据学一般理论的改进及经济学家参与庭审的制度重构具有一定开创性。

本书系统全面讨论了我国现代市场体系建设中的竞争法问题，将反垄断法、反不正当竞争法和公平竞争审查制度作为整体研究对象，对国有企业竞争性改革、数字经济竞争监管理念转变与方法革新、竞争法规则的高水平开放和高质量发展等重大关键问题展开深入研究，系统探讨了现代市场体系建设中竞争法的高效实施路径。 书中提出并论证了公平竞争原则是政府处理与市场关系的基本原则，国有企业深化改革应该秉持竞争中立原则，积极的包容审慎原则是建构数字竞争规则的指导原则，制度性开放的竞争规则 双向转化 理论，提出了竞争法律变革及法治实现的具体方案。

《国际商法》是一门实践性很强的课程。理论联系实际业务、培养学生动手能力显得特别重要。为配合《国际商法》的教学需要，提高教学效果，作者编写了这本《国际商法练习题及分析解答》，旨在通过加强练习与训练，做到理论与实践的有机结合，提高学生分析和解决现实问题的能力，使学生收到更好的学习效果。 本书有两大特点：一是内容新，以*修订的国际公约、国际贸易惯例和我国外贸法规进行解释；二是重案例，汇集了近百个案例或例题，针对学生的特点，力求以案例分析代替枯燥说明，达到通过案例解释知识点的目的。本书特别适合列为中职、高职、高专国际商务专业及相关的财经专业学生学习《国际商法》的配套教材。学习时，将《国际商法》和《国际商法练习题及分析解答》配套使用，边学边练，效果更佳。

《 适用手册》由 民事审判 庭 编著，全书分为【规定文本】【理解适用】【新旧对照及相关条款】【相关规定】四大版块，及时对民事诉讼证据规定进行全新、准确的解读，对实务工作具有较强的指导和借鉴价值。

随着我国改革开放三十年的发展，信托业在几经整顿之后取得了长足进步，与银行业、证券业和保险业一样成为我国金融领域的支柱之一。近年来，我国与信托法相关的学术著作日渐增多，信托运用和服务的领域在不断被拓宽，信托市场作为金融市场的有机组成部分，在金融业全面开放的大环境下，其业务创新有着非凡的意义和价值，尤其是在与国有资产管理体制改革的互动中，国有资产信托凭借其独特的作用机制，在有效实现国有资产保值增值以及有效调整国有经济布局和结构方面，开始受到各级国资委、众多国有企业以及信托公司等金融机构越来越多的关注和重视。

本书从劳动管理领域中的劳动信息不对称与劳资力量不平衡为出发点，研究通过谈判为基本手段来寻求劳动管理中的利益需求。语言是从劳动中并和劳动一起产生出来的，劳动谈判就是利用语言为劳动服务。本书分为三大模块，*章与第二章介绍谈判学的科学理论与谈判者的素质，第三章至第四章是个体劳动者管理中的劳动谈判，第五章至第第十章是劳动市场中的集体谈判。本书可供劳动者、劳动管理者、工资集体协商中的相关人员以及参与高校模拟集体谈判大赛中的参赛学生学习、参考。

传统商事法所包括之公司法、票据法、海商法及保险法，近年来或因迭有重大变迁，或因学说理论及司法判解已有长足发展，实有全面进行系统性整理分析之必要。本书邀请台湾地区各大学主授商事法的著名教授，秉持深入浅出的撰写原则，配合实例问题的精辟解析，以严谨的分析方法，介绍公司法、票据法、海商法及保险法的重要内容，一改传统商事法著作的刻板印象，以便于读者提高学习商事法的兴趣与效率。

内容简介 《人民检察院民事诉讼监督规则》已经2021年2月9日最高人民检察院第十三届检察委员会第六十二次会议通过，自2021年8月1日起施行。同时，《人民检察院民事诉讼监督规则（试行）》同时废止。新修订的规则共10章135条。

为了更好地帮助法官、律师、教师、学生及其他法律实务工作者系统全面地掌握民事执行的规范体系，快速、有效地查找民事执行的相关法律、行政法规、部门规章、司法解释、其他规范性文件以及很好不错案例，法律出版社特邀清华大学张卫平教授和中国政法大学韩波教授按民事执行体例编写了《民事执行一本通》，希望能够帮助读者在较短时间内，以较高的效率掌握和精通民事执行法。

《如何寻找潜在客户》是世界推销培训大师汤姆?霍普金斯的又一力作！本书围绕寻找潜在客户――这一推销过程中极其重要的首要环节展开详细论述。从正确理解寻找潜在客户含义到具体的策略方法，从推销员的言谈举止到目标的制定，从坦然面对成败到勇于挑战自我，贯穿始终的一条线索就是把潜在客户的利益，永远置于自己的利益之上。唯有如此，才能获得越来越多的潜在客户。本书语言简洁，内容实用，蕴涵丰富的生活哲理。既是推销人员之书目，又可为其他人提供人生指南。

本书在上一版的基础上，结合*（截至2019年3月）的经济法律法规、*人民法院司法解释以及国际上*的经济动向等再次对本书进行修订。本书紧跟我国经济法治发展和法学教育的步伐，及时更新经济法理论、完善教材结构、丰富案例内容。细化了对重要知识点的案例解读，以加深学生对相关知识点的理解。 全书共分十七章 ，主要介绍了企业法、公司法、破产法、合同法、担保法、票据法、证券法、保险法、信托法、金融法、知识产权法、产品质量法与消费者权益保护法、竞争法、劳动法、税法与价格法、环境法与自然资源法以及诉讼法与仲裁法等内容。本书适合经济管理类等非法学专业学生学习和阅读，也是广大社会读者了解我国经济法的相关法律法规的重要知识读本。 本书还配有学习指导书，章节与教材保持一致，每章内容包括练习题、每章重点、难点，习题答

为更加有效防范和化解重大金融风险，提高我国金融政策沟通效果，本书从理论和现实背景出发，系统梳理了货币政策和宏观审慎政策双支柱调控框架、政策沟通和预期管理前沿理论及其政策效果的相关研究。进一步地，建立政策沟通理论最新研究的基础上，本书结合当前广泛应用的大数据、机器学习、文本分析等前沿技术方法，实证研究我国金融政策沟通在降低金融市场风险、系统性风险和宏观经济波动的重要作用，分析金融政策沟通实现经济和金融稳定的传导机制。本书尝试通过提供理论和经验证据为中央银行和金融监管当局创新和完善我国货币金融政策工具，优化金融政策沟通渠道，更好地守住不发生系统性金融风险底线，为经济稳定发展保驾护航。

本书以企业人力资源管理中的典型案例为切入点，通过案例反映的问题，向企业人力资源管理人员介绍相关法律知识并提供法规依据链接。这些法规依据不仅包括全国性的法律、法规、规章，还涵盖了北京、天津、上海、广东、江苏、浙江等经济发达地区的地方性规定，力求使读者在碰到相关人力资源法务问题时，可以通过本书迅速、便捷的找到充分的法律依据与具体的操作方法。本书的另一大特色就是根据出台的《劳动合同法》编写，尤其对《劳动合同法》出台后企业人力资源法务所面临的新问题进行了详细讲解，并随书附赠《劳动合同法小全书》光盘。本书是成功解决企业人力资源管理法务难题以及规避《劳动合同法》给企业人力资源管理所带来的潜在法律风险的工具书。

本书是国内第一本专门研究商标显著性的专著，作者在大量收集国内外相关文献，尤其是欧盟和美国的相关理论和实务的基础上，以商标显著性为基点，从商标显著性的一般原理、商标显著性与商标注册、商标显著性与商标保护三个方面分进行论述，明确提出 （1）我国《商标法》立法宗旨具有明显的计划经济色彩，应当借鉴国外成功经验将条修改为“为保护消费者和商标权人的利益，维护市场公平竞争，以促进社会主义市场经济的发展，特制定本法”。（2）重构我国商标权取得模式，完善我国商标注册申请实质条件。（3）我国应当采纳商标混淆理论，规定商标反淡化条款。

本书收录了以劳动合同法为主线的理论分析与相关操作实务。从实际操作的角度用举例的方式向企业传授切实可行的操作技巧。适合各类用人单位的高、中级管理人员、人力资源管理者、劳动行政部门的官员，各级工会干部、劳动合同法的研究人员。劳动争议仲裁员，负责审理劳动争议案的法官，劳动监察部门的监察员、非政府组织的专业人士，以及与劳动有关的从业人员。