本书重点阐述了企业理论体系中的“中小企业成长原理与方略”的各方面内容，把理论原理与实务方略（战略、策略）结合起来进行论述。 全书分为上、下两篇：上篇为成长原理篇，从基本理论层面上对中小企业成长的有关原理进行了论述；下篇为成长方略篇，主要从实际操作层面上对中小企业成长的战略和策略给予了阐述，通俗易懂，富于启发性和指导性。适合中小企业的经营决策者、管理层人士及创业人员学习和使用。
本教程由浙江财经学院戴娟萍教授和杨忠智教授编著。全书包括绪言、公司基本情况、财务目标、公司战略与投资、筹资管理、营运资金、收益分配、公司并购等内容，共八章，主体章由理论背景、案例资料、分析与讨论、思考与练习四个部分组成，分析与讨论部分由讨论题、分析思路、推荐阅读文献、操作指南(或案例后续进展、背景资料)等相关内容组成。通过对百大集团这家浙江本土公司理财案例的解读与分析，可以帮助学生系统和全面地理解财务管理理论与知识，感受浙江公司的企业文化和理财氛围，明了公司财务运作的基本方法与思维，将理论知识运用于财务实践，培养财务操作技能，提高发现问题、分析问题和解决问题的能力。
跨文化交际学，是一门新兴的交叉学科，涉及人类学、心理学、语言学、传播学、社会学等学科。从20世纪60年代开始，跨文化交际学快速发展，成为高校纷纷开设的热门课程。目前而言，为本科学生编写的跨文化交教材不少，但尚未有专门针对高职高专学生的。本书适用于高职高专层次商务英语和国际贸易专业的学生，可作为跨文化商务交际相关课程的教材。 根据人才市场的变化，商务英语专业正在进行专业改造和课程体系的改革，使本专业人才培养方案不断优化，以适应市场的需要，这将进一步要求学生突出跨文化交际的应用能力这一特色。本教材以任务型的案例分析法为主，注重事实和学生的学习主动性、参与性、师生间的互动性，旨在增加商务类学生的跨文化意识，克服文化冲突，提高跨文化交际水平，从而增强国际商务竞争能力。 本书通过
本书定名为《近现代货币与金融理论研究》，其上限为古典经济学派，下限为中国社会主义货币理论。本书共分为10章，按时期划分，前4章属于近代货币理论，后6章为现代货币理论。按大的流派划分，亦可分为两大部分，即：(1)以古典学派和马克思学派为代表的以研究金属货币为其假定前提的劳动价值论货币学派；(2)货币数量论学派。长期以来，这两派之间互持批判态度，呈水火不相容之势。但现代市场经济发展的实践却证明，二者虽有其对立的一面，也有其互补性的一面。例如，价值论货币学派在论证商品与货币的联系上，以及对货币的定性分析方面，均有不少独特贡献。而货币数量论学派在定量分析、货币流通规律、货币对经济的调节作用等方面，应当说比价值论货币学派更加深入了一步。对市场经济的作用与影响也更大。
本书主要介绍了乡村旅游服务员职业道德与岗位要求、休闲农业与乡村旅游、乡村旅游导游基础知识、乡村旅游服务礼仪常识、乡村旅游餐厅服务、乡村旅游客房服务、烹饪基本技术、卫生保洁基本知识等内容。鉴于我国地域广阔，农村自然条件差异大，各地在使用本教材时，应结合本地区实际情况进行适当选择和补充。
企业文化是一种推动生产力的强大要素。它是一种来自文化的力量，也可以叫“文化力”。根据对大量现象的观察，我们认为，企业文化之所以具有这样的功能，首先是因为所有企业文化都具有尊重人、关心人、以人为本的本质属性，从而能唤起人性中那种神圣做人的自豪和尊严；其次，企业文化不是某种抽象的千篇一律的口号，不同的企业有着不同的企业文化，它体现着各个企业内存与外在的不同特点和传统。 本书力图在国内外已有成果的基础上有所前进，并做出新的贡献。本书作者综合概括了从企业文化的内在本质到企业文化的外在表现的各个方面，特别是着力探讨了以下几个问题，即企业文化的民族文化背景、中国的传统文化与企业文化、文化冲突与跨文化管理，以及企业文化的评价等问题。 本书在人类文化、民族文化的大背景下阐述企业文化的内涵
本书是结合当前我国职业教育课程改革的基本理念，以项目为引领，以任务为导向进行编写的。全书分为十讲，分别是饭店成本控制的概述、饭店成本预测、成本预算及本量利分析析、存货的采购及验收、饭店存货的储存及发放（知识要点一的（二）的特点）、饭店餐饮成本控制、住宿成本控制、饭店能源成本控制、饭店人工成本控制、饭店经营的业绩评价。每个章节中都包含了若干个学习任务。每个学习任务都按照知识网络、思维冲浪、知识要点展开。通过各任务的学习，培养学生的主动思考问题、分析问题的能力和解决问题的能力。
2014年是中国会计改革巨变的一年。从2013年8月起财政部、国家税务总局开始在全国范围内开展交通运输业和部分现代服务业“营改增”试点工作，“营改增”办法的实施，给会计实务和会计教学带来了很大的挑战。“营改增”试点改革方兴未艾，财政部会计准则委员会又接连发力。从2014年年初，财政部会计准则委员会提出了对会计准则的全面修订。截止到目前，财政部先后修订和颁布了8个准则（分别是《企业会计准则第1号——基本准则》《企业会计准则第2号——长期股权投资》《企业会计准则第9号——职工薪酬》《企业会计准则第30号——财务报表列报》《企业会计准则第33号——合并财务报表》《企业会计准则第39号——公允价值计量》《企业会计准则第40号——合营安排》《企业会计准则第41号——在其他主体中权益的披露》），并从2014年7月1日开始实施
作为金融学重要分支的国际金融学，在经济科学中的地位日益突出。从国内情况看，我国正在进行以建立社会主义市场经济体制为目标模式的伟大改革，对内、对外开放也正在迅速向纵深发展。改革开放打破了过去闭关自守的状态，使长期封闭、半封闭的中国迅速融入国际社会。对外贸易、对外技术交流、对外资金交流和对外劳务合作等多种国际经济合作领域获得了令世人瞩目的伟大成就，并展现出极为广阔的发展前景。特别是我国继恢复在国际货币基金组织和世界银行集团的会员国地位之后，又即将加入世界贸易组织。这样，国内经济活动必将逐步转入全面按国际法律、惯例行事，包括在金融实务中按国际金融法律、惯例行事的轨道。
本书作为一本简要介绍村庄经营管理的通俗性教材，主要以农村资源、资产以及服务和管理为线索，以案例的形式将经营管理理论呈现出来。资源主要包括耕地资源、四荒地资源、林地资源以及水面资源，同时也将村庄以有偿或者无偿为农户分散经营提供服务的工作和职责也纳入进来，如农业结构调整、农民打工的管理、农产品质管理、结构调整的管理等。该书全面地考察村庄讲经营管理的内容、途径和方法。 全书体系严谨、层次清晰、结构分明、语言流畅、叙事生动、逻辑清晰，同时该书也做到了理论与实践、描述与解释、案例与结的有效结合，既通俗易懂，又简明扼要，还能发人深省，富有启迪，是一本具有可读性、可学性、可用性的乡土教材，是一本有利于广大村庄干部学习理论、掌握政策、研究工作方法的好读本。
《公关谈判艺术》包括绪论、公关谈判的相关理论、公关谈判的策划、公关谈判的语言、公关谈判的制胜因素、公关谈判的策略共六章内容。如果谈判一开始就形成了良好的气氛，双方就容易沟通，便于协商，所以，谈判者都愿意在一个良好的气氛中进行谈判。如果谈判一开始双方就怒气冲天，见面时拒绝握手，甚至拒绝坐到一张谈判桌前，这样，整个谈判过程无疑会蒙上一层阴影。
本书着重介绍利息理论的基本原理和思想。作者认为：把本科教材写得面面俱到，而讲授时剩余很多内容是没有必要的。基于这个考虑，本书力争语言准确简练，表达规范，内容突出要点。本书在各章后都附有习题。希望学习这门课程的学生能尽可能多地独立地做出一些习题，这对切实掌握一门定量的课程至关重要。为了方便教与学，编写了附录“习题解答”，但作者希望，学生们在未经深入地独立练习之前，不要去参考。讲授本书所有内容，应在54课时之内。 编写一本内容正确、表达规范、要点突出、语言准确简练的教材并非易事，它需要一个长期的过程，需要反复总结修正。本书是作者和南开大学风险管理与保险学系2003级几位硕士研究生的合作成果。本书的编写筹划始于2004年6月。起初设想，通过编写本书达到硕士研究生的学术训练目的。初稿完成后，作者
本书为全国“十五”工商管理培训系列教材之一，由国家经贸委培训司组编。本书在概括运营管理基本理论和基本方法的同时，还将力图较全面地反映这一学科的新特点。并穿插一些相应的应用事例。 本书内容全面，条理清晰，结构合理，具有较高的科学性、系统性、理论性及实用性，可供相关人士参阅。
本书针对大学生成长过程中面临的主要问题，分析了大学生心理素质及其培养、认识自我、情绪调节、意志培养、良好个性、学习心理、人际关系、个性优化、创造思维、领导能力、心理卫生、生涯规划等12个方面的心理成长话题。从小常识、小游戏、小测试入手，密切结合学生的心理特点，注重学生的积极参与，启发学生的智慧和潜能，帮助学生解决其大学期间生涯发展中面临的实际问题。 本书的指导思想是通过课堂教学、主题班会、自我调节和朋辈互助形式，帮助大学生掌握增进心理素质和维护心理健康的基本知识和方法，培养大学生良好的心理素质，以适应社会发展对人才素质的全面要求。 本书既是开展大学生心理健康教育的*教材，又可以成为大学班主任、辅导员的参考读物。
本书是商务管理基础类英文教科书，共分为四部分：部分是国际商务简介，包括国际贸易及国际投资理论和实践、与之相关的国际收支账户和国际货币体系以及国家间的经济合作；第二部分是影响国际商务活动的环境及其应对策略，包括政治环境、文化环境以及竞争和技术环境；第三部分是从事国际商务活动前的准备工作和进入国际市场的策略，包括国际商务伦理道德、跨国公司简介、国际市场调研方法以及进入国际市场的策略；第四部分是国际商务管理，包括营销管理、财务管理、物流管理和人力资源管理。 为了帮助学生更好地掌握本书内容，我们在课文后附有生词和短语表、专业词汇表以及中文注释。本书练习与课文内容完全配套，由浅入深。从连线排序课文中出现的主要词汇，到专业词组的中文翻译、专业词组的英文解释及中文翻译、短小段落的完型填
本书对公共事业管理专业的学科整体做了详尽介绍，包括：专业的沿革与发展、人才培养目标和要求、课程体系、域研究的主要问题、就业和继续教育相关问题和辅导信息。
本书从人事管理和人力资源管理的区别入手，引出现代人力资源管理的相关概念，介绍了人力资源管理的涵义和涉及的一些方法和技巧，并从战略的高度叙述了人力资源管理的六大模块：组织规划、人才招聘、培训与开发、绩效管理、薪酬福利、劳动关系等。每章都有相应的案例和习题。 本书适合企业从事人力资源管理工作的人员使用，也可作为各类人力资源管理培训教材，以及相关专业的学生使用。
《政治经济学原理》（资本主义部分）是大专院校文科、财经专业的教学用书，1987年由南开大学出版社出版，1993年修订。 为适应我国改革开放和世界经济形势的发展，吸收经济理论研究的*成果，我们于2000年开始对本收再次进行修订。 此次修订，突出了商品经济和市场经济的基本内容，目的旨在揭示市场经济的运行机制和一般规律，特别是垄断资本主义部分，试图运用马克思主义的唯物辩证法，贯彻逻辑和历史统一的原则，从生产力和生产关系的矛盾运动中揭示现代资本主义的发展规律，在理论体系上有所突破和创新，在资料的选用上更为新颖。此外，全书内容有所充实，理论分析有所深化，文学叙述也作了进一步个性和提炼。
