本书重点阐述了企业理论体系中的“中小企业成长原理与方略”的各方面内容，把理论原理与实务方略（战略、策略）结合起来进行论述。 全书分为上、下两篇：上篇为成长原理篇，从基本理论层面上对中小企业成长的有关原理进行了论述；下篇为成长方略篇，主要从实际操作层面上对中小企业成长的战略和策略给予了阐述，通俗易懂，富于启发性和指导性。适合中小企业的经营决策者、管理层人士及创业人员学习和使用。
本书是与《宏观经济学》配套的教辅材料。本书按照《宏观经济学》的目录编排结构，覆盖14章的全部内容；每章包括名词解释、选择题、判断题、简答题、计算与分析题等题型；题量丰富、答案详细、内容全面、通俗易懂。 本书不仅可以作为高等院校经济学、管理学专业教师课堂教学和出题测验的参考，同时，也是学生和自学者学习宏观经济学不可或缺的同步辅导书。
美国查普曼家族食品公司的总经理突然被解雇，他决定返回故乡英国。通过某高级职业介绍所，他得到了威特公司总经理的职位，菲利普发现他的前任留给他了一份非常好的战略计划，这份计划基于对公司内在实力的深刻理解，但由于家族公司特殊文化背景的影响、所以难以付诸实施，菲利普在他的私人顾问和旧情人克丽斯廷的帮助下，利用多种现代管理学理论，将障碍一一克服，终取得经营改革成功。这本书虽然是小说，但实为MBA教材，将枯燥的管理学理论用生活活泼的形式讲述，寓教于乐，是一本不可多得的，富于新意的新型商业小说。
本书是结合当前我国职业教育课程改革的基本理念，以项目为引领，以任务为导向进行编写的。全书分为十讲，分别是饭店成本控制的概述、饭店成本预测、成本预算及本量利分析析、存货的采购及验收、饭店存货的储存及发放（知识要点一的（二）的特点）、饭店餐饮成本控制、住宿成本控制、饭店能源成本控制、饭店人工成本控制、饭店经营的业绩评价。每个章节中都包含了若干个学习任务。每个学习任务都按照知识网络、思维冲浪、知识要点展开。通过各任务的学习，培养学生的主动思考问题、分析问题的能力和解决问题的能力。
会计报表编制是基于会计报表编制过程开发的一门课程。本书是普通高等院校财会类工作过程系统化系列教材之一。本教材突破了以知识传授为目的的教材体系，构建了以能力培养为目的的教材体系，实现了教材内容理论实践一体化、教材体系工作任务过程化、教材设计教学做一体化，具有“理论随着实践走、知识随着操作走”的鲜明特点。 在深入行业企业调查研究的基础上，在行业企业会计专家的帮助下，我们收集整理了大量的会计报表编制资料。依托这些资料，结合高职学生的特点，本教材根据编制会计报表的四项典型工作任务，设计了四个学习情境：编制资产负债表、编制利润表、编制现金流量表、编制所有者权益变动表。同时，通过设计一个企业一年的经过浓缩加工整理的会计账簿资料，将四个学习情境通过一个完整系统的工作(学习)项目联系起来
本教程由浙江财经学院戴娟萍教授和杨忠智教授编著。全书包括绪言、公司基本情况、财务目标、公司战略与投资、筹资管理、营运资金、收益分配、公司并购等内容，共八章，主体章由理论背景、案例资料、分析与讨论、思考与练习四个部分组成，分析与讨论部分由讨论题、分析思路、推荐阅读文献、操作指南(或案例后续进展、背景资料)等相关内容组成。通过对百大集团这家浙江本土公司理财案例的解读与分析，可以帮助学生系统和全面地理解财务管理理论与知识，感受浙江公司的企业文化和理财氛围，明了公司财务运作的基本方法与思维，将理论知识运用于财务实践，培养财务操作技能，提高发现问题、分析问题和解决问题的能力。
本书从人事管理和人力资源管理的区别入手，引出现代人力资源管理的相关概念，介绍了人力资源管理的涵义和涉及的一些方法和技巧，并从战略的高度叙述了人力资源管理的六大模块：组织规划、人才招聘、培训与开发、绩效管理、薪酬福利、劳动关系等。每章都有相应的案例和习题。 本书适合企业从事人力资源管理工作的人员使用，也可作为各类人力资源管理培训教材，以及相关专业的学生使用。
在经济全球化和企业国际化的进程中，80％以上的国际商务谈判和70％的跨国并购活动皆因文化的差异而导致失败。世界各国的商业文化认知与融合，已成为国际商务活动成功的*障碍。 本书为希望在全球市场上获得成功的所有商务人士，提供了一套清晰、易懂、可操作，能尽快理解和融入他国文化的思维和行为框架——5C模式，作者从人们的价值观、思维方式、文化行为、敏感性、交流习惯等不同层面，剖析了不同国家的商业文化差异，同时还对有关机构预测的2050年“世界十大经济强国”的商业文化背景进行了系统的分析。本书大量真实的案例为广大读者提供了可适用于任何商业文化环境的沟通准则。 本书可有效帮助正在迈向国际市场的中国企业的涉外人员、正在跨国公司工作的商务人士，轻松解决商务合作与沟通中遇到的因文化认知不同而产生的各种
为了加强会计实践性教学，培养应用型财会人才，满足高职高专财经管理类各专业对基础会计实训教学的需要，我们以2006年颁布的企业会计基本准则和38项具体会计准则及有关财经法规为依据，并与中国经济出版社出版的十一五高职高专财经管理类规划教材《基础会计》和《基础会计习题集》相配套，编写了《基础会计实训》一书。 本书与大多数实训教材一样，是以模拟企业典型业务为主线，从建立账簿开始，到填制和审核原始凭证与记账凭证、登记账簿、成本计算，一直到编制成本报表，系统地阐述了工业企业会计核算的基本过程。但是，本实训教材与其他实训教材相比，具有明显的特点： 一、针对性。目前基础会计实训教材很多，但内容过深，对初学会计者来说，显得不恰当。本教材主要目的是让初学者掌握企业会计核算的一般程序，业务处理简单。教
会计工作是经济管理工作的重要组成部分，经济越发展，会计工作越重要。随着我国社会主义市场经济的深入发展，各行各业将需要大量的、掌握会计基本理论和基本技能的应用型专门人才。会计理论和核算方法需要通过一定的实践操作训练才能更好地理解和掌握。为了提高对会计工作的感性认识，帮助学生在实际从事会计工作之前接触一定的会计实务，我们组织编写了这本《会计学原理实验教程》。 本教程以财政部2006年颁布的《企业会计准则及其应用指南》为依据，同时结合了新修订的有关所得税、增值税等税收法规的*要求，实验内容充分体现了应用型人才培养的目标。教程中所提供的原始凭证是当前会计工作实务的高度仿真，模拟公司纯属虚构，所有图章均为实验模拟图章。
本书为全国“十五”工商管理培训系列教材之一，由国家经贸委培训司组编。本书在概括运营管理基本理论和基本方法的同时，还将力图较全面地反映这一学科的新特点。并穿插一些相应的应用事例。 本书内容全面，条理清晰，结构合理，具有较高的科学性、系统性、理论性及实用性，可供相关人士参阅。
全书分为四个层次：层次（第1-3章）为研究思路与理论基础部分，主要为战略变革研究的一般概述、理论评述、研究思路与理论基础；第二层次（第4-6章）为研究的主体部分，分别从战略变革的三个维度上进行理论推演与分析阐述，即战略变革的主要驱动因素（Why)\战略变革主导逻辑定位（Where）、战略变革方式（What）；第三层次（第7-8章）为实证研究部分，从PC制造行业与六家上市公司两个层面分别进行实证分析与研究；第四层次（第9章）为研究命题、结论与对策建议，在对实证研究进行总结归纳的基础上发展研究命题、提出研究结论，并据此提出了中国企业进行战略变革的对策建议。 本书约30万字，共分为9章 第1章：绪论：主题与方法。 第2章：有关战略变革研究文献评述。 第3章：研究设计架构与理论基础。 第4章：战略变革动因分析。 第5章
《商务英语综合教程》共分四册，每册12个单元，内容包括经济、管理、国际法和跨文化四大模块，每单元均由TextA、TextB、TextC及相关练习组成。Text A侧重商务词汇、语法知识及篇章理解。Text B着力培养学生的商务英语口语和写作能力等交际能力。Text C主要是提高学生的听力技能和人文底蕴。本套教材主要适用于全日制商务英语专业或者英语（商务英语方向）专业的一二年级大学生，也可作为全日制非英语专业学生的选修课教材或行业培训教材。教材分学生用书和教师用书。
